Seminář je určen pro mzdové účetní, personalisty a ostatní zaměstnance, kteří chtějí získat ucelený přehled o změnách ve mzdové účtárně v roce 2019 a chtějí se seznámit s připravovanými změnami pro rok 2020. * Na semináři získáte aktuální přehled změn ve mzdové a personální oblasti v roce 2019 a pro rok 2020.ProgramZměny v pracovněprávní oblasti – změny v zákoníku práce a předpisech souvisejících v čase konání kurzu – dopad změn v roce 2020. Změny v dani z příjmů fyzických osob v roce 2020 a dopad změn v roce 2019. Změny v nemocenském pojištění: Nové redukční hranice pro rok 2020 • další změny v nemocenském pojištění – zrušení karenční doby. Změny ve zdravotním pojištění: Minimální vyměřovací základ v roce 2020 • pojištěnci státu • příjmy, z nichž se odvádí pojistné na sociální zabezpečení se zdravotním pojištěním • odvod pojistného u OSVČ, OBZP, pojištěnci státu • změna zdravotní pojišťovny • právo odhlásit se ze zdravotního pojištění a znovuodhlášení. Změny v sociálním zabezpečení: Maximální vyměřovací základ • odvod pojistného u zaměstnavatelů, OSVČ • dobrovolné důchodové pojištění • parametrické změny – minimální vyměřovací základ, minimální pojistné. Důchodové pojištění: Zaměstnávání důchodců a ohlašovací povinnosti • evidenční povinnost zaměstnavatele – § 37 zákona č. 582 - 1991 Sb. Pojem předdůchod: Souvislost s evidenční povinností zaměstnavatelů uvedenou v § 37 zákona č. 582 - 1992 Sb. Změny v provádění srážek ze mzdy v roce 2019 a v roce 2020: Provádění srážek ze mzdy – nezabavitelná částka pro rok 2020 • pojem čistá mzda • postup při insolvenci zaměstnance – insolvenční řízení a povinnosti zaměstnavatele • změny v oblasti insolvence v roce 2019; posuzování vyživovaných dětí v souvislosti se srážkami ze mzdy • souběh exekuce a dohody o srážce ze mzdy. Zaměstnávání osob se zdravotním postižením: Plnění 4% podílu ZPS • upozornění na aktuální podmínky v dané oblasti pro plnění za aktuální rok. Zákonné pojištění zaměstnavatele: Za vznik pracovního úrazu a nemoci z povolání (úrazové pojištění). Další změny v právních předpisech týkajících se personální a mzdové oblasti. Dotazy a diskuze. ...

Školení je určeno pro mzdové účetní, personalisty a všechny ostatní, kteří zpracovávají mzdy zaměstnanců, pro osoby samostatně výdělečně činné a osoby, které pro ně zpracovávají účetnictví, jakož i pro ostatní zájemce o tuto problematiku. Předběžné znalosti probírané problematiky nejsou nezbytné. Školení je zaměřeno na novinky, které přináší eNeschopenka a zároveň na rozbor prvních zkušeností s touto novinkou. Budete upozorněni na nejčastější chyby a nejasnosti. Lektor kurzu : JUDr. F ...

Školení je určeno pro fakturantky, finanční účetní zaměřené na účtování přijatých faktur s původem z EU či třetích zemí, obchodníky se specializací na zahraniční obchod a služby, kteří s partnery řeší a komunikují závazky, fakturaci, opravné daňové doklady, skonta, množstevní bonus y atd. Cíl školení: Školení reaguje na potřebu ekonomických úseků a účtáren nakládat s daňovými doklady od zahraničních partnerů a jejich řádnou evidenci pro daňové a účetní potřeby. Je adresován těm účtárnám, ...

• 06.09.2024 Praha
    ... Fakturace v přeshraničním obchodu a službách po významných změnách v DPH (1. VOX a.s.)
  


• 06.09.2024 online
    ... Fakturace v přeshraničním obchodu a službách po významných změnách v DPH
    ... cena: 2.690 Kurz bez DPH (3.255 Kurz včetně DPH) (1. VOX a.s.)
  

   = podobný kurz, školení a/nebo seminář

Seminář je určen pro mzdové účetní, personalisty a ostatní zaměstnance, kteří chtějí získat ucelený přehled o změnách ve mzdové účtárně v roce 2019 a chtějí se seznámit s připravovanými změnami pro rok 2020. * Na semináři získáte aktuální přehled změn ve mzdové a personální oblasti v roce 2019 a pro rok 2020.ProgramPracovněprávní oblast: • zaměstnávání cizinců – základní podmínky – změny v zákoně o pobytu cizinců na území v ČR a změny v zákoně o zaměstnanosti – dopady do personální práce, • pracovní doba – rovnoměrné a nerovnoměrné rozvržení – rozdíly; vyrovnávací období – plánování směn; fond pracovní doby, dopad nastavení pracovní doby do zúčtování mzdy zaměstnance, • vyhodnocení přesčasové práce a náhradní volno – jak proplácet přesčasovou práci?, • pracovní pohotovost, překážky v práci, průměrný výdělek – co vše spadá do průměrného výdělku, • vliv konkrétních druhů pracovněprávních vztahů a dopad zúčtování těchto vztahů do mzdových nákladů – odvod zdravotního a sociálního pojištění – pracovní poměr a dohody konané mimo pracovní poměr, • ukončení pracovního poměru – zrušení pracovního poměru ve zkušební době v době prvních 14 dnů pracovní neschopnosti, jaké omezení zaměstnavatel v dané situaci musí zohledňovat?, • dovolená – její nárok – kalendářní rok a alikvótní část, krácení dovolené, • mzdové příplatky dle ZP a nad ZP, • odstupné dle ZP a nad ZP – dopad do mzdových nákladů, • konkurenční doložka – její možné podmínky a její zúčtování na mzdové účtárně, • potvrzení o zaměstnání, srážky ze mzdy a jejich proces u plátce mzdy - platu – jejich pořadí – externí srážky a vnitrofiremní srážky ze mzdy, • zaměstnávání osob se zdravotním postižením – plnění OZP za kalendářní rok a za jakých podmínek je možné uplatnit náhradní plnění. • potvrzení o zdanitelných příjmech a potvrzení o průměrném měsíčním čistém výdělku pro PÚ, • dopad pracovněprávního vztahu cizince do oblasti sociálního, zdravotního pojištění a daňové nerezidenství u cizince, • zdravotní pojištění – ohlašovací povinnost, sazby, odvod, měsíční přehledy, minimální vyměřovací základ, neplacené volno – neplacené volno a neomluvená absence, • sociální pojištění – ohlašovací povinnost, sazby, odvod, měsíční přehledy, maximální vyměřovací základ, nemocenské pojištění – účast, zaměstnání malého rozsahu, náhrada za prvních 14 dnů, pracovní neschopnosti, příloha k žádosti o dávky, vyměřovací základ, rozhodné období, vyloučené doby, ochranná lhůta, podpůrčí doba, • E -neschopnost – nastavení procesu se SSZ, automatické notifikace – upozornění Mzdová oblast: • daň z příjmů ze závislé činnosti – Prohlášení poplatníka, daňové slevy, daňové zvýhodnění v roce 2020, příjmy osvobozené od daně, RZD – roční zúčtování daně, • potvrzení o zdanitelných příjmech a potvrzení o průměrném měsíčním čistém výdělku pro PÚ, • dopad pracovněprávního vztahu cizince do oblasti sociálního, zdravotního pojištění a daňové nerezidenství u cizince, • zdravotní pojištění – ohlašovací povinnost, sazby, odvod, měsíční přehledy, minimální vyměřovací základ, neplacené volno – neplacené volno a neomluvená absence, • sociální pojištění – ohlašovací povinnost, sazby ...

Seminář je určen pro mzdové účetní, personalisty a ostatní zaměstnance, kteří chtějí získat ucelený přehled o změnách ve mzdové účtárně v roce 2019 a chtějí se seznámit s připravovanými změnami pro rok 2020. * Na semináři získáte jistotu, že při zpracování mezd postupujete správným způsobem. Ujistíte se, zda ve specifických případech provádíte výpočet správně a zda váš SW pracuje dle legislativních podmínek. ProgramPracovní doba: • co je fondem pracovní doby pro nerovnoměrné rozvržení pracovní doby; jak pracovat s odpracovanými hodinami ve vztahu k fondu pracovní doby při zúčtování mzdy; jaké dopady jsou v oblasti nemocenského pojištění při nesprávném použití rozvržení pracovní doby?, • zúčtování náhrady při dočasné pracovní neschopnosti, při nesprávném postupu v oblasti pracovní doby a nepoužívání směnných plánů v SW, • dopad nesprávného zúčtování pracovní doby do mzdových nákladů organizace, • příklady. Dovolená: • přepočet dovolené při změnách režimů, délky pracovní doby v týdnu aj., • příklady pro změnu nároku dovolené v průběhu kalendářního roku, • nárok na dovolenou u matek, které žádají o změnu pracovní doby, • nárok na dovolenou, • čerpání po PPM a po RD, • jak dovolenou krátit za neodpracované dny, • příklady. Průměrný – pravděpodobný výdělek: • jak provést správný výpočet průměrného a obvzvlášť pravděpodobného výdělku – postupy, • upozornění, co je dobré v praxi neopomenout, • co vstupuje do výpočtu průměrného výdělku v praxi, • odměny za delší časové období než je jedno kalendářní čtvrtletí, • příklady – výpočty. Zdravotní a sociální pojištění v roce 2020: • DPČ a ZP – jak postupovat u pojištěnce státu při zaměstnání na DPČ, • zaměstnání malého rozsahu z pohledu SP a dopady do DPČ, • zaměstnávání cizinců na dohody konané mimo pracovní poměr, • upozornění na chyby v praxi. Srážky ze mzdy: • výpočtová základna, • nezbavitelná částka, • vyživované osoby, • novinky ve srážkách ze mzdy v roce 2020 – příklady, • insolvence, • ukončení insolvence. Doplnění aktuálních novinek v termínu konání kurzu . Odpovědi na dotazy. ...

Seminář je určen pro mzdové účetní, personalisty a ostatní zaměstnance, kteří chtějí získat ucelený přehled na dané téma, včetně očekávaných změn. * Cílem semináře je seznámit účastníky s postupy dle platné legislativy v personalistiky a mezd.Program Práce přesčas o Kdy se jedná o práci přesčas a jaké jsou limity práce přesčas o Práce přesčas u vedoucích zaměstnanců, je-li mzda sjednána včetně práce přesčas o Vliv na výpočet průměrného výdělku o Náhradní volno za práci přesčas o Mzda s přihlédnutím k případné práci přesčas a konstrukce takové mzdy, její výhody a nevýhody Svátek o Zaměstnanec jde do práce v den svátku – nerovnoměrně rozvržená a rovnoměrně rozvržená pracovní doba o Zaměstnanec nejde do práce v den svátku – rovnoměrně rozvržená pracovní doba o Náhradní volno za svátek o Práce přesčas v den svátku o Práce přesčas v den svátku, který připadl na sobotu či neděli Dovolená a její určení o Krácení dovolené, převody zůstatků dovolené, přeplatky na dovolené a srážky bez souhlasu zaměstnance + řešení od roku 2021 o Přeplatek na dovolené a jeho řešení- o Odvod zdravotního pojištění Dočasná PN téměř po celý měsíc a odvod pojistného Minimální vyměřovací základ Chybné zdanění příjmu zaměstnance vinou zaměstnavatele a vinou poplatníka o Právo mzdové účetní provádět opravy bez souhlasu o Lhůty pro opravy zálohy daně a daně o Evidence oprav daně a zálohy daně Mzda omylem vyplacená a její oprava – dohoda o srážce ze mzdy Nesprávně sražené pojistné na ZP a SZ a provedení opravy Doplatky mezd po ukončení zaměstnání Další složitosti ve mzdové účtárně ...

Školení je určeno mzdovým účetním, personalistům a dalším zaměstnancům, kteří chtějí být informováni o novinkách pro rok 2021 a získat ucelený přehled v problematice mzdové účtárny a personální oblasti. Školení se zabývá problematikou spojenou se změnami právních předpisů z hlediska práce mzdové účetní, zdaňováním příjmů ze závislé činnosti a dalšími tématy. Lektor kurzu : Vladislava DVOŘÁKOVÁ, DiS. Mzdová a personální auditorka, která má více než 25 let zkušeností se zpracováním mezd ...

Určeno mzdovým účetním a případně personalistům, kteří si chtějí rozšířit oblast svých zkušeností, které souvisejí velmi úzce s nastavením personální oblasti. Na školení získáte přehled a jistotu v komlikovaných a složitých situacích ve zpracování mezd; program je zaměřen na příklady z praxe a upozornění na komplikované situace, které je nutné při zpracování řešit. Lektor kurzu : Vladislava DVOŘÁKOVÁ, DiS. Mzdová a personální auditorka, která má více než 25 let zkušeností se zpracov ...

Školení je určeno mzdovým účetním, personalistům a dalším zaměstnancům, kteří chtějí získat ucelený přehled o změnách ve mzdové účtárně v roce 2021. Lektor kurzu : Ing. Růžena KLÍMOVÁ Odborná lektorka a konzultantka mzdového účetnictví, specialistka personální agendy. Působila např. jako vedoucí mzdového oddělení Ministerstva zahraničních věcí a také jako ministerský rada - metodik a specialista v oblasti zdravotního a nemocenského pojištění. ...

Co Vám kurz přinese? PROGRAM ŠKOLENÍ 1. Výše minimální mzdy a nejnižších úrovní zaručené mzdy v roce 2022 + vliv těchto změn napříč mzdovou agendou 2. Změny v nemocenském pojištění Rozhodný příjem pro vznik účasti na nemocenském pojištění Nové redukční hranice Maximální vyměřovací základ 3. Náhrada mzdy za dobu prvních 14 dnů prac ...

Co Vám kurz přinese? PROGRAM ŠKOLENÍ 1. Úvod – aktuální informace k legislativnímu vývoji ve mzdové a personální oblasti Přehled změn, ke kterým došlo v průběhu roku 2021 Změny v zákoně o zaměstnanosti – kurzarbait Srážky ze mzdy – náhradní výživné, chráněný účet Daňové zvýhodnění na děti atd. Výhled na rok 2022 2. Složi ...