Hledat školení | Registrace Školícího střediska |
Kalendář | Poptávky | Komentáře | Přihlásit se |
---|
skoleni-kurzy.eu[skoleni-kurzy.eu] Zde najdete různé kurzy, školení, semináře a rekvalifikační kurzy z různých oborů.Nenašli jste kurz, školení a/nebo seminář?Pošlete nám nezávaznou poptávku po kurzu a my se ho pokusíme najít a pošleme Vám kontakt na vzdělávací firmu a/nebo Vaši poptávku kurzu zveřejníme v seznamu poptávek.Registrace školící firmyJste školící firma, vzdělávací instituce a/nebo pořádáte školení, kurzy, rekvalifikační semináře? Zaregistrujte svoji firmu na serveru a zvyšte počet svých klientů.Náhodný kurz/školeníTo nejdůležitější z komunikace, typologie a obrany proti manipulaci - 1. VOX a.s. => => Získáte jistotu v různých sociálních situacích, odnesete si návod, jak dobře využít předností své osobnosti. Procvičíte dovednosti potřebné k vedení konstruktivní kritiky, budete umět lépe pracovat s emocemi vlastními i emocemi druhých. ^
Další zlevněné kurzy |
Výpis školení a/nebo kurzů podle klíčového slova: hledán - pouze v názvu kurzu hledá všechna klíčová slova [AND]Hledáno v názvu kurzu/školení: hledánZobrazit jako:
Počet nalezených kurzů : 47 Jak na zprávu o přezkoumání a kde hledat firemní cíle2 hodinové online školení, během kterého získáte dovednost, jak napsat bezchybnou zprávu o přezkoumání managementu kvality . Žádný požadavek normy vám v ní už nebude chybět. Zpráva o přezkoumání je dokument, který musíte vypracovat každý rok. Můžete ho pojmout jako papír pro papír, nebo jako rozvojový dokument firmy. Jelikož managementu ukáže efek ...
^ Jak na zprávu o přezkoumání a kde hledat firemní cíle2 hodinové online školení, během kterého získáte dovednost, jak napsat bezchybnou zprávu o přezkoumání managementu kvality . Žádný požadavek normy vám v ní už nebude chybět. Zpráva o přezkoumání je dokument, který musíte vypracovat každý rok. Můžete ho pojmout jako papír pro papír, nebo jako rozvojový dokument firmy. Jelikož managementu ukáže efek ...
^ Jak se pustit do hledání a náboru těch správných lidíTrh práce i lidé se neustále mění a my jako personalisté se musíme přizpůsobovat. Naučíte se, jak: • si připravit výběrové řízení, • správně sestavit poutavý inzerát a kam ho umístit, • pracovat s umělou inteligencí v oblasti personalistiky, • využívat sociální sítě k náboru, • zvládat důležité kroky v celkové komunikaci s uchazeči, • dobře zvládnout nástup vybraného kandidáta a jak s ním pracovat. Seminář se opírá o dvacetileté zkušenosti lektora z oblasti náboru pro české i zahraniční společnosti. * • co je nutné udělat před zahájením samotného náboru, • jak využít znalostí základní typologie osobnosti pro jednotlivé druhy pozic, • jak postupovat při sestavení inzerátu, • využívání umělé inteligence, • kde a jaké uchazeče hledat, • význam telefonického screeningu, • vedení pohovoru: prostor, atmosféra, příprava na pohovor • kdy využít jaké otázky a jaké určitě vynechat, • proč by měl být personalista i tak trochu “obchodník”, • význam celkové komunikace se všemi uchazeči, • nástup vybraného kandidáta: pravidla a možnosti. ...
^ Jak se pustit do hledání a náboru těch správných lidíTrh práce i lidé se neustále mění a my jako personalisté se musíme přizpůsobovat. Naučíte se, jak: • si připravit výběrové řízení, • správně sestavit poutavý inzerát a kam ho umístit, • pracovat s umělou inteligencí v oblasti personalistiky, • využívat sociální sítě k náboru, • zvládat důležité kroky v celkové komunikaci s uchazeči, • dobře zvládnout nástup vybraného kandidáta a jak s ním pracovat. Seminář se opírá o dvacetileté zkušenosti lektora z oblasti náboru pro české i zahraniční společnosti. * • co je nutné udělat před zahájením samotného náboru, • jak využít znalostí základní typologie osobnosti pro jednotlivé druhy pozic, • jak postupovat při sestavení inzerátu, • využívání umělé inteligence, • kde a jaké uchazeče hledat, • význam telefonického screeningu, • vedení pohovoru: prostor, atmosféra, příprava na pohovor • kdy využít jaké otázky a jaké určitě vynechat, • proč by měl být personalista i tak trochu “obchodník”, • význam celkové komunikace se všemi uchazeči, • nástup vybraného kandidáta: pravidla a možnosti. ...
^ Inovovat neznamená stále hledat nebo vymýšlet něco nového - inovací se není třeba bátJde o zlepšování stávajícího stavu – postupnými malými krůčky, většími změnami v procesech, nebo zásadním otočením kormidla a tvořením například nových produktů. Nepotřebujete zrovna tvořit novinky, ale chcete zlepšit efektivitu, zvýšit profit, nebo třeba objevit a získat nový trh? * Ukážu vám systém, díky kterému: • si pojmenujete klíčové oblasti pro změnu • si zvolíte strategii (malá zlepšení nebo velký skok), kterou půjdete. • získáte validní data, podle kterých se budete moct rozhodovat • otestujete si svoje myšlenky a nápady • rychle vytvoříte fungující řešení • najdete cesty, jak více vydělat, nebo nevyhodit peníze za nefunkční výsledek • podpoříte odvahu a jistotu pustit se do akce, nebo projekt včas zastavit Odpovědi na dotazy. ...
^ Inovovat neznamená stále hledat nebo vymýšlet něco nového - inovací se není třeba bátJde o zlepšování stávajícího stavu – postupnými malými krůčky, většími změnami v procesech, nebo zásadním otočením kormidla a tvořením například nových produktů. Nepotřebujete zrovna tvořit novinky, ale chcete zlepšit efektivitu, zvýšit profit, nebo třeba objevit a získat nový trh? * Ukážu vám systém, díky kterému: • si pojmenujete klíčové oblasti pro změnu • si zvolíte strategii (malá zlepšení nebo velký skok), kterou půjdete. • získáte validní data, podle kterých se budete moct rozhodovat • otestujete si svoje myšlenky a nápady • rychle vytvoříte fungující řešení • najdete cesty, jak více vydělat, nebo nevyhodit peníze za nefunkční výsledek • podpoříte odvahu a jistotu pustit se do akce, nebo projekt včas zastavit Odpovědi na dotazy. ...
^ Inovovat neznamená stále hledat nebo vymýšlet něco nového - inovací se není třeba bátJde o zlepšování stávajícího stavu – postupnými malými krůčky, většími změnami v procesech, nebo zásadním otočením kormidla a tvořením například nových produktů. Nepotřebujete zrovna tvořit novinky, ale chcete zlepšit efektivitu, zvýšit profit, nebo třeba objevit a získat nový trh? * Ukážu vám systém, díky kterému: • si pojmenujete klíčové oblasti pro změnu • si zvolíte strategii (malá zlepšení nebo velký skok), kterou půjdete. • získáte validní data, podle kterých se budete moct rozhodovat • otestujete si svoje myšlenky a nápady • rychle vytvoříte fungující řešení • najdete cesty, jak více vydělat, nebo nevyhodit peníze za nefunkční výsledek • podpoříte odvahu a jistotu pustit se do akce, nebo projekt včas zastavit Odpovědi na dotazy. ...
^ Jak na zprávu o přezkoumání a kde hledat firemní cílePočet nalezených kurzů : 47
Celkem nalezeno kurzů, školení a/nebo rekvalifikací : 47
Nenašli jste kurz? Zkuste zadat jednoduché klíčové slovo, nezadávejte frázi nebo skloňování a zkontrolujte diakritiku
| hleda Nenašli jste kurz, školení, studium a/nebo seminář?Pošlete nám nezávaznou poptávku po školení a nebo kurzu a my ji zveřejníme na stránkách serveru skoleni-kurzy.eu. Možnost odpovědět na danou poptávku mají pouze
registrované školící firmy na serveru skoleni-kurzy.eu .
[Rekvalifikační kurzy, školení] Novinky z oblasti vzdělávacích kurzů a školeníKurzy | ABRA Flexi *** kurzy | 2022-06-09
Nalezeno celkem : 34 zpráv | aktualizace každou hodinu ^
Novinky z oblasti vzdělávacích kurzů a školení [NEWS]
Nové rekvalifikační vzdělávací kurzy a školení [FIRST MINUTE] Poslední hledané kurzy a/nebo školenítrackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , or-redir-php-url-or-agenziazu-or-2021-or-cosa-or-puo , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , cvičitel-senior? , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , Instalatér voda Olomouc Olomoucký , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , dále viz: statistika | Náhodně hledané školení ^ |