Naše letní jazykové kurzy (angličtiny, němčiny, ruštiny, španělštiny, francouzštiny, italštiny,...) jsou již tradiční prázdninovou akcí, která si za čtrnáct let své existence získala své stálé příznivce. Jsou určeny pro zájemce s různou úrovní znalostí včetně úplných začátečníků, dětí i důchodců, kterým umožní si v malých skupinách velmi dobře jazyk procvičit. V případě zájmu je možnost zaměření skupin na obchodní, technickou, bankovní terminologii nebo konverzaci s rodilými mluvčími. ...

Naše letní jazykové kurzy jsou již tradiční prázdninovou akcí, která si za čtrnáct let své existence získala své stálé příznivce. Jsou určeny pro zájemce s různou úrovní znalostí včetně úplných začátečníků, dětí i důchodců, kterým umožní si v malých skupinách velmi dobře jazyk procvičit. V případě zájmu je možnost zaměření skupin na obchodní, technickou, bankovní terminologii nebo konverzaci s rodilými mluvčími. ...

Naše letní jazykové kurzy jsou již tradiční prázdninovou akcí, která si za čtrnáct let své existence získala své stálé příznivce. Jsou určeny pro zájemce s různou úrovní znalostí včetně úplných začátečníků, dětí i důchodců, kterým umožní si v malých skupinách velmi dobře jazyk procvičit. V případě zájmu je možnost zaměření skupin na obchodní, technickou, bankovní terminologii nebo konverzaci s rodilými mluvčími. ...

Přípravný kurz na zkoušku Chůva pro děti do zahájení povinné školní docházky ...

Kurz je akreditován MŠMT. ...

Seminář je určen personalistům, mzdovým účetním a všem ostatním, kteří v rámci svých pracovních povinností řeší personální a mzdové záležitosti. * Cílem semináře je poskytnout informace o zdaňování příjmů ze závislé činnosti v roce 2020, novinkách ve zdaňování mezd přijatých v roce 2019 a provedení ročního zúčtování záloh za rok 2019.Program prohlášení poplatníka, žádost o provedení ročního zúčtování správné stanovení základu daně (zejména u poplatníků podléhajících zahraničnímu pojištění, rozdíl vyslání zaměstnance k ekonomickému zaměstnavateli a zaměstnanci s dvěma různými zaměstnavateli) zaměstnanci českého plátce pracující v zahraničí (rezidenti a nerezidenti) příjmy, které podléhají konečné srážkové dani v roce 2019, jak prokazovat slevy na dani a daňové zvýhodnění pro RZD za rok 2019, změny v oblasti daňových slev a jejich uplatnění, kdo je vyloučen ze zpracování u zaměstnavatele za rok 2019, zpětné podepsání prohlášení poplatníka, kdy je možné nejpozději zpracovat roční zúčtování daní za rok 2019 , poskytnutí potvrzení o zdanitelných příjmech zaměstnanci, forma, termín, náležitosti tohoto potvrzení, mzdové listy za rok 2019, náležitosti mzdového listu, vyúčtování daně z příjmu ze závislé činnosti vyúčtování daně vybírané zvláštní sazbou (srážkovou daní) termíny podání, formuláře změny v dalších souvisejících mzdových oblastech pro rok 2020 daňoví nerezidenti a roční zúčtování daňový nerezident – člen statutárního orgánu časté chyby při uplatnění úroků z úvěru životní pojištění a penzijní pojištění osvobozené příjmy a příjmy, které nejsou předmětem daně pozor na stravenky formou elektronické karty časté chyby ve zdaňování závislé činnosti – vazba na rozsudky Nejvyššího správního soudu. Dotazy a diskuze. ...

Seminář je určen personalistům, mzdovým účetním a všem ostatním, kteří v rámci svých pracovních povinností řeší personální a mzdové záležitosti. * Cílem semináře je seznámit mzdové účetní a pracovníky na mzdovém úseku s povinnostmi měsíčně zdaňovaných mezd a s roční daňovou povinností. Nepochybně náročným úkolem je právě roční zůčtování mezd za uplynulý kalendářní rok. Na semináři se dozvíte veškerá novelizovaná ustanovení u závislé činnosti platná pro rok 2020.Program kdo a za jakých podmínek je povinen podat za rok 2019 daňové přiznání podmínky, za kterých může zaměstnanec žádat o roční zúčtování solidární zvýšení daně, uplatněné v průběhu roku mzdy, zdaněné v průběhu roku srážkovou daní a následně podepsané prohlášení podklady, které musí zaměstnanec pro účely ročního zúčtování doložit, u kterého zaměstnavatele a v jakém termínu které příjmy se do ročního zúčtování zahrnují uplatnění nezdanitelných položek a jejich doložení (dary, úroky z úvěrů na financování bytových potřeb, penzijní a životní pojištění, příspěvky odborové organizaci, úhrady za zkoušky) úpravy, související se životním pojištěním stanovení roční daňové povinnosti uplatnění daňových slev (na zaměstnance, druhého z manželů, invalidní slevy, studentské odpočty, platby předškolním zařízením, pravidla pro dokládání a uplatňování slev) posuzování vyživovaných dětí z hlediska společné domácnosti, věkového hlediska, soustavné přípravy na budoucí povolání a právního vztahu k zaměstnanci podmínky pro uplatnění slev na vyživované děti (slevy a daňové bonus y, dokládání) výpočet přeplatků a zásady jejich vypořádání se zaměstnanci a finančním úřadem) opravy chybně sražených záloh a daňových bonus ů výkazy za rok 2019, jejich předkládání Vybraná ustanovení k závislé činnosti Podrobně bude probráno měsíční zpracování mezd z pohledu: příjmů, které jsou od daně ze závislé činnosti osvobozeny včetně podmínek pro jejich osvobození příjmů, které souvisí s minulým, současným, případně budoucím pracovním poměrem uplatňování cen obvyklých u závislé činnosti zdaňování agenturních pracovníků na základě zprostředkovaného zaměstnání s povolením a bez povolení samostatných základů daně pro zdanění daní vybíranou srážkou Součástí semináře bude dále: povinná evidence zaměstnavatele ve vztahu ke správci daně mzdový list, jeho obsah a vedení opravy chybně sražených záloh, nesprávně uplatněných slev a bonus ů problematika plátcovy pokladny ...

Seminář je určen personalistům, mzdovým účetním a všem ostatním, kteří v rámci svých pracovních povinností řeší personální a mzdové záležitosti. * Cílem semináře je seznámit mzdové účetní a pracovníky na mzdovém úseku s povinnostmi měsíčně zdaňovaných mezd a s roční daňovou povinností. Nepochybně náročným úkolem je právě roční zůčtování mezd za uplynulý kalendářní rok. Na semináři se dozvíte veškerá novelizovaná ustanovení u závislé činnosti platná pro rok 2020.Program kdo a za jakých podmínek je povinen podat za rok 2019 daňové přiznání podmínky, za kterých může zaměstnanec žádat o roční zúčtování solidární zvýšení daně, uplatněné v průběhu roku mzdy, zdaněné v průběhu roku srážkovou daní a následně podepsané prohlášení podklady, které musí zaměstnanec pro účely ročního zúčtování doložit, u kterého zaměstnavatele a v jakém termínu které příjmy se do ročního zúčtování zahrnují uplatnění nezdanitelných položek a jejich doložení (dary, úroky z úvěrů na financování bytových potřeb, penzijní a životní pojištění, příspěvky odborové organizaci, úhrady za zkoušky) úpravy, související se životním pojištěním stanovení roční daňové povinnosti uplatnění daňových slev (na zaměstnance, druhého z manželů, invalidní slevy, studentské odpočty, platby předškolním zařízením, pravidla pro dokládání a uplatňování slev) posuzování vyživovaných dětí z hlediska společné domácnosti, věkového hlediska, soustavné přípravy na budoucí povolání a právního vztahu k zaměstnanci podmínky pro uplatnění slev na vyživované děti (slevy a daňové bonus y, dokládání) výpočet přeplatků a zásady jejich vypořádání se zaměstnanci a finančním úřadem) opravy chybně sražených záloh a daňových bonus ů výkazy za rok 2019, jejich předkládání Vybraná ustanovení k závislé činnosti Podrobně bude probráno měsíční zpracování mezd z pohledu: příjmů, které jsou od daně ze závislé činnosti osvobozeny včetně podmínek pro jejich osvobození příjmů, které souvisí s minulým, současným, případně budoucím pracovním poměrem uplatňování cen obvyklých u závislé činnosti zdaňování agenturních pracovníků na základě zprostředkovaného zaměstnání s povolením a bez povolení samostatných základů daně pro zdanění daní vybíranou srážkou Součástí semináře bude dále: povinná evidence zaměstnavatele ve vztahu ke správci daně mzdový list, jeho obsah a vedení opravy chybně sražených záloh, nesprávně uplatněných slev a bonus ů problematika plátcovy pokladny ...

Určeno pro začínající a mírně pokročilé mzdové účetní a personalisty * program Rozvrhování pracovní doby – rovnoměrně a nerovnoměrně rozvržená, harmonogram směn, vyrovnávací období, přestávky na oddech, bezpečnostní přestávky, délka směny, odpočinek mezi směnami a v týdnu, Mzda: mzdové formy (časová, úkolová mzda) a jejich výpočet, příplatkové mzdy a jejich výpočet, přesčasy, svátky, výpočet průměrného a pravděpodobného výdělku, náhrada mzdy při dočasné pracovní neschopnosti, Zdanění příjmů: zálohová daň, srážková daň, slevy na dani a daňové zvýhodnění, Výpočet mzdy: náležitosti mzdového listu, výpočet čisté mzdy, minimální mzda a nejnižší úrovně zaručené mzdy, postup při provádění srážek ze mzdy, druhy dovolené, krácení, zůstatky, převod dovolené, výpočet zdravotního pojištění, výpočet sociálního zabezpečení, zákonitosti nemocenského pojistného, příprava na budoucí povolání, zákonné pojištění odpovědnosti při vzniku pracovního úrazu, Další povinnosti mzdové účetní: při vzniku, trvání a ukončení pracovního poměru, při ukončení kalendářního roku, náležitosti zápočtového listu a jeho předání zaměstnanci, povinný podíl zaměstnanců se zdravotním postižením, Forma: Teoretický výklad a ve všech částech praktické příklady ...

Lektor kurzu : Olga HOLUBOVÁ Daňová poradkyně, členka odborné skupiny Komory daňových poradců pro oblast DPH. Zkušená lektorka. Další informace: Účastníci školení obdrží certifikát o absolvování kurzu a podkladové materiály. Součástí školení je občerstvení a nápoje zdarma. ...

Seminář je určen všem podnikatelským subjektům kteří řeší otázku, jak zpracovat a zabezpečit své dokumenty (včetně elektronických) v souladu s požadavky kladenými zákonem č. 499 - 2004 Sb., o archivnictví a spisové službě a změně některých zákonů, ve znění pozdějších právních předpisů. * Na semináři se zaměříme zejména na nakládání s dokumenty v průběhu jeho životního cyklu v souladu s platnou legislativou, která se dotýká nakládání s dokumenty ve společnosti a jejich vyřazováním - zničením. Seminář je určen mj. obchodním společnostem a družstvům s výjimkou bytových družstev,spolkům, odborovým organizacím, profesním komorám, nadacím, ústavům či obecně prospěšným organizacím. program část Jak zacházet s dokumenty ve světle aktuální legislativy ČR aplikace archivního zákona v praxi (aktuální znění zákona č. 205 - 2017 Sb., kterým se mění zákon č. 499 - 2004 Sb., o archivnictví a spisové službě) využití vyhlášky č. 283 - 2014 Sb., kterou se mění vyhláška č. 259 - 2012 Sb., o podrobnostech výkonu spisové služby, v soukromoprávní sféře zajištění důvěryhodnosti elektronických dokumentů z pohledu zákona č. 297 - 2016 Sb., o službách vytvářejících důvěru pro elektronické transakce ochrana osobních údajů v dokumentech pohledem obecného nařízení (GDPR) po 25. květnu 2018 2. část Správa dokumentů ve společnosti evidence dokumentů (listinná či elektronická forma evidence) podací deník, elektronický systém spisové služby, DMS procesy správy dokumentů (od jejich vzniku - přijetí k vyřízení) razítko, elektronický podpis, časové razítko, elektronická pečeť účetní doklady, personální, mzdové, zdravotní či sociální dokumenty metadata dokumentů, výstupní formáty dokumentů vyřizuji poštou, datovou schránkou, e-mailem ukládání dokumentů (analogové spisovny, digitální uložiště) kam s nimi – kartony, trezory či digitální nosiče - média) 3. část Uchování dokumentů společnosti pravidla pro dlouhodobé uložení dokumentů v analogové podobě pravidla pro dlouhodobé uložení dokumentů v elektronické podobě likvidace společnosti komunikace se státním archivem (struktura archivů, jejich působnost) zabezpečení dochovaných dokumentů archivace dokumentů možnosti uložení dokumentů ve státním archivu, národním digitálním archivu, komerční spisovně které dokumenty ukládáme trvale skartace dokumentů kdy a za jakých podmínek mohu ...