HODNOCE |
Kurz |
Termíny školení |
Místo konání kurzu |
Podobné kurzy |
Popis kurzu |
Témata kurzu |
Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi |
14.01.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Akreditace: MV - AK - PV-537 - 2024; Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi (webinář) Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II.
Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II. stupně s aktuální problematikou týkající se bodového hodnocení řidičů a navazujícího námitkového řízení dle zákona č. 361 - 2000 Sb. Nejčastější pochybení v těchto řízeních, jak jim předcházet, včetně praktických aspektů a přiléhavé judikatury.
|
|
Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi |
14.01.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Akreditace: MV - AK - PV-537 - 2024; Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi (webinář) Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II.
Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II. stupně s aktuální problematikou týkající se bodového hodnocení řidičů a navazujícího námitkového řízení dle zákona č. 361 - 2000 Sb. Nejčastější pochybení v těchto řízeních, jak jim předcházet, včetně praktických aspektů a přiléhavé judikatury.
|
|
Co vyplývá z rámce COSO pro hodnocení ŘKS |
19.02.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Přednášející v průběhu webináře vysvětlí základní přístup COSO Internal Control k nastavení řídicího a kontrolního systému. Na základě praktických zkušeností s využitím této metodiky při auditním hodnocení projde jednotlivé prvky (kontrolního prostředí organizace, hodnocení rizik, kontrolních aktiv
* ÚROVEŇ Pro všechny úrovně. URČENO PRO Interní auditoři, manažeři odpovědní za ŘKS.
|
|
Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi |
25.02.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Akreditace: MV - AK - PV-537 - 2024; Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi (webinář) Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II.
Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II. stupně s aktuální problematikou týkající se bodového hodnocení řidičů a navazujícího námitkového řízení dle zákona č. 361 - 2000 Sb. Nejčastější pochybení v těchto řízeních, jak jim předcházet, včetně praktických aspektů a přiléhavé judikatury.
|
|
Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi |
25.02.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Akreditace: MV - AK - PV-537 - 2024; Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi (webinář) Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II.
Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II. stupně s aktuální problematikou týkající se bodového hodnocení řidičů a navazujícího námitkového řízení dle zákona č. 361 - 2000 Sb. Nejčastější pochybení v těchto řízeních, jak jim předcházet, včetně praktických aspektů a přiléhavé judikatury.
|
|
Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi |
20.05.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Akreditace: MV - AK - PV-537 - 2024; Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi (webinář) Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II.
Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II. stupně s aktuální problematikou týkající se bodového hodnocení řidičů a navazujícího námitkového řízení dle zákona č. 361 - 2000 Sb. Nejčastější pochybení v těchto řízeních, jak jim předcházet, včetně praktických aspektů a přiléhavé judikatury.
|
|
Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi |
20.05.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Akreditace: MV - AK - PV-537 - 2024; Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi (webinář) Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II.
Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II. stupně s aktuální problematikou týkající se bodového hodnocení řidičů a navazujícího námitkového řízení dle zákona č. 361 - 2000 Sb. Nejčastější pochybení v těchto řízeních, jak jim předcházet, včetně praktických aspektů a přiléhavé judikatury.
|
|
Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi |
12.08.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Akreditace: MV - AK - PV-537 - 2024; Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi (webinář) Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II.
Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II. stupně s aktuální problematikou týkající se bodového hodnocení řidičů a navazujícího námitkového řízení dle zákona č. 361 - 2000 Sb. Nejčastější pochybení v těchto řízeních, jak jim předcházet, včetně praktických aspektů a přiléhavé judikatury.
|
|
Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi |
12.08.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Akreditace: MV - AK - PV-537 - 2024; Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi (webinář) Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II.
Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II. stupně s aktuální problematikou týkající se bodového hodnocení řidičů a navazujícího námitkového řízení dle zákona č. 361 - 2000 Sb. Nejčastější pochybení v těchto řízeních, jak jim předcházet, včetně praktických aspektů a přiléhavé judikatury.
|
|
Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi |
25.11.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Akreditace: MV - AK - PV-537 - 2024; Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi (webinář) Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II.
Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II. stupně s aktuální problematikou týkající se bodového hodnocení řidičů a navazujícího námitkového řízení dle zákona č. 361 - 2000 Sb. Nejčastější pochybení v těchto řízeních, jak jim předcházet, včetně praktických aspektů a přiléhavé judikatury.
|
|
Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi |
25.11.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Akreditace: MV - AK - PV-537 - 2024; Bodové hodnocení a námitkové řízení v praxi (webinář) Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II.
Cíl semináře Seznámení správních orgánů I. a II. stupně s aktuální problematikou týkající se bodového hodnocení řidičů a navazujícího námitkového řízení dle zákona č. 361 - 2000 Sb. Nejčastější pochybení v těchto řízeních, jak jim předcházet, včetně praktických aspektů a přiléhavé judikatury.
|
|
Strategický management: tvorba, prosazování a hodnocení podnikové strategie |
06.06.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Cílem semináře je vysvětlit podstatu, principy a význam podnikové strategie, zásady a kritéria její tvorby, jejího zavádění i hodnocení její správnosti a účinnosti. V souvislosti s úkoly vnitřního auditu se zaměřuje především na to, jak podnikovou strategii v organizaci důsledně zavést a prosadit,
* ÚROVEŇ Pro všechny úrovně. URČENO PRO Seminář je určen interním auditorům, controllerům, ale i stávajícím či budoucím manažerům, kteří se chtějí seznámit se obsahem, významem a tvorbou strategie jako královskou manažerskou disciplínou, která je vý.
|
|
Opatření boje proti praní peněz a financování terorismu se zaměřením na hodnocení rizik a navazující povinnosti povinných osob |
28.03.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Cílem semináře je seznámit účastníky s problematikou praní špinavých peněz a financováním terorismu, procesem identifikace a hodnocením rizik a na ně navazujícími povinnostmi, které vyplývají z AML zákona a ze systému vnitřních zásad (SVZ) povinné osoby. Seminář zahrnuje praktické příklady a upozor
* ÚROVEŇ Pro všechny úrovně. URČENO PRO Seminář je určen pro všechny tzv.
|
|
Hodnocení zaměstnanců |
03.03.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez
|
|
Hodnocení zaměstnanců |
03.03.2025
|
online |
Podobné kurzy |
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez
|
|
Hodnocení zaměstnanců |
23.06.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez
|
|
Hodnocení zaměstnanců |
23.06.2025
|
online |
Podobné kurzy |
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez
|
|
Finanční analýza – krok po kroku až k souhrnným analýzám |
08.01.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Na semináři se seznámíte s metodami finanční analýzy a budete schopni se zapojit do finančního řízení podniku. Na firemní procesy se začnete dívat optikou finančních toků, čímž se vám otevře nová dimenze vaší profesní dráhy.
Seminář je určen pro majitele a ředitele firem, pro ekonomické pracovníky na všech úrovních řízení, (účetní, hlavní účetní, finanční analytiky, pracovníky finančního controllingu, finanční manažery a finanční ředitele) a také pro nefinanční manažery, kteří se chtějí zapojit do finančního řízení podn
|
|
Finanční analýza – krok po kroku až k souhrnným analýzám |
08.01.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Na semináři se seznámíte s metodami finanční analýzy a budete schopni se zapojit do finančního řízení podniku. Na firemní procesy se začnete dívat optikou finančních toků, čímž se vám otevře nová dimenze vaší profesní dráhy.
Seminář je určen pro majitele a ředitele firem, pro ekonomické pracovníky na všech úrovních řízení, (účetní, hlavní účetní, finanční analytiky, pracovníky finančního controllingu, finanční manažery a finanční ředitele) a také pro nefinanční manažery, kteří se chtějí zapojit do finančního řízení podn
|
|
Veřejné zakázky – základy zadávání v kostce |
30.01.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Formalizovanost procesu zadávacích řízení v režimu zákona je velmi striktní, co se týče procesu výběru dodavatele a jeho přípravy. V průběhu semináře se dozvíte o základech regulace, nejběžnějších druzích zakázek a typech zadávacíh řízení, podmínkách účasti dodavatelů i hodnocení nabídek.
Seminář je určen pro pracovníky organizací podřízených při uzavírání obchodních smluv zákonu č. 134 - 2016 Sb.
|
|
Veřejné zakázky – základy zadávání v kostce |
30.01.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Formalizovanost procesu zadávacích řízení v režimu zákona je velmi striktní, co se týče procesu výběru dodavatele a jeho přípravy. V průběhu semináře se dozvíte o základech regulace, nejběžnějších druzích zakázek a typech zadávacíh řízení, podmínkách účasti dodavatelů i hodnocení nabídek.
Seminář je určen pro pracovníky organizací podřízených při uzavírání obchodních smluv zákonu č. 134 - 2016 Sb.
|
|
Řízení dodavatelských vztahů v praxi |
27.03.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
title= info > Školení je součástí cyklu Manažer nákupu , lze jej však absolvovat i samostatně. Řada firem se snaží snižovat náklady tím, že tlačí na cenu svých dodavatelů.
|
|
Provedení sebehodnocení interního auditu s následnou nezávislou validací |
25.02.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Seznámit účastníky s důvody a přínosy provádění hodnocení činnosti interního auditu a rámcem pro provedení sebehodnocení interního auditu. Osvojit si dovednosti pro přípravu a úspěšné provedení sebehodnocení interního auditu s následnou nezávislou validací.
* ÚROVEŇ Pro všechny úrovně. URČENO PRO Vedoucí interního auditu, interní auditory, manažery a představitele organizací a všechny ostatní, kteří se s danou problematikou chtějí seznámit.
|
|
Nábor a výběr zaměstnanců a vedení výběrového rozhovoru |
06.03.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Cíl semináře Cílem semináře je seznámit se s moderním pojetím výběrového řízení, zaměřeného na získání kvalitních, motivovaných a stabilních zaměstnanců. Kurz se zabývá všemi hlavními fázemi náboru a výběru zaměstnanců, zásadami výběrových rozhovorů i použitím dalších výběrových metod.
*
|
|
Nábor a výběr zaměstnanců a vedení výběrového rozhovoru |
06.05.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Cíl semináře Cílem semináře je seznámit se s moderním pojetím výběrového řízení, zaměřeného na získání kvalitních, motivovaných a stabilních zaměstnanců. Kurz se zabývá všemi hlavními fázemi náboru a výběru zaměstnanců, zásadami výběrových rozhovorů i použitím dalších výběrových metod.
*
|
|
Metodika personálního auditu krok po kroku |
14.05.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Seminář se zaměřuje na cíle, metody, organizaci, závěry a doporučení auditu lidských zdrojů, označovaného též jako personální či manažerský audit. Zabývá se tím, kdy tento audity provádět, jak stanovit jeho zadání, na co se při něm zaměřit, jak volit jeho metody a kritéria hodnocení jeho účastníků,
* ÚROVEŇ Pro všechny úrovně. URČENO PRO Seminář je určen interním auditorům, personálním manažerům a specialistům i dalším odborníkům, zabývajícím se zvyšováním kvality lidských zdrojů a zdokonalováním personálního řízení organizace, a to v rámci souk.
|
|
Příprava a průběh interního auditu v souladu s Globálními standardy pro IA |
06.06.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
V rámci semináře budou účastníci seznámeni s přístupem k výkonu interního auditu tak, aby naplňoval požadavky na postupy v souladu s požadavky Globálních standardů IA. Bude probrán work-flow auditního procesu s ohledem na kvalitu jednotlivých kroků.
* ÚROVEŇ Pro všechny úrovně. URČENO PRO Interní auditory.
|
|
Personální controlling: nástroj ke zvýšení efektivity personálního řízení |
11.02.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Seznámíte s personálním controllingem jako nástrojem řízení lidských zdrojů, jehož cílem je zvýšit účinnost personálního managementu a posílit autoritu personálního vedení podniku. * • proč má být personální controlling významnou složkou personálního řízení, • nástr
Seminář ocení personální manažeři a specialisté, controlleři i další podnikoví specialisté, kteří se zabývají zaváděním či rozvojem personálního controllingu nebo zdokonalováním efektivity personálního řízení.
|
|
Podvod, aneb co s tím |
11.02.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Seminář poskytne teoretický i praktický rámec k hodnocení rizika podvodu ve společnosti optikou interního auditu a popíše indikátory, kterými by se měl auditor v při výkonu auditní praxe zabývat. Dále seznámí účastníky s možnými postupy v případě odhalení podvodu v organizaci, s možným rozdělením k
* ÚROVEŇ Pro všechny úrovně. URČENO PRO Seminář je určen pro interní auditory a další vedoucí pracovníky bez rozdílu druhu společnosti, kteří se mohou podílet na realizaci interního šetření podvodu.
|
|
Kompetence a kompetenční modely |
05.03.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez
|
|
Kompetence a kompetenční modely |
05.03.2025
|
online |
Podobné kurzy |
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez
|
|
Veřejné zakázky: zadáváme informační systémy a software v souladu s nejnovější judikaturou |
13.03.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Program semináře: * Veřejná zakázka na informační systémy a software – vymezení základních pojmů. * Zadavatel provozuje informační systém (často celá léta), který je třeba (najednou) „přesoutěžit“, jak postupovat dál, aneb začátek „krásného“ příběhu.
|
|
Veřejné zakázky: zadáváme informační systémy a software v souladu s nejnovější judikaturou - ON-LINE |
13.03.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Program semináře: * Veřejná zakázka na informační systémy a software – vymezení základních pojmů. * Zadavatel provozuje informační systém (často celá léta), který je třeba (najednou) „přesoutěžit“, jak postupovat dál, aneb začátek „krásného“ příběhu.
|
|
Zadávání veřejných zakázek pro začínající |
25.03.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Základní plánované tematické okruhy: * Sčítací pravidla, funkční celky a předpokládaná hodnota veřejné zakázky – pravidla pro věcné vymezení, dělení a spojování veřejných zakázek, odůvodňování nedělení nadlimitních veřejných zakázek, zadávání na úrovni provozních jednotek, vymezení funk
|
|
Dvoudenní soustředění k zadávání veřejných zakázek |
08.04.2025
|
Špindlerův Mlýn |
Podobné kurzy |
Z předpokládaných témat: * Sčítací pravidla, funkční celky a předpokládaná hodnota veřejné zakázky – pravidla pro věcné vymezení, dělení a spojování veřejných zakázek, odůvodňování nedělení nadlimitních veřejných zakázek, zadávání na úrovni provozních jednotek, vymezení funkčního celku a
|
|
Auditní zprávy optikou Globálních standardů IA, jak na zjištění a doporučení |
15.04.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Formou interaktivního semináře budou přítomní účastníci seznámeni se strukturou a základními postupy při tvorbě a prezentaci závěrečné auditní zprávy s ohledem na požadavky Globálních standardů IA. Budou probrána východiska pro identifikaci nedostatků při hodnocení a testování řídicího a kontrolníh
* ÚROVEŇ Pro interní auditory s menšími zkušenostmi. URČENO PRO Začínající interní auditory.
|
|
Generativní AI pro finanční poradce |
24.04.2025
|
Praha 7 |
Podobné kurzy |
: Finanční poradci: kteří chtějí zlepšit své schopnosti a strategie pro efektivní řízení své praxe a poskytování vynikajících služeb klientům. Cíle semináře: Cílem tohoto workshopu je vybavit finanční poradce praktickými nástroji a technikami pro budování online přítomnosti, zapojení klient
: Finanční poradci: kteří chtějí zlepšit své schopnosti a strategie pro efektivní řízení své praxe a poskytování vynikajících služeb klientům. Cíle semináře: Cílem tohoto workshopu je vybavit finanční poradce praktickými nástroji a technikami pro budování online přítomnosti, zapojení kli
|
|
Veřejné zakázky: jak soutěžit kvalitu? |
24.04.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Program semináře: * Soutěž kvality veřejných zakázek – historický vývoj, možné obecné přístupy a základní druhy soutěže kvality * Soutěž kvality a přístupy kontrolních orgánů – ÚOHS, soudů a dotačních orgánů * Zásady 3 E v zadávacím řízení * Ekonomická výh
|
|
Veřejné zakázky: jak soutěžit kvalitu? - ON-LINE |
24.04.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Program semináře: * Soutěž kvality veřejných zakázek – historický vývoj, možné obecné přístupy a základní druhy soutěže kvality * Soutěž kvality a přístupy kontrolních orgánů – ÚOHS, soudů a dotačních orgánů * Zásady 3 E v zadávacím řízení * Ekonomická výh
|
|
Supervize souladu s Globálními standardy při výkonu interního auditu |
14.05.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Cílem semináře je připravit manažery interního auditu vykonávající supervizi na požadavky vyplývající z nových Globálních standardů IA. Projde s účastníky upravené požadavky na zajištění a zvyšování kvality IA.
* ÚROVEŇ Pro pokročilé interní auditory. URČENO PRO Vedoucí interního auditu, senior auditory, samostatně praktikující auditory.
|
|
...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...