Hledat školení | Registrace Školícího střediska |
Kalendář | Poptávky | Komentáře | Přihlásit se |
---|
skoleni-kurzy.eu[skoleni-kurzy.eu] Zde najdete různé kurzy, školení, semináře a rekvalifikační kurzy z různých oborů.Nenašli jste kurz, školení a/nebo seminář?Pošlete nám nezávaznou poptávku po kurzu a my se ho pokusíme najít a pošleme Vám kontakt na vzdělávací firmu a/nebo Vaši poptávku kurzu zveřejníme v seznamu poptávek.Registrace školící firmyJste školící firma, vzdělávací instituce a/nebo pořádáte školení, kurzy, rekvalifikační semináře? Zaregistrujte svoji firmu na serveru a zvyšte počet svých klientů.Náhodný kurz/školeníWord mírně pokročilý - AbecedaPC Školení je určené pro uživatele programu Word, kterým již nestačí základní formátování. Posluchači se naučí vytvářet dokumenty se složitějším formátováním, s obrázky, tabulkami a grafy. ^
Další zlevněné kurzy |
Výpis školení a/nebo kurzů podle klíčového slova: Cyklus Prezentační dovednosti - hledá všechna klíčová slova [AND]Hledáno v oborech jednotlivých školení: Cyklus Prezentační dovednostiDalší kurzy a školení : Komunikace Manažerské dovednosti (soft skills) Prezentační techniky
| Komunikace Manažerské dovednosti (soft skills) Prezentační techniky Obchodní dovednosti
| Komunikace Prezentační techniky
| Komunikační a prezentační dovednosti
| Prezentační dovednosti
| Prezentační techniky
| Prezentační techniky, písemnosti
| TOP KURZ - základní a pokročilé prezentační dovedn
| Vyjednávání a prezentační dovednosti
Hledáno ve školících firmách: Cyklus Prezentační dovednostiHledáno v popisu kurzu/školení: Cyklus Prezentační dovednostiZobrazit jako:
Počet nalezených kurzů : 57 Tréning analýzy neshodných produktůSpolečenská odpovědnost se stává stále častější oblastí zájmu firem, kteréchtějí prezentovat svůj dobrovolný závazek chovat se v rámci svého fungo-vání odpovědně k prostředí i společnosti, ve které podnikají.Systém společenské odpovědnosti organizace může být ověřen nezávisloucertifikační společností v souladu s mezinárodně uznávaným standardem -normou SA 8000.Komu je školení určeno• manažerům odpovědným za stanovování opatření po analýze neshod.• zaměstnancům spolupracujícím při analýze a řešení neshodných produktůObsah školeníVýklad postavení opatření v ISO 9001• cyklus PDCA• opatření jako jeho motorStručný výklad analytických metod používaných při stanovování příčin neshod• 5 x proč• Ishikawův diagramPraktický nácvik• výběr konkrétních neshod uzavřených v minulém období k provedení analýzy• přidělení vybraných neshod jednotlivým týmům• provedení analýzy s využitím trénovaných metod• zpracování a prezentace výsledků• porovnání zjištěných kořenových příčin se záznamy• diskuze o zjištěném stavuCo Vám školení přineseZískání znalosti a dovednosti při analýze příčin neshodných produktů,představu o souvislostech mezi kořenovou příčinou neshody a opatřením. ...
Prezentační dovednostiCílem školení je příprava a trénink procesu přípravy a realizace prezentace obchodního produktu nebo výsledků práce. Absolventi školení se díky novým postupům naučí vytvářet precizní přípravu prezentace a zároveň zesílí její efekt při vlastní realizaci. Zkonfrontují si své stávající postupy s nejlepšími existujícími metodami. Při školení se používá interaktivní výklad s diskusí, skupinová práce, video rozbor, cvičení na několika modelových situacích a opakované využití zpětné vazby. * Kurz Prezentační dovednosti probíhá v malé skupině účastníků. Kurzu Prezentační dovednosti se účastní maximálně 8 osob. Kurz Prezentační dovednosti probíhá v plně vybavené počítačové učebně. V průběhu kurzu Prezentační dovednosti je pro účastníky zajištěn pitný režim a drobné občerstvení. U nás máte jistotu, že vám objednaný kurz nezrušíme. Poté co u nás kurz Prezentační dovednosti objednáte a my vám potvrdíme účast, garantujeme, že se kurz uskuteční. Kurz nerušíme z důvodu malého počtu zájemců. Kurz Prezentační dovednosti se uskuteční i pokud se něj přihlásí pouze jeden zájemce. V takovém případě probíhá kurz Prezentační dovednosti jako individuální, cena kurzu se nezmění. Úvod do kurzu Koncept 3P k úspěchu“ Filosofie špičkové prezentace Zacílení prezentace Položme si ty „správné“ otázky „Myšlenková“ stopa 1 informace – 2 formy „6 smyslů“ špičkové prezentaci Proces přípravy prezentace „Tygr na lovu“ Nutná omezení špičkové prezentace Kroky k ústřednímu poselství Kroky k dobrému scénáři Ukotvení scénáře s realitou Finální tvorba Trénink „nanečisto“ Design a objekty prezentace Zásady grafického designu Barvy a kontrasty Formy a způsoby sdělování informací Průběžná tvorba argumentária Provedení aneb prezentování „na place“ Jak se nemá prezentovat – video rozbor chyb Složky prezentátorova projevu Verbální komunikace Akustické projevy hlasu Neverbální komunikace Rituály a psychologie vlastního prezentování Jak se namotivovat? Co funguje před a při prezentaci? Zvládání nervozity a stresu Technika překonávání námitek Jak zakončit prezentaci? Porealizační kroky Závěrečná zpráva Principy zpětné vazby Využití SWOT analýzy a Kolbova cyklu učení v procesu sebehodnocení Tréninková část – příprava a realizace Komplexní závěrečná prezentace dle doporučených postupů Prezentování před posluchači a vyhodnocení efektu prezentace ...
^ NLP Master PractitionerNový certifikovaný výcvik NLP Master Practitioner – je nejkomplexnější a nejobsáhlejší NLP Master kurz v Čechách a na Slovensku. Byl vytvořen na základě dlouholeté realizace úspěšného kurzu NLP Master Practitioner a obsahuje to nejlepší, co v oblasti NLP vzdělání můžete získat. Naučíte se provádět efektivnější , rychlejší a masivnější změny u sebe ...
Projektový manažer - kvalifikace PRINCE2Certifikovaný profesní rekvalifikační kurzPo absolvování kurzu je absolvent připraven pro činnost na pozici projektového manažera. Zná problematiku projektového řízení, zvládá základy managementu a marketingu. Je připraven na tvorbu a vedení týmu. Zná zásady úspěšné komunikace a prezentace včetně asertivního řešení konfliktů a krizových situací. Do ...
Úvod do on-line marketingu nového tisíciletí: Cíl semináře : Provedeme vás základními pilíři on-line marketingu, seznámíte se s cestou zákazníka a nástroji, které potřebujete pro úspěšný rozvoj projektů na internetu. Díky úvodnímu semináři pochopíte, jak propojit jednotlivé aktivity a dosáhnout synergie a úspory času i nákladů. Účastníci budou schopni vytvořit vlastní strategii pro propagaci na internetu a můžou své znalosti prohloubit v navazujících seminářích. Obsah semináře: * Dozvíte se, jak souvisí lidé, komunikace, zdroje, produkt, služby a webové stránky. * Poznáte 6 hlavních komunikačních kanálů, na kterých staví úspěšné firmy ( Web, Video, e-mail, re-marketing, sociální sítě a odkazy). * Naučíte se je zapojit do cesty zákazníka a připravit si podklady ke správné prezentaci. * Uvidíte a společně rozvedeme do detailů konkrétní ukázku, případovou studii, včetně čísel a kalkulace. * Budete mít prostor pro dotazy a praktické příklady pro vaši činnost Zvýhodněné podmínky! Úvodní díl cyklu o online marketingu a další navazující semináře najdete na odkazu níže. V případě přihlášení na všechny 4 na sebe navazující díly, budete mít 1 díl zdarma, tj. místo 9 960 Kč bez DPH, zaplatíte pouze 7 470 Kč bez DPH. 15.9. Úvod do on-line marketingu nového tisíciletí - odkaz 6.10. Úvod do optimalizace a efektivní správy webových stránek - odkaz 7.10. Jak využít sociální sítě na maximum a nezbláznit se - odkaz 11.10. E-mail marketing jako nástroj obchodní komunikace s nejrychlejší návratností investice - odkaz ...
Jak prezentovat manažerské informacetitle= info > Školení je součástí cyklu Senior controller , lze jej však absolvovat i samostatně. Chcete, aby vaše reporty a analýzy ostatní pochopili a měli dobré podklady pro své rozhodování? Někdy se může stát, že to, co je jasné nám a našim odborným kolegům na první pohled, druzí neumí z našich materiálů vyčíst . Neumějí si vyvodit důsledky, ...
Řízení výkonnosti [workshop]Kurz je zaměřen na praktické zvládnutí tří fází procesu řízení výkonnosti: 1. plánování výkonnosti 2. průběžné poskytování zpětné vazby a koučování 3. pravidelná hodnocení Při plánování výkonnosti spolupracuje podřízený(á) s nadřízeným (nadřízenou), aby společně sestavili plán výkonnosti, tedy aby definovali cíle pro určité období, znalosti a dovednosti potřebné pro jejich dosažení. Při průběžném sledování výkonu jsou shromažďována data metodami dohodnutými v první fázi. Tato data jsou shromažďována jak podřízeným, tak nadřízeným. Tyto informace slouží k průběžnému hodnocení výkonu podřízeného. Na jejich základě poskytuje nadřízený podřízenému zpětnou vazbu, pozitivní nebo rozvojovou (negativní). Na zpětnou vazbu navazuje koučování podřízených, které vede k dosažení společně dohodnutých cílů a k rozvoji podřízených. Průběžná zpětná vazba nemůže nahradit pravidelná hodnocení. Při nich se porovnává skutečný výkon podřízeného s plánem, který byl dohodnut v první fázi. Odpovědnost za celý proces řízení výkonnosti je sdílená. Jde o společnou zodpovědnost podřízeného a nadřízeného. CÍLE poskytnout účastníkům praktické nástroje a techniky pro zavedení a řízení systému řízení výkonnosti podřízených (MBO), tak aby bylo zaručeno propojení výkonnosti jednotlivce a podnikatelských cílů organizace zvýšit motivaci podřízených konkrétními, měřitelnými cíli, profesionálním poskytováním zpětné vazby a koučováním posílit férovost v řízení a vedení lidí, oslabit nežádoucí subjektivní prvek v procesech řízení a vedení lidí rozvíjet potenciál podřízených a umožnit jim odborný i profesní růst odstranit prvek překvapení při hodnocení výkonu umožnit včasnou identifikaci nedostatečného výkonu podřízených a nápravu TÉMATA cyklus řízení výkonnosti plánování výkonnosti klíčové oblasti, jak správně formulovat ukazatele výkonnosti (cíle) dovednosti a znalosti pro dosažení cílů metody měření, dokumentace interakce podřízeného a nadřízeného při plánování výkonnosti průběžné poskytování zpětné vazby a koučování základní pravidla pro poskytování zpětné vazby pozitivní zpětná vazba rozvojová zpětná vazba koučování interakce podřízeného a nadřízeného při koučování pravidelná hodnocení hodnocení a chyby při vnímání lidí interakce podřízeného a nadřízeného při hodnotícím rozhovoru prevence potíží, které by se mohly při hodnotícím rozhovoru vyskytnout akční plán pro uplatnění nabytých dovedností v praxi METODA Kurz je velmi interaktivní. Základní schéma využití metod je následující: 1. prezentace, vysvětlení tématu 2. praktický příklad, např. scénář rozhovoru nadříze ...
^ Manažerská akademie 16-02[REKVALIFIKACNI-KURZY] Připravujete se na práci manažera a potřebujete získat znalosti a dovednosti v nejdůležitějších manažerských kompetencích? Naše Manažerská akademie vám v tom pomůže. Projdeme s vámi finanční a strategický management, nahlédneme do projektového řízení, personalistiky či marketingu. Osvojíte si prezentační dovednosti i Time management. Zkrátka manažerské činnosti si začnete užívat a získáte v nich jistotu. ...
^ NLP Master PractitionerNový certifikovaný výcvik NLP Master Practitioner – je nejkomplexnější a nejobsáhlejší NLP Master kurz v Čechách a na Slovensku. Byl vytvořen na základě dlouholeté realizace úspěšného kurzu NLP Master Practitioner a obsahuje to nejlepší, co v oblasti NLP vzdělání můžete získat. Naučíte se provádět efektivnější , rychlejší a masivnější změny u sebe ...
NLP Master Practitioner - BrnoNový certifikovaný výcvik NLP Master Practitioner – je nejkomplexnější a nejobsáhlejší NLP Master kurz v Čechách a na Slovensku. Byl vytvořen na základě dlouholeté realizace úspěšného kurzu NLP Master Practitioner a obsahuje to nejlepší, co v oblasti NLP vzdělání můžete získat. Naučíte se provádět efektivnější , rychlejší a masivnější změny u sebe ...
Počet nalezených kurzů : 57
Celkem nalezeno kurzů, školení a/nebo rekvalifikací : 57
Nenašli jste kurz? Zkuste zadat jednoduché klíčové slovo, nezadávejte frázi nebo skloňování a zkontrolujte diakritiku
| cyklu| prezentac| dovednos Nenašli jste kurz, školení, studium a/nebo seminář?Pošlete nám nezávaznou poptávku po školení a nebo kurzu a my ji zveřejníme na stránkách serveru skoleni-kurzy.eu. Možnost odpovědět na danou poptávku mají pouze
registrované školící firmy na serveru skoleni-kurzy.eu .
Seznam článků (doporučení)
|