logo skoleni-kurzy

ŠKOLENÍ: S����OV # HLEDÁM NEJLEPŠÍ ŠKOLENÍ NEBO SEMINÁŘE STRANA 638 | HLEDÁ KURZ: S����OV POUZE V NÁZVU KURZU | VŠECHNY KURZY


skoleni-kurzy.eu




Podrobné hledání kurzů, školení a rekvalifikací


S����ov | do 10 dnů | do 30 dnů



skoleni-kurzy.eu

[skoleni-kurzy.eu] Zde najdete různé kurzy, školení, semináře a rekvalifikační kurzy z různých oborů.

Nenašli jste kurz, školení a/nebo seminář?

Pošlete nám nezávaznou poptávku po kurzu a my se ho pokusíme najít a pošleme Vám kontakt na vzdělávací firmu a/nebo Vaši poptávku kurzu zveřejníme v seznamu poptávek.

Registrace školící firmy

Jste školící firma, vzdělávací instituce a/nebo pořádáte školení, kurzy, rekvalifikační semináře? Zaregistrujte svoji firmu na serveru a zvyšte počet svých klientů.
 

Náhodný kurz/školení


PECB Certified ISO/IEC 27001 Transition: Transformační kurz - ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills
PECB Certified ISO - IEC 27001 Transition * Mezinárodní autorizované přechodové školení PECB ISO - IEC 27001 Transition umožňuje účastníkům důkladně pochopit rozdíly mezi normami ISO - IEC 27001:2013 a ISO - IEC 27001:2022. Kromě toho získají účastníci znalosti o nových konceptech, které před

^

 

 

Viz také následující kurzy :
Další zlevněné kurzy

SLEVA 10 % na kurz Pracovník / pracovnice grafického studia (Adobe produkty) – kombinovaná výuka - LastMinute' - Praha - - využít slevu lze pouze do 2.10.2024

Výpis školení a/nebo kurzů podle klíčového slova: s����ov - pouze v názvu kurzu hledá všechna klíčová slova [AND]

Hledáno v názvu kurzu/školení: s����ov


Počet nalezených kurzů : 6685

Kurzy : << | 75 | 150 | 225 | 300 | 375 | 450 | 525 | 600 | 634 | 635 | 636 | 637 | 638 | 639 | 640 | 641 | 642| >>


VI. ročník konference: Kolektivní vyjednávání s odbory, sociální dialog – aneb potřebujeme ještě v 21. století odbory?

Předcházející ročníky konference pořádané od roku 2018 byly účastníky vždy hodnoceny velmi kladně – byl oceňován nejen jejich aktuální obsah, ale také velice úzké propojení s praxí a konstruktivní debata účastníků včetně podnětné panelové diskuze, vysoce fundovaná a odborně na nejvyšší úrovni vystoupení jednotlivých přednášejících. I letošní ročník konference přinese zhodnocení kolektivního vyjednávání, sociálního dialogu ve firmách, tentokrát za rok 2024 a výhled na očekávání roku 2025. Aktuálnost tohoto setkání je podložena také „evropskou“ novelizací problematiky kolektivního vyjednávání a růstu role vyšších kolektivních smluv. Seznámíte se s praktickým řešením i postupy v průběhu kolektivního vyjednávání a získáte prostor pro vzájemnou výměnu zkušeností. Dozvíte se, jak postupovat při sporech při jednání o uzavření kolektivní smlouvy a jak při průběžném jednání s odborovými organizacemi. Budete upozorněni na časté chyby zaměstnavatelů a dozvíte se, jak se jim vyvaro * 8.30- 8.45 Prezentace účastníků 8:45–9.10 • Zahájení, úvod • Mgr. Vladimír Černý • Představení společnosti Nexen Tire Europe • Ing. Linda Kostrůnková (HR manager Nexen Tire Europe s.r.o.) 9.10– 9.40 • Trendy ve mzdách a benefitech 2024 – 2025 Ing. Pavel Puff (Business Development Manager, TREXIMA, spol. s r.o.) 9.40 – 9.55 • Problematika soudní praxe ve vztahu k sociálnímu dialogu a kolektivnímu vyjednávání • Mgr. Ing. Ladislav Karas L.L.M. – KPMG 10:00 – 10:50 • Odborová organizovanost, motivace ke vstupu do odborů, spokojenost s činností odborů na podniku z pohledu zaměstnanců a odborových funkcionářů • Aleš Kroupa, Štěpánka Lehmann, Soňa Veverková – (Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v. v. i.) 10.50 -12.00 • Prohlídka výroby Nexen Tire Europe • Pro účastníky konference co nebudou absolvovat prohlídku výroby : 11.00 – 11.45 – • „Malý panel“ – „Potřebujeme ve firmách odbory „– role odborů z pohledu zaměstnavatele a odborů • – Mgr. Vladimir Černy a Mgr. Ing. Ladislav Karas L.L.M. Advokát – KPMG – aktuální témata v pracovněprávní oblasti pro zaměstnavatele a odbory, aktuální soudní praxe a judikatura pro oblast sociálního dialogu, postavení odborů u zaměstnavatele, kolektivní vyjednávání a spory s tím vznikající 11:45–12:55 • Polední přestávka (oběd) 13:00–14:00 • „Kolektivní pracovní právo – a co dál? – aktuální otázky kolektivního pracovního práva“ • JUDr. Jan Vácha, Ph.D. – ( vedoucí oddělení kolektivního vyjednávání MPSV ČR ) 14:00–14:20 • Problematika nepřetržitých denních a týdenních odpočinků po novele zákoníku práce 2023 a v praxi • – JUDr. Bc. Michal Peškar ( advokát a partner Randl Partners a předseda AKV (Asociace pro rozvoj kolektivního vyjednávání a pracovních vztahů) 14.20– 14.50 • Audit podnikového klimatu a vztahový audit na pracovišti, jaké je možné očekávat výsledky? • – Renata Kyzlinková – (Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v. v. i.) 14:50 – 15:00• přestávka 15.00 –17:00 • Panelové diskuze a výměna zkušeností z kolektivního vyjednávání - sociálního dialogu: • – moderuje Mgr. Vladimír Černý (poradce v oblasti pracovněprávních vztahů a kolektivního vyjednávání), – případy zahraniční praxe s náborem členů odborů – úvodní slovo a moderace Jana Váňová – aktuální situace v oblasti sociálního dialogu – kolektivního vyjednávání ve firmách 2024 - 2025 – sociální dialog ve firmách, kde působí více odborových organizací – mzdové části kolektivních smluv z pohledu do budoucnosti ve vazbě na Gender pay gap – mají budoucnost v České republice rady zaměstnanců? – problematika nepřetržitých denních a týdenních odpočinků z pohledu práva a praxe ve firmách Za úč ...




Pokročilé vyjednávací strategie

Seminář přispěje k vaší větší jistotě při zvládání obtížných situací, které mohou v průběhu vyjednávání nastat. Prostřednictvím tréninku a řešení situací z praxe si významně upevníte pokročilejší vyjednávací dovednosti. * 1. den Psychologie vyjednávání • psychologie osobnosti vyjednavače, • komunikační typologie vyjednavačů, • 7 svízelných typů lidí ve vyjednávání. Konflikty a asertivní vyjednávání • typy a druhy konfliktů při vyjednávání, • pokročilé zvládací techniky pro řešení konfliktů, • asertivní techniky podle typologie vyjednávače. Komunikační techniky vyjednávání • bariéry ve vyjednávání, • chyby, omyly a lži ve vyjednávání, • námitky a argumenty. 2. den Strategie a taktika vyjednávání • výběr taktických postupů dle vývoje vyjednávání, • analýza a prognóza ve vyjednávání, • umění strategického myšlení. Prezentační techniky ve vyjednávání • úspěšná rétorika, • vedení diskuze, • manipulace v prezentaci. Po celou dobu semináře nácvik technik a strategie vyjednávání. ...




Specifika účtování postupů při uzavírání účetního období (podnikatelské subjekty)

Dohadné účty, Časové rozlišení, Opravné položky, rezervy a další. Exkluzivně pro 1. VOX a.s. Některé účetní operace neprovádíme tak často a proto v nich nemusíme být tak jistí. Probereme spolu postupy při uzavírání účetního roku. => => Získáte jistotu u těchto účetních operací. => => Získáte větší jistotu v účtování méně běžných účetních operacích. Pochopíte dopad některých účetních metod na výsledek hospodaření. Projdeme si společně zákon o rezervách upravující daňovou uznatelnost opravných položek k pohledávkám. Vysvětlíme si důležitost vnitřních směrnic a jejich provázanost do účetnictví. * • vnitřní směrnice, účetní předpisy • časové rozlišení nákladů, dohadné účty aktivní a pasivní • kurzové rozdíly • opravné položky s důrazem na opravné položky k pohledávkám, opis pohledávek • rezervy, zákon o rezervách • kurzové rozdíly, přepočet hodnoty pohledávek a závazků v cizí měně • inventarizace, kontroly účetnictví • účtování daňové povinnosti • uzavření účetních knih, valná hromada • účtování o rozdělení zisku (úhrady ztráty) podle rozhodnutí valné hromady Diskuze a odpovědi na dotazy. ...


^



Hmotný a nehmotný majetek z pohledu účetnictví, daní z příjmů a DPH – speciálka pro praktiky

Předmětem semináře je podrobný a komplexní pohled na problematiku majetku – hmotného, nehmotného, drobného – z hlediska daně z příjmů, daně z přidané hodnoty a účetnictví. Oblast majetku je tradičně oblastí způsobující v daňové oblasti nejvíce problémů s nemalými dopady a v posledních letech prochází celou řadou významných změn. Představíme nové informace GFŘ, novou judikaturu, pokyn D-59 atd. Důraz bude kladen vedle standardních operací s majetkem na složitější situace, které budou popsány i na konkrétních příkladech. * • výchozí pojmy ze zákona o daních z příjmů, DPH a zákona o účetnictví, • pořízení majetku – jednotlivé možnosti, popis, nejčastější problémy, • opravy a technické zhodnocení majetku – vymezení pojmů, rozdíly, sporné body, důsledky, • finanční leasing majetku, • nájem, pronájem, podnájem a výpůjčka majetku, • škoda na majetku, • prodej, likvidace, vyřazování, • specifika drobného majetku, • aktuální informace dle platných novel předpisů. Odpovědi na dotazy. ...


^



Flexinovela zákoníku práce 2025 – první seznámení s novelizací pracovněprávních předpisů

Poslanecká sněmovna České republiky začala projednávat a bude schvalovat do konce roku 2024 další změny pracovněprávních předpisů – zejména zákoníku práce. Čím dříve se seznámíte se změnami tím více času budete mít pro jejich navnímání a praktické uplatnění ve vaší praxi. Co se bude měnit – například zkušební doba, úprava výpovědních důvodů, zkrácení výpovědní doby při porušování povinností zaměstnanci , zcela nová úprava běhu výpovědních dob, delší „držení židle „ při návratech z rodičovské dovolené a další Dá se očekávat snaha části poslanců prosadit skončení pracovního poměru zaměstnavatelem bez udání důvodu. Obsah semináře bude aktualizován – doplňován dle průběhu legislativního procesu. * 01.) Novelizace zákoníku práce 2025 – obsah bude aktualizován dle průběhu schvalování v Poslanecké sněmovně ČR • výkon práce rodičů v době mateřské a rodičovské dovolené • nová úprava zkušební doby • úpravy – změny týkající se pracovního poměru na dobu určitou • návraty rodičů z rodičovské dovolené ve vztahu k původnímu pracovnímu místu • změny délky výpovědních dob za strany zaměstnavatele a zaměstnance, nové počítání běhu lhůt výpovědní doby • změny týkající se výpovědí ze strany zaměstnavatele ze zdravotních důvodů na straně zaměstnance, odstupné • nové lhůty pro zaměstnavatele pro uplatnění možnosti výpovědi zaměstnanci • nové nároky zaměstnanců při neplatném rozvázání pracovního poměru zaměstnavatelem • zkrácení nepřetržitého denního odpočinku zaměstnanců v mimořádných situacích • výplata mzdy, platu v EUR • zaměstnávání osob mladších než 15 let • prokazování odborové organizace o svém právu působit u zaměstnavatele • doručování písemností – účinek doručení, elektronické doručování, doručování mzdových a platových výměrů zaměstnanci elektronickou formou • výpočet průměrného výdělku 02.) Připravované změny pro rok 2025- 2027 Gender Pay Gap z pohledu zaměstnavatele Odpovědi na dotazy. ...


^



IFRS – Mezinárodní standardy účetního výkaznictví komplexně

Seznámíte se s Mezinárodními standardy účetního výkaznictví. Po absolvování semináře byste tak měli porozumět systému IFRS, vzájemným vazbám jednotlivých standardů a umět je aplikovat v praxi. Výklad je doprovázen množstvím praktických příkladů. V závěru kurzu mají absolventi možnost (nikoliv povinnost) vypracovat test, který jim umožní efektivní zopakování probírané problematiky. * • definice a rozpoznání základních prvků účetní závěrky, • výchozí koncepce oceňování IFRS (včetně problematiky kursových rozdílů – IAS 21, aktivace výpůjčních nákladů – IAS 23 a problematiky snížení hodnoty aktiv – IAS 36, IFRS 13 – Oceňování v reálné hodnotě), • dlouhodobá nehmotná aktiva (IAS 38, vazby na související standardy), • dlouhodobá hmotná aktiva (IAS 16, vazby na související standardy), • investice do nemovitostí (IAS 40, vazby na související standardy), • dlouhodobá aktiva držená k prodeji (IFRS 05.) , • leasingy (IFRS 16), • zásoby (IAS 02.) , • finanční aktiva a závazky (pohledávky, cenné papíry, závazky – základní východiska klasifikace a oceňování – zejména standardy IFRS 9, IAS 32), • vlastní kapitál (Koncepční rámec, IAS 1, IAS 32, IFRS 09.) , • rezervy, dohadné položky, podmíněné pohledávky a závazky (IAS 37), • odložená daň (IAS 12.) , • rozvaha (IAS 01.) , • výsledovka (IAS 1, IFRS 15 – Výnosy ze smluv se zákazníky), • výkaz peněžních toků (IAS 07.) , • komentář k účetním výkazům (IAS 1, IAS 8, IFRS 8, IAS 10, IAS 24). ...


^



Likvidace obchodních společností a družstev – právní, účetní a daňový pohled

Po absolvování semináře budete znát detailní průběh likvidace obchodních společností a družstev, a to jak z právního, tak i z účetního a daňového pohledu. Důraz přitom bude kladen na společnost s ručením omezeným a akciovou společnost. Spolupráce lektorů ze soukromého a veřejného sektoru vám umožní poznat přístup soudů, akademika i pohled praktikujícího právníka a odborníka - praktika na účetnictví a daně. * 9:00–13:00 • Právní část • JUDr. Josef Holejšovský, Ph.D. • zrušení společnosti - družstva (dobrovolné i nucené), • kdy se likvidace nevyžaduje, • likvidátor – jmenování, odvolání, působnost a odpovědnost, • postavení ostatních orgánů společnosti - družstva (valná hromada – jednatel - představenstvo - statutární ředitel – dozorčí rada - správní rada - kontrolní komise) v průběhu likvidace, • průběh likvidace, • plnění dluhů společnosti - družstva a oprávnění věřitelů, • zpeněžení majetku, • skončení likvidace, • zánik společnosti - družstva a její výmaz z obchodního rejstříku, • pokračování likvidace, • obnovení společnosti - družstva, • likvidace společnosti - družstva s nedostatkem majetku včetně vztahu likvidace a insolvence. 14:00–18:00 • Účetní a daňová část • Ing. Jana Pilátová • mimořádná účetní závěrka a povinnosti u daně z příjmů ke dni předcházejícímu dni vstupu do likvidace • účetnictví, účetní závěrky a daňová přiznání v průběhu likvidace, • účetní a daňové povinnosti při ukončení likvidace, • specifika daně z příjmů právnických osob v souvislosti s likvidací, • oznamovací povinnosti v souvislosti s likvidací, • problémové účetní a daňové okruhy v souvislosti s ukončením činnosti podnikatelského subjektu. Dle stavu legislativy bude upozorněno i na připravované novinky v zákoně o účetnictví, případně v zákoně o daních z příjmů. Diskuze a dotazy účastníků. ...


^



FKSP a sociální fondy

Aktuální stav a novinky roku. Cílem vzdělávacího programu je přehledný a srozumitelný výklad problematiky fondu kulturních a sociálních potřeb a výklad souvisejících právních předpisů. Pod odborným vedením získáte aktuální informace a lepší orientaci potřebnou pro tvorbu a čerpání FKSP a sociálních fondů. Téma bude doplněno o konkrétní příklady z praxe a budete mít možnost získat odpovědi na své dotazy. * FKSP a sociální fondy po zásadní změně právní úpravy od 1.1.2024 Výklad právní úpravy Fondu kulturních a sociálních potřeb a sociálních fondů pro účetní, odborové funkcionáře, ekonomy a další zájemce o tuto problematiku v organizačních složkách státu a příspěvkových organizacích, obcích atd. • používání fondů a jejich účel • tvorba fondů a zásady použití prostředků fondu • fondy dle specifikace: organizační složky státu, příspěvkové organizace, obce, kraje atd. • způsob čerpání fondů • zdaňování prostředků fondů daní z příjmů ze závislé činnosti a případné změny • odborové organizace a jejich spolurozhodování • co lze a nelze z fondů hradit • příspěvky na produkty spoření na stáří, závodní stravování, rekreaci, kulturní a sportovní činnost, půjčky, odměny, pracovní a životní výročí, atd. • vazba na související právní předpisy a jejich změny (např. zákoník práce) • odpovědi na dotazy ...


Podobný kurz    = podobný kurz, školení a/nebo seminář

^



Základy DPH se zaměřením na obchodování se zbožím mezi členskými státy, poskytování služeb do jiných členských států, dovoz a vývoz zboží (on-line)

Pomocí názorných příkladů získáte na kurzu základní přehled o problematice DPH při uplatňování přeshraničních plnění v rámci EU, při dovozu a vývozu zboží. Jaký je princip fungování DPH u plátců? Kdy vznikne identifikovaná osoba? Jaké povinnosti má plátce? Jaké jsou nejčastější chyby v oblasti DPH v praxi? Jaké údaje se vykazují v kontrolním hlášení? * • předmět daně z přidané hodnoty, • registrace identifikované osoby, • stanovení místa plnění při dodání zboží a poskytnutí služby, • prodej zboží na dálku, stanovení místa plnění při poskytnutí služby, služby vztahující se k nemovité věci a ostatní služby, • dovoz zboží, dodání zboží, poskytnutí služby, • pořízení zboží z jiného členského státu, stanovení místa plnění, povinnost přiznat daň, nárok na odpočet daně, • třístranný obchod, • režim skladu, • obchodování s novými dopravními prostředky v EU, • povinnost přiznat daň dodání zboží do jiného členského státu, dovoz zboží, poskytnutí služby, • daňové doklady, vystavování – vynaložení úsilí o doručení, náležitosti, uchování, daňové doklady při dovozu a vývozu zboží, • oprava základu daně, opravy chyb a omylů, opravný daňový doklad, • dodání zboží v rámci EU, prokazování přepravy zboží, • dovoz a vývoz zboží, daňové doklady, • služby související s vývozem a dovozem zboží, • osvobození od daně při dovozu zboží, • nárok na odpočet daně, podmínky pro uplatnění nároku na odpočet daně, • kontrolní hlášení, vyplňování, pokuty, promíjení, • souhrnné hlášení, • zvláštní režim jednoho správního místa – režim mimo EU, režim EU • evidence přeshraničních plateb. Odpovědi na dotazy. ...


^



POWER BI aneb jak udělat parádní reporty o dost snadněji

Seznámíte se s analytickým a reportingovým nástrojem Power BI – a to i bez speciálních IT znalostí. Dokážete rychle zanalyzovat tisíce řádků z různých databází nebo zdrojů současně, rozšíříte si znalosti ohledně sdílení analýz ve firmě i mimo firmu. Dostanete svůj reporting snadněji na novou úroveň. * • úvod do PowerBI, představení nástroje a jeho limitů, import souborů z Excelu, Editor dotazů a transformace dat • načítání a zpracování dat (databáze, web, CRM, Facebook, Google Analytics apod…), • úprava a transformace dat, • seskupení, odstranění chyb, sloučení a připojení dotazů, • kombinování binárních souborů, • rozšířený editor dotazu, úprava dotazu, • statistické a matematické transformace dat, • navigace v použitém postupu, • přidání vlastních sloupců Datové zobrazení • přidání vypočtených sloupců a měřítek, tabulka z výsledku DAX dotazu, • spojování více tabulek do jedné, • nastavení výchozího shrnutí, datové typy, řazení sloupců… Vizualizace a reporting • tvorba interaktivních grafů a jejich nastavení, • grafická analýza jedné veličiny pomocí druhé veličiny, • práce v grafech (proklik, interaktivní průzkum dat…), • reporting na mapách a kartogramech, • matice a kontingenční tabulky, • geografický proklik na detailní data – geografická navigace, • karty, měřidla, prstencové grafy…a další vizualizace, • filtry sestav a filtry grafů, • prokliky z jedné manažerské tabule na další, • stránky řídících panelů Relace – propojení mezi tabulkami • nastavení propojení, propojení typu M:N, • kardinalita propojeni, směry křížového filtru pro propojení Publikování na web • datové sady, sestavy a řídící panely, • přístup ke zveřejněným analýzám a sdílení, • prokliky z jednoho řídícího panelu na další, • tvorba balíčků obsahu, • webová verze Power BI, mobilní verze Power BI, • práce s webovým účtem Power BI ...


^



Jak úspěšně zvládnout prvých 100 dní ve vedoucí funkci: na co se soustředit a čeho se vyvarovat

Seminář se zaměřuje na základní manažerské předpoklady pro úspěšné řízení a vedení lidí. Jeho cílem je osvojit či ověřit si metody a nástroje řízení a vedení spolupracovníků, které jsou předpokladem manažerské úspěšnosti bez ohledu na oblast řízení. * Metodou semináře je výklad, ilustrace praktických příkladů, moderovaná diskuse a výměna zkušeností. • jak získat autoritu • jak zadávat a kontrolovat úkoly • jak předávat zpětnou vazbu a hodnotit zaměstnance • jak motivovat a přesvědčovat • jak řešit konflikty a jednat s komplikovanými zaměstnanci • nejčastější zbytečné chyby nových vedoucích Odpovědi na dotazy. ...


^


Počet nalezených kurzů : 6685

Kurzy : << | 75 | 150 | 225 | 300 | 375 | 450 | 525 | 600 | 634 | 635 | 636 | 637 | 638 | 639 | 640 | 641 | 642| >>
Zobrazit jako: Table Tabulka termínů kurzů (s����ov)

Celkem nalezeno kurzů, školení a/nebo rekvalifikací : 6685


Nenašli jste kurz? Zkuste zadat jednoduché klíčové slovo, nezadávejte frázi nebo skloňování a zkontrolujte diakritiku
Seznam kurzůHledat kurzy po jednotlivých klíčových slovech:
  • s����ov Pro více slov: musí najít všechna [AND]
  • s����ov hledá i v kurzech bez termínu a hledá pouze v názvu kurzu aspoň jedno klíčové slovo [OR]




| s����o
  • Hledáno: s����ov - kurz musí obsahovat všechna hledaná slova
  • Vyzkoušejte také: nové hledání kurzu: s����ov - můžete vybrat kurz s����ov - podle regionu, akreditace a nebo termínu školení: s����ov [NEW]





     

    [Rekvalifikační kurzy, školení] Novinky z oblasti vzdělávacích kurzů a školení


    Kurzy | ABRA Flexi
    ***
    kurzy | 2022-06-09 
    Články:Vzdělávání dospělích  Kurzy a akce - kurzy
    Články:Vzdělávání dospělích  Summit Academy RAZU sport kurzy - Pustevny - kurzy
    Články:Vzdělávání dospělích  Kurzy | IES - kurzy
    Články:Vzdělávání dospělích  Kurzy - Curatio - kurzy
    Články:Vzdělávání dospělích  Kurzy - sniper.cz - kurzy
    Články:Vzdělávání dospělích  Kurzy - skoleniproucetniskoleniproucetni - kurzy
    Články:Vzdělávání dospělích  Kurzy Online + E-learning - kurzy
    Články:Vzdělávání dospělích  Kurzy - kurzy
    Články:Vzdělávání dospělích  Online kurzy - kurzy


    Nalezeno celkem : 34 zpráv | aktualizace každou hodinu

    ^



    ^

  •  
    RSS
    RSS - odběr novinek - nové kurzy, rekvalifikace a školení
    Nové kurzy/školení | Nové termíny kurzů/školení | Last-Minute | Odběr novinek na Váš mail
    skoleni-kurzy.eu

    SKOLENI-KURZY.EU



    REGIONY



    MENU



    KONTAKT


    skoleni-kurzy.eu
    2007 - 2024 © OBEC.net, sro
    Potoční 8, 617 00 Brno, CZ
    Email: info[at]skoleni-kurzy.eu
    Telefon:(+420) 775 193 488
    Fax:
    Kontakt

    +



    +




    V případě dotazu ke kurzu využijte prosím kontaktní formulář u daného konkrétního kurzu





    Školení: MS Visio v říjnu 2024 - Praha 5
    ^