STAVBYVEDOUCÍ - LEGISLATIVA A PRAXE Charakteristika semináře: Seminář je rozdělen do dvou bloků. V rámci prvního bloku budou probírány jednotlivé zákonné povinnosti stavbyvedoucího a s tím spojená odpovědnost. První blok je zahájen prezentací, která je doprovázena příklady z praxe, následuje případová studie a diskuse s účastníky semináře. Druhý blok je zaměřen na praktické řešení typických událostí ve smluvních vztazích mezi jednotlivými účastníky výstavby (objednatel, zhotovitel, subdodavatel, stavební dozor) se zaměřením na nejčastější chyby v uplatňování vzájemných nároků. Jednotlivé okruhy jsou probírány formou praktických případových studií, které řeší účastníci kursu v malých skupinkách. Následuje společné vyhodnocení řešení a doprovodný komentář lektora. Seminář je určen: pro vedoucí projektových týmů, stavbyvedoucí, stavební mistry, techniky ve stavebnictví, dozory na stavbách, širokou odbornou veřejnost Program semináře: Blok I. Odpovědnost stavbyvedoucího Povinnosti stavbyvedoucího vyplývající ze stavebního zákona a navazujících právních předpisů Trestněprávní odpovědnost Správněprávní odpovědnost Profesní odpovědnost – disciplinární opatření Občanskoprávní odpovědnost Pracovněprávní odpovědnost Případová studie Diskuse, otázky a odpovědi Vady v provádění vnitřních kanalizací Blok II. Řešení typických událostí ve smluvních vztazích mezi jednotlivými účastníky výstavby Vady projektové dokumentace Skryté překážky při provádění díla Zaplacení ceny díla, fakturace Změny předmětu díla (vícepráce) Přerušení provádění díla, odstoupení od smlouvy Provádění díla prostřednictvím subdodavatele Kontrola provádění díla Pokyny objednatele k provádění díla Předání a převzetí díla Prodlení s plněním smluvních povinností Uplatňování smluvních pokut a náhrady škody Záruka za jakost Lektoři: JUDr. Jan Trübswasser - právník, specialista na závazkové a stavební právo Mgr. Michal Žibřid, DiS. – právník, specialista na trestní, správní a procesní právo ...

Přehled nepojistných dávkových systémů. Podmínky vzniku nároku na dávky, typy a výše dávek, účastníci řízení a jejich povinnosti. Aktuální právní úprava systému sociálních dávek: a) Sociální pomoc: systém pomoci v hmotné nouzi (zákon č. 111 - 2006 Sb., o pomoci v hmotné nouzi, zákon č. 110 - 2006 Sb., o životním minimu), zákon o poskytování dávek pro osoby se zdravotním postižením (zákon č. 329 - 2011 Sb.), příspěvek na péči (zákon č. 108 - 2006 Sb., o sociálních službách); b) Systém státní sociální podpory (zákon č. 117 - 1995 Sb., o státní sociální podpoře). c) Specifika správního řízení v sociálních dávkách. Diskuse. ...

• 26.11.2024 Olomouc
    ... Úvod do problematiky sociálních dávek – se zaměřením na nejdůležitější změny v oblasti dávek státní sociální podpory a dávek pomoci v hmotné nouzi, včetně digitalizace dávek, ale také dávek pro osoby se zdravotním postižením (Ludmila Novotná, vzdělávací agentura PROFESIM)
  

   = podobný kurz, školení a/nebo seminář

Číslo akreditovaného kurzu : Neakreditováno Akreditace: MV : Cíl semináře : Seminář přináší výklad zákona č. 89 - 2012 Sb., občanský zákoník, a to v části upravující nájem. Cílem je poukázat jak na změny, jež s novou úpravou přicházejí, tak i na judikaturu vyšších soudů, jež bude využitelná i při výkladu nové právní úpravy. Obsah: Nájem Nájem by ...

Na semináři budete upozorněni na nejčastější okruhy problémů, které daňový subjekt řeší v případě kontroly finančního úřadu. Představeny budou finanční správou typicky kontrolované oblasti. Samozřejmostí bude představení aktuální soudní judikatury, která přinesla vyřešení řady sporných otázek, které při kontrolách finančních úřadů panovaly mezi výklady finanční správy a názorem kontrolovaných daňových subjektů. * • závěry z vybraných kontrol finančních úřadů se zaměřením na oblast daně z příjmů a DPH a související analýza nejčastějších chyb daňových subjektů v daných kauzách, • daňově uznatelné a neuznatelné náklady optikou finančního úřadu – zejména: – zaměstnanecké benefity, – škody, – cestovné, – management fee, – opravy vs. technické zhodnocení, – chyby v oblasti pohledávek, • chyby při aplikaci zákona o DPH (například náležitostí daňových dokladů s dopadem na nárok na odpočet DPH, dobrá víra odběratele – co vše musím FÚ prokazovat, riziko ručení za DPH, výzvy od správce daně a jiné), • postupy finančního úřadu při kontrole cen obvyklých (daňové minimum pro účtárnu), • obrana proti postupům správce daně dle platného daňového řádu (daňový subjekt má při daňové kontrole nejen povinnosti, ale i práva), • praktické tipy k prevenci chyb. Odpovědi na dotazy. ...

• 08.11.2024 Praha



• 08.11.2024 online



• 31.10.2024 Živé vysílání - ONLINE seminář
    ... VYBRANÉ NÁLEZY Z KONTROL FINANČNÍHO ÚŘADU – ONLINE ŠKOLENÍ (Intellego - vzdělávací agentura)
  

   = podobný kurz, školení a/nebo seminář

Víte, že pokud zaměstnavatel vyplatí zaměstnanci odstupné vyšší, než jaký je jeho zákonný nárok, je nutné navýšenou částku podrobit jak dani z příjmů fyzických osob, tak povinným odvodům sociálního a zdravotního pojištění? Víte, že zaměstnavatel je povinen mít v místě pracoviště kopie dokumentů prokazujících existenci pracovněprávních vztahů, tedy všechny smlouvy a výplatní pásky? Víte, že zaměstnavatel musí do knihy úrazů zaznamenávat nejenom úraz samotný, ale i jeho průběh, popis úrazu a rovněž situaci, při které se stal? Víte, že se zaměstnancům podle délky pracovní cesty zvyšuje stravné o několik korun? Cílem semináře je seznámit posluchače s aktuálním stavem platné právní úpravy pracovního práva i s připravovanými změnami podle stavu legislativního procesu. Obsah: vztah občanského zákoníku a zákoníku práce použití občanského zákoníku v pracovním právu základní zásady pracovního práva a jejich použití v právní praxi ochrana zaměstnance a flexibi ...

Seminář bude zaměřen na specifika právní úpravy platné pro hlavní město Prahu a jeho městské části na základě zákona o hlavním městě Praze (ve srovnání s právní úpravou platnou pro obce dle zákona o obcích). Cílem semináře je seznámit starosty, zástupce starosty, resp. ostatní členy zastupitelstev a současně vedoucí úředníky a účetní jejich úřadů s právní úpravou týkající se právních poměrů, odměňování a dalších finančních či jiných nároků spojených s výkonem funkce člena zastupitelstva územního samosprávného celku (městské části hlavního měst Prahy), s charakteristikou pozice a kompetencí jednotlivých orgánů územního samosprávného celku a vztahů mezi nimi a s dalšími souvislostmi. Odměňování uvolněných a neuvolněných členů zastupitelstev - aktuální stav, připravované změny a související aspekty. Problematické záležitosti předmětné právní úpravy a nejčastější pochybení. Obsah: definování okruhu osob s postavením člena zastupitelstva územního samosprávného celku (městsk ...

Cíl semináře : Seminář bude zaměřen na specifika právní úpravy platné pro obce (dle zákona o obcích). Cílem semináře je seznámit starosty, místostarosty, resp. ostatní členy zastupitelstev obcí (městských částí - obvodů územně členěných statutárních měst) a současně vedoucí úředníky a účetní jejich úřadů s právní úpravou týkající se právních poměrů, odměňování a dalších finančních či jiných nároků spojených s výkonem funkce člena zastupitelstva obce, s charakteristikou pozice a kompetencí jednotlivých orgánů obce a vztahů mezi nimi a s dalšími souvislostmi. Odměňování uvolněných a neuvolněných členů zastupitelstev - aktuální stav, připravované změny a související aspekty. Problematické záležitosti předmětné právní úpravy a nejčastější pochybení. Obsah: definování okruhu osob s postavením člena zastupitelstva územního samosprávného celku člen zastupitelstva a možnosti jeho zapojení v orgánech obce (územního samosprávného celku),charakteristika pozice a kompetencí jedn ...

Ř Úvod. Okruh oprávněných osob. Bydliště: Představení tématu, očekávání účastníků, smysl státní sociální podpory, druhy dávek. Občané ČR, cizinci hlášeni k trvalému pobytu, cizinci bez trvalého pobytu. Definice bydliště, podmínka bydliště v ČR, zkoumání bydliště. Ř Rozhodný příjem, rozhodné období. Okruh společně posuzovaných osob. Stanovení ...

• 05.11.2024 Olomouc
    ... Úvod do problematiky zákona o pomoci v hmotné nouzi – včetně výkladu a změn v ostatních dávkových předpisech. Chystaná nová jedna dávka (redesigne dávek hmotné nouze a státní sociální podpory). (Ludmila Novotná, vzdělávací agentura PROFESIM)
  


• 22.10.2024 Brno
    ... Úvod do problematiky zákona o pomoci v hmotné nouzi – včetně výkladu a změn v ostatních dávkových předpisech. Chystaná nová jedna dávka (redesigne dávek hmotné nouze a státní sociální podpory). (Ludmila Novotná, vzdělávací agentura PROFESIM)
  


• 26.11.2024 Olomouc
    ... Úvod do problematiky sociálních dávek – se zaměřením na nejdůležitější změny v oblasti dávek státní sociální podpory a dávek pomoci v hmotné nouzi, včetně digitalizace dávek, ale také dávek pro osoby se zdravotním postižením (Ludmila Novotná, vzdělávací agentura PROFESIM)
  

   = podobný kurz, školení a/nebo seminář

Víte o možnostech náhrady nemajetkové újmy formou tzv. zadostiučinění? Víte, jak lze způsobenou újmu dostatečně účinně odčinit? Víte, jaké mohou být následky či důsledky, které se projeví i v majetkových poměrech poškozeného? Víte, zda a za jakých okolností mohou požadovat náhradu nemajetkové újmy též nepřímo dotčené osoby? Obsah: Pojem újmy, škody a nemajetkové újmy Základy povinnosti odčinit nemajetkovou újmu Nemajetková újma na zdraví Nároky tzv. druhotných obětí Diskuze ...

Obsah: Kritéria pro stanovení výše náhrady Metodika Nejvyššího soudu k nemajetkové újmě na zdraví Aktuální judikatura ke ztrátě osoby blízké Adhezní řízení Diskuze ...

Víte, že pro posouzení platnosti výpovědi jsou rozhodné okolnosti v okamžiku, kdy byla výpověď dána? Víte, jak správně provést organizační změny, aby nebyly následně soudem prohlášeny za účelové a tudíž neplatné? Víte, že pouhá změna organizační struktury zaměstnavatele nezakládá nadbytečnost zaměstnance ve smyslu příslušného ustanovení zákoníku práce upravujícího (výpovědní) důvod pro rozvázání pracovního poměru výpovědí ze strany zaměstnavatele? Víte, že nárok na náhradu mzdy nebo platu zaměstnanec nemá v době, kdy nemůže pracovat pro překážky na své straně, neboť v této době by nemohl vykonávat práci u zaměstnavatele a plnit tak své povinnosti vyplývající z pracovního poměru, i kdyby nebylo fikce překážky v práci na straně zaměstnavatele (judikát 21 Cdo 2745 - 2013 ze dne 27. května 2014). Organizační změny ve světle judikatury soudů – Mgr. Kristina Chrástková * důvody výpovědi ze strany zaměstnavatele * organizační změny * nejnovější judikatura soudů k organizační ...