Hledat školení | Registrace Školícího střediska |
Kalendář | Poptávky | Komentáře | Přihlásit se |
---|
skoleni-kurzy.eu[skoleni-kurzy.eu] Zde najdete různé kurzy, školení, semináře a rekvalifikační kurzy z různých oborů.Nenašli jste kurz, školení a/nebo seminář?Pošlete nám nezávaznou poptávku po kurzu a my se ho pokusíme najít a pošleme Vám kontakt na vzdělávací firmu a/nebo Vaši poptávku kurzu zveřejníme v seznamu poptávek.Registrace školící firmyJste školící firma, vzdělávací instituce a/nebo pořádáte školení, kurzy, rekvalifikační semináře? Zaregistrujte svoji firmu na serveru a zvyšte počet svých klientů.Náhodný kurz/školeníMicrosoft Excel – základní kurz - NICOM, a.s. Předpokládané znalosti Základní znalost práce s počítačem na úrovni běžného uživatele. Cíl kurzu Orientovat se v programu MS Excel, dokázat v něm tvořit jednoduché tabulky se základními vzorci a funkcemi a následně je zpracovávat do atraktivních grafů. ^
Další zlevněné kurzy |
Výpis školení a/nebo kurzů podle klíčového slova: hladký start komplet dovedností pro nové zaměstnan - pouze v názvu kurzu hledá aspoň jedno klíčové slovo [OR]Hledáno v názvu kurzu/školení: hladký start komplet dovedností pro nové zaměstnanPočet nalezených kurzů : 6010 Požární ochrana - školení vedoucích zaměstnancůŠkolení je pro všechny zaměstnavatele povinné na základě zákona o požární ochraně a vyhlášky o požární prevenci, v souvislosti s ustanoveními zákoníku práce s nařízenou periodicitou 3 roky. Účastník školení získá znalosti a osvědčení, které jej opravňuje k provádění vlastních školení podřízených zaměstnanců. Další informace naleznete níže na stránce. ...
Požární ochrana - školení zaměstnancůŠkolení je pro všechny zaměstnavatele povinné na základě zákona o požární ochraně, v souvislosti s ustanoveními §103 zákoníku práce s nařízenou periodicitou 2 roky. Zaměstnavatel obdrží tematické plány a časové rozvrhy školení, prezenční listiny a testy vyplněné jeho zaměstnanci. Další informace naleznete níže na stránce. ...
Bezpečnost a ochrana zdraví při práci - Školení vedoucích zaměstnancůŠkolení je určeno pro vedoucí zaměstnance s personální odpovědností za podřízené. Účastník školení získá znalosti a osvědčení, které jej opravňuje k provádění vlastních školení podřízených zaměstnanců. Další informace naleznete níže na stránce. ...
Bezpečnost a ochrana zdraví při práci - Školení ostatních zaměstnancůOdborně proškolíme vaše zaměstnance v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci. Zaměstnavatel obdrží tematické plány a časové rozvrhy školení, prezenční listiny a testy vyplněné jeho zaměstnanci. Další informace naleznete níže na stránce. ...
Pracovní úraz, nemoc z povolání a zaměstnávání osob se zdravotním postižením Cíl semináře : Osvětlit posluchačům souvislosti plynoucí s problematikou zaměstnávání osob se zdravotním postižením, upozornit uchazeče na souvislosti s uzavírám pracovního poměru. V části věnované pracovním úrazům a nemocem z povolání se uchazeči seznámí s charakterem úrazu - pracovního úrazu, resp. s tím, kdy se jedná o nemoc z povolání. Obsah: definice osoby se zdravotním postižením plnění povinného podílu zaměstnávání osob se zdravotním postižením práva a povinnosti zaměstnavatelů (zvláštní pracovní podmínky zaměstnanců se zdravotním postižením) příspěvek na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením zřizování a vymezování chráněných pracovních míst katalog zaměstnavatelů s více jak 50% osob se zdravotním postižením, jako zaměstnanci co je to pracovní úraz co je to nemoc z povolání kdy se jedná o pracovní úraz a kdy jen o obyčejný úraz jaké jsou náhrady bolestné a ztížené společenské uplatnění ztráta ...
Administrace zakázky malého rozsahu vlastními zaměstnanciCíl semináře : problematika veřejných zakázek malého rozsahu je zatížena množstvím právních předpisů, metodik a nekonzistentní výkladovou praxí kontrolních orgánů. Statutární zástupci zadavatelů však i v tomto prostředí musí věnovat maximální úsilí tomu, aby vynakládání veřejných prostředků probíhalo v souladu s právními předpisy i dle tzv. pravidel 3E (účelnost, hospodárnost a efektivita). Zadávání veřejných zakázek je tak pro zadavatele čím dál více stresující agendou. Cílem semináře je objasnit skutečná pravidla, která platí pro veřejné zakázky malého rozsahu, prodiskutovat základní postupy a nejběžnější problémy z praxe. Součástí semináře budou i návody a vzorové formulace pro využití v praxi. Obsah: Obecná východiska pro zadávání veřejných zakázek malého rozsahu, právní úprava vč. poslední technické novely zákona, pravidla nadřízených zadavatelů, pravidla poskytovatelů dotace, uveřejňovací povinnosti, průzkum trhu pro účely zakázek malého rozsahu, zásady ...
Specialista vzdělávání a rozvoje zaměstnancůÚkolem odborníka na lidské zdroje zaměřeného na vzdělávání je rozvíjet potenciál zaměstnanců ku prospěchu jich samotných i ku prospěchu firmy. Specialista koordinuje vzdělávání v souladu s kariérním růstem zaměstnance, který sladí s dlouhodobou strategií firmy ...
Vedení zaměstnanců Cíl kurzu Naučit účastníky, jak rozpoznávat různé situace, v nichž se zaměstnanci nacházejí, a jak je v daných situacích vést k dosažení požadovaných výsledků. Popis kurzu : Osnova kurzu Osnova Vedení zaměstnanců Podrobná osnova kurzu - Vedení zaměstnanců: pro poznání vlastního stylu vedení, účastníci vyplňují testy stylu vedení. Příprava konkrétních situací z praxe každého účastníka. Kde není dostatečná praxe, použijeme připravené koncepční případové studie z praxe podobného oboru. 1. Osobnost manažera 2. Životní filosofie a životní paradigmata 3. Stanovení osobních i profesních priorit 4. Základy pozitivního myšlení 5. Systematické plánování času 6. Delegování povinností 7. Motivace týmu, jednotlivců, plánování 8. Typy pracovníků 9. Styly vedení vs. styly řízení 10. Týmové role a jejich využití 11. Efektivní zadávání úkolů 12. Vedení efektivních porad 13. Brainstorming 14. Ve ...
SRÁŽKY ZE MZDY, EXEKUCE NA MZDU, INSOLVENCE A OSOBNÍ BANKROT ZAMĚSTNANCE 2016Srážky, exekuce a osobní bankrot jsou složité oblasti práce mzdové účetní a velmi často se v nich chybuje. Seminář bude zaměřen na rozbor této problematiky na praktických příkladech. Cílem semináře je seznámit posluchače s pravidly při provádění srážek ze mzdy, postup při osobním bankrotu a upozornění na nejčastější chyby ve výpočtech a evidenci. Srážky, exekuce a osobní bankrot jsou složité oblasti práce mzdové účetní a velmi často se v nich chybuje. Seminář bude zaměřen na rozbor této problematiky na praktických příkladech. Cílem semináře je seznámit posluchače s pravidly při provádění srážek ze mzdy, postup při osobním bankrotu a upozornění na nejčastější chyby ve výpočtech a evidenci. Obsah: Právní předpisy upravující postup při provádění srážek ze mzdy Pojem čistá mzda pro účely srážek ze mzdy dle judikátu VSPH č. 241 - 2012, stálý problém – daňový bonus , exekuce dle § 312 OSŘ přikázáním jiné peněžité pohledávky – zabavení ...
FLEXIBILNÍ A ALTERNATIVNÍ FORMY ZAMĚSTNÁVÁNÍ A ORGANIZACE PRACOVNÍ DOBYSkloubit profesní život s rodinným je pro rodiče dětí mnohdy velkým problémem. Řešení představují alternativní pracovní úvazky a flexibilní formy práce. Český pracovní trh v tomto ohledu velmi zaostává za evropskými státy. Zatímco v roce 2013 v Česku na zkrácený úvazek pracovalo 10 procent žen, v sousedním Rakousku toto číslo dosáhlo 45 procent a v Nizozemsku dokonce 77 procent. Ke klasickému pracovnímu úvazku existuje celá řada alternativ od zkráceného pracovního úvazku přes flexibilní pracovní dobu, práci z domova, až k rozděleným, nebo naopak sloučeným pracovním úvazkům. Dle studie prováděné např. v Kanadě se díky opatřením vedoucím ke sladění práce a osobního života zvýšila produktivita o 34%, snížila se nemocnost o 48% a zvýšila se atraktivita zaměstnavatele o 22%. Co určují pracovněprávní předpisy a co je předmětem dohody Podle zákoníku práce lze sjednat: kratší a změněnou pracovní dobu pružnou pracovní dobu práci z domova částečně ...
ZAMĚSTNÁVÁNÍ CIZINCŮ A OBČANŮ EU, VYSÍLÁNÍ ZAMĚSTNANCŮ DO CIZINY Evidenční povinnosti zaměstnavatele o všech cizincích - § 102 ZZ, ohlašovací povinnost Povinnosti zaměstnavatelů při zaměstnávání cizinců ze třetích zemí vůči úřadu práce Volné pracovní místo obsaditelné držitelem zaměstnanecké karty Modrá karta - beze změny Zaměstnanecká karta – duální a neduální Podmínky pro získání zaměstnanecké karty Biometrická karta Povolení k pobytu za účelem zaměstnání a povolení k zaměstnání Volný pohyb některých cizinců na trhu práce a ohlašovací povinnost zaměstnavatele Vysílání cizinců na pracovní cesty § 93 zákona o zaměstnanosti Minimální mzda v SRN – 8,5 EUR od 1. 1. 2015, oborová minimální mzda (pro pedagogické pracovníky), ohlašovací povinnosti zaměstnanců vyslaných do SRN a pracujících ve vybraných odvětvích, evidenční povinnost, archivační povinnosti, tranzitující řidiči - projíždějící územím SRN – dočasná výjimka Místo výkonu činnosti – mobilní činnost a nemobilní činnost Pr ...
Počet nalezených kurzů : 6010
Celkem nalezeno kurzů, školení a/nebo rekvalifikací : 6010
Nenašli jste kurz? Zkuste zadat jednoduché klíčové slovo, nezadávejte frázi nebo skloňování a zkontrolujte diakritiku
| hladk| star| komple| dovednos| pro| nov| zamestn [Rekvalifikační kurzy, školení] Novinky z oblasti vzdělávacích kurzů a školeníKurzy | ABRA Flexi *** kurzy | 2022-06-09
Nalezeno celkem : 34 zpráv | aktualizace každou hodinu ^
Novinky z oblasti vzdělávacích kurzů a školení [NEWS]
Nové rekvalifikační vzdělávací kurzy a školení [FIRST MINUTE] Poslední hledané kurzy a/nebo školenítrackback , trackback , trackback , or-redir-php-url-or-agenziazu-or-2021-or-cosa-or-puo , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , zkušební-testy-otázky-a-odpovědi-sanitář , zkušební testy otázky a odpovědi sanitář , trackback , trackback , trackback , trackback , chůva pro děti pardubický kraj , trackback , dále viz: statistika | Náhodně hledané školení ^ |