Hledat školení | Registrace Školícího střediska |
Kalendář | Poptávky | Komentáře | Přihlásit se |
---|
skoleni-kurzy.eu[skoleni-kurzy.eu] Zde najdete různé kurzy, školení, semináře a rekvalifikační kurzy z různých oborů.Nenašli jste kurz, školení a/nebo seminář?Pošlete nám nezávaznou poptávku po kurzu a my se ho pokusíme najít a pošleme Vám kontakt na vzdělávací firmu a/nebo Vaši poptávku kurzu zveřejníme v seznamu poptávek.Registrace školící firmyJste školící firma, vzdělávací instituce a/nebo pořádáte školení, kurzy, rekvalifikační semináře? Zaregistrujte svoji firmu na serveru a zvyšte počet svých klientů.Náhodný kurz/školeníDPH pro praxi online kurz - Centrum služeb pro podnikání s.r.o. Akreditace kurzu DPH je zapeklité a já do této oblasti chtěla proniknout. Proto jsem zaplatila on-line kurz. ^
Další zlevněné kurzy |
Výpis školení a/nebo kurzů podle klíčového slova: or kurz řešen problémov or chován or dětí or autisme or ostrav - pouze v názvu kurzu hledá aspoň jedno klíčové slovo [OR]Hledáno v názvu kurzu/školení: or kurz řešen problémov or chován or dětí or autisme or ostravZobrazit jako:
Tabulka termínů kurzů (or kurz řešen problémov or chován or dětí or autisme or ostrav) Počet nalezených kurzů : 3955 Dotčené orgány v procesu územního plánování, uplatňování stanovisek, řešení rozporůAkreditace: MV - AK - PV-503 - 2022, Dotčené orgány v procesu územního plánování, uplatňování stanovisek, řešení rozporů Cíl semináře Cílem semináře je seznámit jeho účastníky s dotčenými orgány na úseku územního plánování. Jejich postavením, způsobem jejich vyjadřování v jednotlivých etapách procesu pořizování, obsahu a závaznosti jejich vyjádření a způsobem, jakým jsou řešeny rozpory jak mezi stanovisky dotčených orgánů, tak mezi dotčeným orgánem a pořizovatelem. ...
Podrobnosti ke kurzu, školení -
Aliaves Co., a.s.
Využití na řešení orientovaného přístupu v přímé práci s klientyTřídenní kurz, akreditovaný MPSV, je určen pro pracovníky pomáhajících profesí pro přímou práci s klienty. Kurz je též velmi snadno využitelný pro skupinový dialog a management v rámci týmu. ...
Podrobnosti ke kurzu, školení -
Psychoterapeutické centrum Gaudia
AUTOCAD - ŘEŠENÍ PROBLÉMŮ A CHYBCílem kurzu AutoCAD řešení problémů a chyb je ukázat kritická místa při tvorbě nové výkresové dokumentace a rovněž při práci se stávající vlastní či přijatou výkresovou dokumentací. ...
Podrobnosti ke kurzu, školení -
Computer Agency o.p.s.
Řešení problémů a analýza kořenových příčinZa kořenové příčiny je možné považovat konkrétní možné příčiny následků, které už není potřeba dále dekomponovat a na jejichž odstranění je možné navrhnout konkrétní nápravné nebo preventivní opatření. ...
Podrobnosti ke kurzu, školení -
DNV GL Business Assurance Czech Republic s.r.o.
Řešení problémů v personální a mzdové oblasti, možné chyby a jejich následné odstranění v roce 2016Zákoník práce a ostatní navazující právní předpisy : Ochrana osobních údajů – osobní spis, shromažďování údajů o zaměstnancích, vydávání zápočtového listu, archivace dat, informování o obsahu pracovního poměru, náležitosti pracovní smlouvy, zkušební doba a její trvání, pracovní smlouva na dobu neurčitou a určitou. Upozornění na možné chyby, čeho se má personalista vyvarovat a event.. odstranění těchto omylů. Vnitřní firemní předpisy a jejich sestavování , rozdíl mezi vnitřním předpisem a pracovním řádem. Pracovní doba – určování harmonogramu směn zaměstnancům, nerovnoměrné rozvržení směn, práce z domova, pohyblivá pracovní doba – přesun směn, sledování přesčasových hodin, náhradní volno za práci přesčas a ve svátek. Povinnost zaměstnavatele poskytnout zaměstnanci přestávky mezi směnami. Názorné ukázky rozpisu směn zaměstnanců, možná pochybení ze strany zaměstnavatele. Dovolená zaměstnanců , řešení převodu nevyčerpané dovolené z roku do roku následujícího, přerušení dovolené, krácení dovolené , dovolená u nerovnoměrného rozvržení pracovní doby, dovolená a mateřská dovolená. Řešení případných přeplatků na dovolené při přečerpání dovolené. Příklady z praxe, čeho se musí zaměstnavatel vyvarovat tak, aby se nevystavoval případným sankcím ze strany inspektorátu práce. Dohody o provedení práce a pracovní činnosti – obsah těchto dohod, co musí vždy zaměstnavatel uvést, ukončování dohod, kolik může zaměstnanec odpracovat hodin v roce, možné sankce za překročení počtu odpracovaných hodin u dohod. Vzorová ukázka obsahu dohod, praktické zkušenosti z kontrol inspektorátu práce, co musí zaměstnavatel respektovat, aby neměl problémy při kontrolách. Otázky zda vydávat či nikoliv zápočtové listy dohodářům . Zákon o pracovně-lékařské službě a prováděcí vyhlášky. Pracovně-lékařské prohlídky způsobilosti k výkonu práce zaměstnanců, dohlídky pracovišť , mimořádné lékařské prohlídky, smlouva mezi zaměstnavatelem a poskytovatelem pracovně-lékařské služby. Možná pochybení ve smlouvách, posudcích, zápisech z dohlídek pracovišť. Sankce za nedodržení těchto povinností. Odměňování zaměstnanců – minimální mzda 2016. Zásady při zařazování zaměstnanců – práce s minimální mzdou , smluvní mzda . Pojmy minimální a zaručená mzda. Zachování principu rovnosti odměňování. Výpočet zákonných příplatků ke mzdě k platu. Průměrný výdělek u zvláštních skupin zaměstnanců. Mzdový a platový výměr – obsah. Mzdový řád. Minimální mzda u zaměstnanců vysílaných do Německé spolkové republiky – informace MPSV. Kde zaměstnavatel pochybuje při odměňování svých zaměstnanců, názorné ukázky výpočtů. Případné sankce při nedodržení povinností zaměstnavatele v oblasti odměňování. Pojistné na sociální zabezpečení a zdravotní pojištění 2016 Okruh poplatníků pojistného, povinnosti plátce pojistného – podávání přehledů o výši pojistného, odvod pojistného. Předepsaný termín. Sankce za nedodržení povinností plátce pojistného – penále, splátky dlužného pojistného, ...
Podrobnosti ke kurzu, školení -
InAkademia s.r.o.
Kreativní řešení problémů a rozhodování [workshop]Schopnost rozvíjet kreativitu a dovednosti pro její efektivní uplatnění při řešení problémů, které přináší stále tvrdší podnikatelské prostředí, se stává jedním z klíčových faktorů úspěchu jednotlivců i celých společností. Formalizované techniky pro skloubení kreativity jednotlivce s prací týmu, pro uvolnění tvůrčího potenciálu celého týmu a pro dotažení nápadů do podoby konkrétních kroků vedoucích k vyřešení problémů se stávají horkým tématem firemního vzdělávání (Training & Development, May 1998). Ani k rozhodování, které s sebou řešení problémů přináší, by neměli zainteresovaní pracovníci přistupovat intuitivně. Kurz Kreativní řešení problémů a rozhodování nabízí rovněž praktický přístup k procesu rozhodování v různých situacích, s nimiž jsou účastníci každodenně konfrontováni. CÍLE poskytnout účastníkům nástroje pro týmové řešení těch problémů manažerské praxe, které odolávají klasickým způsobům řešení umožnit účastníkům, aby si osvojili metody pro podporu, uvolnění a využití kreativity týmu odstranit intuitivní přístup k manažerskému rozhodování poskytnout účastníkům osvědčený, strukturovaný proces pro tvorbu důležitých rozhodnutí TÉMATA matice subjektivních a objektivních rizik při rozhodování jak sestavit silný tým pro řešení problémů role majitele problému a nezávislého moderátora procesu struktura týmového řešitelského sezení příprava problému pro prezentaci v týmu exkursní techniky pro generování nápadů a podporu kreativního myšlení rozložená reakce jako forma pozitivní komunikace při řešení problémů jak proměnit bláznivý nápad v realizovatelné řešení problémy společné více vlastníkům jak dosahovat konsenzu při řešení problémů 5 stylů rozhodování ve firemní praxi (rozhodný, flexibilní, hierarchický, integrativní a systematický) využití inform ...
Podrobnosti ke kurzu, školení -
INTERQUALITY, spol. s r.o.
Týmové nástroje řešení problémů [workshop]O týmové práci se často mluví jako o účinném prostředku ke zvýšení nejen produktivity a efektivity výroby, ale i prodeje a dalších činností v moderním podniku. V týmu se dají problémy diagnostikovat a řešit mnohem efektivněji, než se to daří jednotlivcům. CÍLE seznámit se základními nástroji řešení problémů v týmech, s výhodami a přínosy týmové práce i s úskalími, kterým je třeba se vyhnout. TÉMATA jaké typy problémů se dají v týmu řešit složení týmu a základní typy rozhodování, práce v týmu brainstorming afinní diagram a šipkový diagram Ishikawův diagram matice rozhodování a multivoting Paretův diagram storyboard - vizualizace myšlenek METODA Účastníci se seznámí s teoretickými základy a nástroji, které během kurzu použijí na řešení případových studií i vlastních příkladů z praxe. Účastníci sami přispívají svými poznatky a zkušenostmi k řešení cvičných úkolů a skupinových cvičení. Během kurzu se střídá skupinová práce s individuálními úkoly. DÉLKA KURZU: 2 DNY MAXIMÁLNÍ POČET ÚČASTNÍKŮ: 12 ...
Podrobnosti ke kurzu, školení -
INTERQUALITY, spol. s r.o.
8D – metoda řešení problémů => => Získáte znalosti pro praktické zvládnutí 8 kroků pro řešení problémů ve firmě, což přináší finanční efekt – snížení nákladů na nekvalitu. Doporučení, jak zavést a uplatňovat tuto metodu ve Vaší firmě. Seznámíte se s návrhy jak snížit reklamace a interní neshody. Školení je ukončeno srovnávacím testem. ...
Podrobnosti ke kurzu, školení -
TÜV SÜD Czech s.r.o.
A-Aktuální problémy při aplikaci zákona č. 106/1999 Sb., o svobodném přístupu k informacím v podmínkách obcí a způsoby jejich řešeníČíslo akreditovaného kurzu : AK - PV-49 - 2016 (akreditováno pod názvem Právo na informace - obce jako povinný subjekt podle zákona č. 106 - 1999 Sb., o svobodném přístupu k informacím) Akreditace: MV : Cíl semináře : Seznámit účastníky semináře s aktuálními problémy, ke kterým dochází při aplikaci zákona o svobodném přístupu k informacím, a jej ...
Podrobnosti ke kurzu, školení -
Aliaves Co., a.s.
Aktuální problémy při aplikaci zákona č. 106/1999 Sb., o svobodném přístupu k informacím v podmínkách obcí a způsoby jejich řešeníČíslo akreditovaného kurzu : AK - PV-49 - 2016 (akreditováno pod názvem Právo na informace - obce jako povinný subjekt podle zákona č. 106 - 1999 Sb., o svobodném přístupu k informacím) Akreditace: MV : Cíl semináře : Seznámit účastníky semináře s aktuálními problémy, ke kterým dochází při aplikaci zákona o svobodném přístupu k informacím, a jej ...
Podrobnosti ke kurzu, školení -
Aliaves Co., a.s.
Specifika vedení odborných týmů ve výrobě ... … aneb Přijďte si pro praktický nástroj na řešení problémůPopis - Máte pocit, že se kolem týmové práce dělá zbytečný rozruch? - Potřebujete od svých lidí především vysokou odbornost a spolehlivost? - Nechce se vám do různých stmelovacích akcí? - Je většina vašich lidí spíše soustředěná na přesnost a na detail, než středem společenského dění ve firmě? Pokud odpovídáte ANO, máte tým se spec ...
Podrobnosti ke kurzu, školení -
Controller Institut
Počet nalezených kurzů : 3955
Celkem nalezeno kurzů, školení a/nebo rekvalifikací : 3955
Nenašli jste kurz? Zkuste zadat jednoduché klíčové slovo, nezadávejte frázi nebo skloňování a zkontrolujte diakritiku Hledat kurzy po jednotlivých klíčových slovech:
| kur| rese| problem| chova| det| autism| ostra [Rekvalifikační kurzy, školení] Novinky z oblasti vzdělávacích kurzů a školeníKurzy | ABRA Flexi *** kurzy | 2022-06-09
Kurzy a akce - kurzySummit Academy RAZU sport kurzy - Pustevny - kurzy Kurzy | IES - kurzy Kurzy - Curatio - kurzy Kurzy - sniper.cz - kurzy Kurzy - skoleniproucetniskoleniproucetni - kurzy Kurzy Online + E-learning - kurzy Kurzy - kurzy Online kurzy - kurzy Nalezeno celkem : 34 zpráv | aktualizace každou hodinu ^
Novinky z oblasti vzdělávacích kurzů a školení [NEWS]
Nové rekvalifikační vzdělávací kurzy a školení [FIRST MINUTE] Poslední hledané kurzy a/nebo školeníkuchař ceske budejovice , školení kotle atmos , školení kotle atmos , školení kotle atmos , kuchař ceske budejovice , kuchař ceske budejovice , zkušební-testy-otázky-or-odpovědi-or-vzv-online , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , státní topičské zkoušky testy přezkoušení topiči 4 třídy , energetický-specialista , test , státní topičské zkoušky testy přezkoušení topiči 4 třídy , státní-topičské-zkoušky-testy-přezkoušení-topiči-4-třídy , státní-topičské-zkoušky-testy-přezkoušení-topiči-4-třídy , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , přezkoušení , 11 2024 , 11.2024 , státní topičské zkoušky testy přezkoušení topiči 4 třídy , trackback , trackback , trackback , trackback , trackback , dále viz: statistika | Náhodně hledané školení ^ |