KURZ: RISK SUPERV # ŠKOLENÍ, KURZ, REKVALIFIKACE

Další podobné školení nebo kurzy

• Základy mapování procesů a Risk management „Většina problémů a možností zlepšování je v oblasti procesů
• Enterprise Risk Management V současnosti organizace podnikají v prostředí, které je charakterizované rostoucím a komplexnějším rizikem
• Risk management pro výrobce zdravotnických prostředků [ISO 14971:2012] Norma ISO 14971:2012 specifikuje postup pro výrobce zjistit rizika související se zdravotnickým zařízením, včetně diagnostiky in vitro zdravotnických prostředků, odhadnout a vyhodnotit plán na kontrolu těchto rizik a na monitorování účinnosti kontrol
• Praktické využití supervize v sociálních službách # pro sociální pracovníky Akreditovaný program MPSV, profesní kurz pro sociální pracovníky v pomáhajících profesích.
• Vedení lidí pro supervizory a teamleadery Call center Obsah Nové trendy v CC v komunikaci se zákazníky podle generací ve využívání komunikačních kanálů včetně sociálních sítí Benchmarking (srovnání hlavních ukazatelů) kontaktních center 2015 v ČR Očekávání zákazník
• On-line - Supervizní praktika Online workshop – prostor pro sdílení a reflexi své terapeutické práce a diskusi nad širšími tématy psychoterapie.
• Pozemky, stavby, superficální zásada a nabývání od neoprávněného v novém občanském zákoníku (praktické problémy a aktuální rozhodovací praxe Nejvyššího soudu České republiky) Číslo akreditovaného kurzu : v přípravě Akreditace: MV : Obsah: * uplatnění zásady, podle níž
• Nabývání od neoprávněného, vybrané otázky spojené se superficiální zásadou a ochrana vlastnického práva v novém občanském zákoníku : Cíl semináře : Seminář bude zaměřen na vybrané otázky spojené s nabýváním od tzv
• Superficiální zásada a její praktické projevy v soudní a právní praxi (vybrané otázky se zaměřením na rozhodovací praxi Nejvyššího soudu České republiky) Cíl semináře V rámci této nové přednášky bude seminář zaměřen na vybrané aspekty tzv
• Úmluva CMR a risk management v praxi Interaktivní instruktáž k praktickým otázkám a problémům přepravního práva v mezinárodní silniční dopravě zboží, k prevenci a řešení škodných událostí, risk management, etc
• Řešení kreditních rizik půjček a úvěrů pohledem interního auditora a risk manažera Pro všechny úrovně. Určeno pro Seminář je určen pro interní auditory, kontrolní pracovníky, risk manažery, a pracovníky, kteří řeší zejména ve finančních institucích rizika spotřebitelských půjček a úvěrových produktů. Cíl semináře Cílem je
• Krizové řízení náhledem risk manažera a interního auditora Pro všechny úrovně. Určeno pro Seminář je určen pro interní auditory, risk manažery, kontrolní pracovníky, vedoucí pracovníky, kteří se chtějí obeznámit s aktuální problematikou krizového řízení. Cíl semináře Cílem je popsat rizika a souvis
• Compliance pohledem Compliance Officera, interního auditora a risk manažera Pro všechny úrovně. Určeno pro Seminář je určen pro interní auditory, kontrolní pracovníky, manažery a pracovníky, kteří řeší praktické otázky výkonu funkce Compliance. Cíl semináře Cíl
• Risk management od A po Z  v souvislostech interního auditu Pro všechny úrovně. Určeno pro Seminář je určen pro vedoucí pracovníky, interní auditory, risk manažery, vedoucí pracovníky, kteří řeší rizika a interní audit ve firmách. Cíl semináře C
• Co se událo nového na poli GDPR pohledem interního auditu a risk managementu Pro všechny úrovně. Určeno pro Seminář je určen pro vedoucí pracovníky, interní auditory, kontrolní pracovníky a risk manažery. Cíl semináře Cílem je ukázat aktuální a nové skutečnosti
• Systém korporátního řízení rizik (Eterprise Risk Management – ERM) Poskytnout ucelený pohled na praxi Korporátního řízení rizik zejména nejen z oblasti obchodních společností, vycházející z reálných a ověřených postupů, historických zkušeností a z praxe několika národních i nadnárodních společností a jejich vlastník
• Systém korporátního řízení rizik (Enterprise Risk Management – ERM) Poskytnout ucelený pohled na praxi Korporátního řízení rizik zejména nejen z oblasti obchodních společností, vycházející z reálných a ověřených postupů, historických zkušeností a z praxe několika národních i nadnárodních společností a jejich vlastník
• ZÁKLADY ENTERPRISE RISK MANAGEMENTU (ERM) V PRAXI Pro všechny úrovně. Určeno pro Seminář je určen pro vedoucí pracovníky, interní auditory, specialisty řízení rizik, manažery. Cíl semináře Poskytnout ucelený pohled na praxi řízení rizik zejména obchodních společností. Předat zkušenosti vyc
• Supervize výkonu interního auditu dle požadavků standardů 1311 a 2340 Cílem webináře je seznámit manažery IA se způsobem zajištění průběžného interního hodnocení kvality výkonu činnosti interního auditu
• Risk Management jako součást strategického řízení společnosti – Postupy měření rizik Pro všechny úrovně. Určeno pro Seminář v rámci Akademie Risk Managementu. Cíl semináře Seznámit účastníky se základními metodami měření rizik (tržní, kreditní a operační rizika) a jejic
• Risk management jako součást strategického řízení společnosti. Postupy měření rizik Pro všechny úrovně. Určeno pro Seminář v rámci Akademie Risk Managementu. Cíl semináře Seznámit účastníky se základními metodami měření rizik (tržní, kreditní a operační rizika) a je
• Ujišťovací role interního auditu v oblasti Risk Managementu Pro všechny úrovně. Určeno pro Seminář v rámci Akademie Risk Managementu. Cíl semináře Cílem je poskytnout vysvětlení možných ujišťovacích role interního auditora v oblasti řízení ri
• Poradenská role interního auditu v oblasti Risk managementu Pro všechny úrovně. Určeno pro Seminář v rámci Akademie Risk Managementu. Cíl semináře Strukturovaným způsobem seznámit interní auditory s možnými typy poradenských zakázek v oblasti
• VYUŽITÍ NARATIVNÍHO PŘÍSTUPU V PROCESU SUPERVIZE Další setkání s našimi milými kolegy z Narativního Institutu v Londýně, rozšiřující povědomí o možnostech narativní praxe
• Vedení lidí a koučování pro supervizory a teamleadery Call center Obsah Styly vedení lidí Role supervizora v Call centru a požadavky na jeho dovednosti Hlavní principy koučování Koučování jednotlivců a týmů Využití potenciálu členů týmu s ohledem na týmové role Motivační faktory