V kurzu se naučíte zpracovávat celou agendu mzdového účetnictví. Výuka je zaměřená na využití probrané látky v praxi. Teorii si procvičíme na příkladech. * CO SE V KURZU NAUČÍTE: Budete umět zpracovat a vypočítat mzdy => => Získáte orientaci v oblasti pracovního práva, zdravotního, sociálního, důchodového a nemocenského pojištění. => => Získáte znalosti z oblasti cestovních náhrad, daně z příjmů fyzických osob a další potřebné vědomosti pro práci ve mzdovém účetnictví. KOMU JE KURZ URČEN: Začátečníkům, kteří se chtějí naučit samostatně zpracovávat mzdové účetnictví Všem, kteří chtějí vykonávat profesi mzdové účetní Kurz je vhodný také pro ty, kteří si chtějí zopakovat mzdové účetnictví a doplnit si své znalosti o legislativní změny, které v této oblasti nastaly Program16. června 2022 – den první Daň ze závislé činnosti Prohlášení poplatníka daně z příjmů, termíny a výše odvodů daní, slevy, daňové zvýhodnění na děti, daňový bonus , další slevy a odpočty a podmínky jejich uplatnění, povinné doklady, srážková daň, odvody, povinnosti zaměstnavatele. Zdravotní pojištění povinnosti zaměstnavatele při nástupu do zaměstnání, principy registrací, doplatky po skončení vztahů, doplatky do minima, osoby, za které platí pojištění stát, přehledy, odvody a evidence, pojištění v DPČ a DPP, souběhy pracovních vztahů a vztahů mimo pracovní poměr Sociální pojištění povinnosti zaměstnavatele, sazby pojistného, přehledy, odvody, evidence, nemocenské dávky, otcovská, ošetřovné, dlouhodobé ošetřovné, ochranná lhůta, podpůrčí doba, náhrada mzdy v době nemoci, zaměstnání malého rozsahu, pojištění v DPČ a DPP Srážky z mezd Obligatorní a fakultativní dohoda o srážkách ze mzdy, exekuce, osobní bankrot, nezabavitelné minimum Praktické příklady 17. června 2022 – den druhý Struktura mzdy měsíční, hodinová, minimální mzda, zaručená mzda, příplatky, přesčasy, čerpání náhradního volna, příplatky za svátek, pracovní doba rovnoměrně a nerovnoměrně rozvržená, fond pracovní doby Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr pojistné, legislativa, správné používání dohod a jejich náležitosti, povinnosti zaměstnavatele, Průměrný hodinový výdělek způsoby výpočtu, rozhodné období, započitatelné příjmy, používání průměrného výdělku, ...

Akreditace: MV - AK - PV 380 - 2019 Cíl semináře Cílem semináře je seznámit účastníky s problematikou odměňování platem, tak aby získali komplexní přehled o platné právní úpravě v oblasti odměňování zaměstnanců ve veřejných službách a správě včetně rozboru novelizací provedených v oblasti odměňování a cestovních náhrad v průběhu roku 2021. ...

Seminář je zaměřen na tři oblasti, které jsou pro každého zaměstnavatele z personálního hlediska důležité a v nichž se stále dělají drahé chyby. Jde o odměňování mzdou, srovnatelnou mzdu, příplatky a práci stejné hodnoty, včetně toho jak správně nastavit odměňování, dále oblast dovolené [čerpání, práva a povinnosti zaměstnavatele] a o téma dohod mimo pracovní poměr [DPP a DPČ] ...

Cílem semináře je seznámit posluchače s aktuálními novinkami v oblasti mzdového účetnictví, dopady novelizace zákoníku práce do mzdové a personální agendy a upozornit na složité případy z praxe. * Seminář je zaměřen na praktické potřeby personalistů, mzdových účetních, vedoucích a dalších zaměstnanců podniků, škol, veřejných institucí a úřadů, územních samosprávných celků a všech, kteří se zajímají o problematiku pracovního práva. Program Rychlý přehled důležitých změn, ke kterým došlo v druhé polovině roku 2021 a v roce 2022 karanténa, izolace, DPN rozdíly a chování pohledem Zákoníku práce a Nemocenského pojistného krizové ošetřovné (od 1.listopadu 2021) a mimořádný příspěvek v karanténě (od 1. prosince 2021) novela nemocenského pojistného Pravidla rozvržení pracovní doby pro každého zaměstnavatele zásadní avšak v praxi často špatně pochopená problematika Návrat ke srážkám ze mzdy nezabavitelná částka v roce 2022 náhradní výživné chráněný účet nová sleva na dani u zastavených exekucí náhrady plátce mzdy v případě srážek ze mzdy Dovolená stokrát jinak v příkladech rekapitulace pravidel, vše v příkladech a grafických animacích řádná dovolená po skončení mateřské dovolené dovolená a svátek, nerovnoměrně rozvržená pracovní doba, zkrácené úvazky přesčasy a dovolená přečerpání dovolené - Přeplatky dovolených a jejich řešení Penále na sociálním a zdravotním pojistném a nový způsob výpočtu Průměrný výdělek ve specifických situacích Průměrný čistý měsíční výdělek – další problematická pasáž v příkladech Práce přesčas a ve svátek jako velmi těžce pochopitelná část mzdového účetnictví kdy se jedná o práci přesčas a jaké jsou limity práce přesčas práce přesčas u vedoucích zaměstnanců, je-li mzda sjednána včetně práce přesčas náhradní volno za práci přesčas svátek ze všech úhlů pohledu, náhradní volno za svátek, příplatek za svátek kombinace práce ve svátek a zároveň v přesčasu atd. Dotazy a diskuze ...

Cílem semináře je seznámit posluchače s aktuálními novinkami v oblasti mzdového účetnictví, dopady novelizace zákoníku práce do mzdové a personální agendy a upozornit na složité případy z praxe. * Aktuální situace spojená z epidemií zajímá všechny a je tím nejzásadnějším tématem a často i v mzdové a personální agendě. Nezapomínejme však na to, co již bylo integrováno do sbírky zákonů stran exekucí a insolvencí. Školení nabízí kompletní objasnění všech pravidel výpočtů exekučních i insolvenčních srážek na modelových příkladech včetně změn, které v legislativě v těchto tématech nastaly, a to včetně úplné novinky od 1.7. 2021 v podobě náhradního výživného! Vše pochopitelně v příkladech a animacích.ProgramProgram semináře: Cílem semináře je seznámit účastníky se všemi záležitostmi, jež jsou podstatné pro správné postupy při zpracování exekučních a insolvenčních srážek ve mzdové agendě a to i v kontextu změn roku 2021 - 2022.Seminář je určen pro začínající i pokročilé mzdové účetní, personalisty, případně vedoucí zaměstnance, kteří chtějí získat ucelený přehled na tuto širokou problematikou a být v souladu s legislativními postupy při provádění exekučních i insolvenčních srážek. Obsah školení srážky bez souhlasu a se souhlasem, srážky přednostní a nepřednostní, nezabavitelné částky, plně zabavitelná část mzdy, nezabavitelná částka a vyživované osoby, povinnosti zaměstnavatele při přijetí nového zaměstnance ve vztahu ke srážkám, povinnosti při ukončení zaměstnání ve vztahu ke srážkám ze mzdy, zápočtový list, první a druhý plátce mzdy, postup při výpočtu srážek, povinnosti plátce příjmu, souběh exekucí, problematika daňových bonus ů, přeplatků z ročního zúčtování i odstupného problematika výživného + novinka od 1.7.2021: náhradní výživné v příkladech a názorných grafických animacích sankce při porušení povinností, praktické příklady ve všech variantách druhů srážek, exekuce a dočasná pracovní neschopnost, exekuční srážky při dlouhodobé pracovní neschopnosti, v době pobírání peněžité pomoci v mateřství, doručování exekucí prostřednictvím datové schránky, insolvenční zákon, osobní bankrot zaměstnance, insolvenční rejstřík, insolvenční správce, insolvenční soudce Dotazy, diskuze ...

Školení je určeno mzdovým účetním, personalistům a dalším zaměstnancům, kteří chtějí získat ucelený přehled o změnách ve mzdové účtárně v roce 2022. Lektor kurzu : Ing. Růžena KLÍMOVÁ Odborná lektorka a konzultantka mzdového účetnictví, specialistka personální agendy. Působila např. jako vedoucí mzdového oddělení Ministerstva zahraničních věcí a také jako ministerský rada - metodik a specialista v oblasti zdravotního a nemocenského pojištění. ...

Zveme vás na speciální kurz mzdového účetnictví a personalistiky v nádherné lokalitě Krkonoše. V kurzu se naučíte zpracovávat celou agendu mzdového účetnictví a personalistiky. Výuka je zaměřená na využití probrané látky v praxi. Teorii si procvičíme v řešených příkladech. Všichni účastníci obdrží dárek v podobě publikace: Mzdové účetnictví 2022 praktický průvodce https: .grada.cz - mzdove-ucetnictvi-2022-13013 - * CO SE V KURZU NAUČÍTE: Budete umět komplexně vést mzdové účetnictví pro malé a střední firmy Budete mít základní znalosti z personalistiky. => => Získáte orientaci v oblasti pracovního práva, zdravotního, sociálního, důchodového a nemocenského pojištění. => => Získáte znalosti z oblasti cestovních náhrad, daně z příjmů fyzických osob a další potřebné vědomosti pro samostatnou práci ve mzdovém účetnictví. KOMU JE KURZ URČEN: Začátečníkům a mírně pokročilým, kteří se chtějí naučit samostatně zpracovávat mzdové účetnictví a vést mzdovou agendu. Všem, kteří chtějí vykonávat profesi mzdové účetní Kurz je vhodný také pro ty, kteří si chtějí zopakovat mzdové účetnictví a doplnit si své znalosti o legislativní změny, které v této oblasti nastaly Program22. srpna 2022 školení od 10.00 - 12:30; oběd; školení 13.30 - 15.30 hod; večeře ZÁKONÍK PRÁCE Z POHLEDU PERSONALISTŮ V ROCE 2022: Praktické zkušenosti při přijímání zaměstnanců – požadované doklady v rámci přijímacího řízení ochrana osobních údajů zápočtový list, obsah a jeho vydání osobní dotazník a archivace dokladů informování o obsahu pracovního poměru doručování písemností co zaměstnavatel není oprávněn požadovat od zaměstnance za informace výkon práce při mateřské a rodičovské dovolené uzavírání pracovních poměrů na dobu určitou výkon práce na dobu určitou u pedagogických zaměstnanců. Zkušební doba. Konkurenční doložka. Zaměstnávání cizinců Zaměstnávání osob se zdravotním postižením 23. srpna 2022 snídaně; školení 09:00 - 12:30; oběd; školení 13:30 - 15:30; večeře Pracovně právní minimum Otázky v souvislosti s nástupem do zaměstnání Pracovní smlouva a její náležitosti Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr. Povinnosti mzdové účetní ke státním orgánům při vzniku a skončení pracovního poměru. Odstupné ve vztahu k nezaměstnanosti, odchodné a odbytné. Mzdová agenda Co všechno obsahuje mzdová agenda Osobní složkla zaměstnace - dohodáře termíny podání formulářů, způsoby jejich odesílání Další povinnosti zaměstnavatele 24. srpna 2022 snídaně; školení 0 ...

Akreditace: MV - AK - PV-358 - 2022, Odměňování zaměstnanců a úředníků územních samosprávných celků a jejich příspěvkových organizací (webinář) Cíl semináře Cílem semináře je seznámit účastníky s novelizacemi provedenými v oblasti odměňování a cestovních náhrad, a aby získali komplexní přehled o platné právní úpravě v oblasti odměňování zaměstnanců ve veřejných službách a správě. ...

Akreditace: MV - AK - PV-826 - 2022, Exekuce srážkami ze mzdy v praxi (webinář) Cíl semináře Seznámení účastníků s právní úpravou vztahující se ke srážkám ze mzdy, které jsou prováděny v rámci exekučního řízení. ...

Lektor při výkladu upozorní na aktuální novinky, které souvisejí se situací ovlivněnou koronavirem. Rovněž se dotkne změn týkajících se novely zákoníku práce. Problémové oblasti mzdového účetnictví budou vysvětleny na řešených příkladech. * Cílem semináře je seznámit účastníky s postupy dle platné legislativy v oblasti aktuálních změn uvedeného tématu. Webinář je dlouhý 277 minut ukázka přímo z webináře zde: https:uloz.to - file - ZRUwVsf9lqQd - ukazka-mkv Účastník obdrží: Obdrží výše uvedený plný záznam (4 hod 37 minut) Dalších 5 materiálů v .pdf podobě k těmto změnám + prezentaci která je používána ve videu. Možnost se lektora ptát na jakékoli dotazy, týkající se těchto prezentovaných změn formou emailu. ProgramPráce přesčas Kdy se jedná o práci přesčas a jaké jsou limity práce přesčas Práce přesčas u vedoucích zaměstnanců, je-li mzda sjednána včetně práce přesčas Vliv na výpočet průměrného výdělku Náhradní volno za práci přesčas Mzda s přihlédnutím k případné práci přesčas a konstrukce takové mzdy, její výhody a nevýhody Svátek Zaměstnanec jde do práce v den svátku – nerovnoměrně rozvržená a rovnoměrně rozvržená pracovní doba Zaměstnanec nejde do práce v den svátku – rovnoměrně rozvržená pracovní doba Náhradní volno za svátek Práce přesčas v den svátku Práce přesčas v den svátku, který připadl na sobotu či neděli Dovolená a její určení Krácení dovolené, převody zůstatků dovolené, přeplatky na dovolené a srážky bez souhlasu zaměstnance Přeplatek na dovolené a jeho řešení Odvod zdravotního pojištění a Minimální vyměřovací základ Chybné zdanění příjmu zaměstnance vinou zaměstnavatele a vinou poplatníka Právo mzdové účetní provádět opravy bez souhlasu Postup při výpočtu srážek ze mzdy, při dočasné pracovní neschopnosti Lhůty pro opravy zálohy daně a daně Evidence oprav daně a zálohy daně Mzda omylem vyplacená a její oprava – dohoda o srážce ze mzdy Nesprávně sražené pojistné na ZP a SZ a provedení opravy Minusová mzda x minusový zdanitelný příjem Správný postup při výpočtu průměrného výdělku a jeho použití ...

Lektor při výkladu upozorní na aktuální novinky, které souvisejí se situací ovlivněnou koronavirem. Problémové oblasti mzdového účetnictví budou vysvětleny na řešených příkladech. * Cílem semináře je seznámit účastníky s postupy dle platné legislativy v oblasti aktuálních změn uvedeného tématu. Webinář je dlouhý 270 minut ukázka přímo z webináře zde: https:ulozto.cz - tamhle - uEmLZ9queCmm - name - Nahrano-8-1-2021-v-8-31-10 Účastník obdrží: Obdrží výše uvedený plný záznam (4 hod 30 minut) Dalších 5 materiálů v .pdf podobě k těmto změnám + prezentaci která je používána ve videu. Možnost se lektora ptát na jakékoli dotazy, týkající se těchto prezentovaných změn formou emailu. ProgramRevoluční změna v počítání dovolené od ledna 2021 Čerpání, nároky i krácení dovolených s novými principy platnými od ledna 2021v grafických znázorněních, animacích a příkladech Dovolená a svátek, nerovnoměrně rozvržená pracovní doba, zkrácené úvazky Přechodná ustanovení a jejich dopad OČR v roce 2020 a vazba na dovolenou Změny v doručování písemností Potvrzení o zaměstnání (tzv. zápočtový list) Změny v procesu vydávání ve vazbě na obsah u dohod o provedení práce Průměrný výdělek Průměrný výdělek ve vazbě na minimální - zaručenou mzdu Minimální a zaručená mzda Výše minimální mzdy a nejnižších úrovní zaručené mzdy v roce 2021 Vliv minimální mzdy na daňový bonus , minimální vyměřovací základ zdravotního pojištění a další konstanty Změny v nemocenském pojištění a sociálním zabezpečení Nové redukční hranice pro rok 2021 Maximální vyměřovací základ v roce 2021, další parametrické údaje Rozlišení tzv. zaměstnání malého rozsahu od ostatních typů zaměstnání Změny ve zdravotním pojištění Odpočet u poživatelů invalidních důchodů zaměstnaných u tzv. chráněné dílny v roce 2020 a od 1. 1. 2021 Změny v oblasti daní z příjmů Rozhodný příjem u srážkové daně, solidární daň Zrušení superhrubé mzdy, slevy a daňová zvýhodnění Stravenkový paušál Změny v oblasti srážek ze mzdy Změny ve srážkách ze mzdy Nezabavitelná částka v roce 2021 Exekuce přikázáním jiné peněžité pohledávky - § 312 OSŘ a přeplatek z ročního zúčtování daně Další změny k datu konání semináře ...