OSOBNIC |
Kurz |
Termíny školení |
Místo konání kurzu |
Podobné kurzy |
Popis kurzu |
Témata kurzu |
Mzdové účetnictví se základy personalistiky, rekvalifikace MŠMT ČR |
04.11.2025
|
Moravská Ostrava a Přívoz |
Podobné kurzy  |
Kurz je určen pro zájemce, kteří se chtějí věnovat mzdovému účetnictví v praxi. Je určen pro začátečníky nebo pro ty, kteří si chtějí oprášit základní znalosti a nabýt nové dovednosti z oblasti mzdového účetnictví.
1. Osobní mzdová evidence - vedení evidence 2. Pracovněprávní minimum - pracovní smlouvy, dohody, odměňování 3. Průměrný výdělek, hrubá mzda - základní pravidla, rozhodné období, výpočet 4. Srážky ze mzdy - postupy, výpočet 5. Daně z příjmů - nezdani
|
|
Manipulace v komunikaci - Naučte se rozumět manipulativním taktikám a jak jim čelit. |
05.11.2025
|
Praha 1 |
Podobné kurzy  |
Setkali jste se někdy s tím, že vás někdo přiměl k něčemu, co jste nechtěli? Manipulace v komunikaci je běžná – v pracovním i osobním životě.
|
|
Stress and Life Management - Jen 6 kroků vás dělí od výkonu a zdraví |
05.11.2025
|
Praha 1 |
Podobné kurzy  |
Naučte se lépe zvládat potenciální stresové situace a také jim předcházet Jste bez nápadů a energie? Jste frustrovaní a neznáte příčiny?
|
|
Místní poplatky – jejich specifika v praxi |
06.11.2025
|
Praha |
Podobné kurzy  |
Akreditace: MV - Absolvováním celého semináře touto formou vzniká účastníkům nárok na osvědčení, které lze započítat do 9 dnů povinného vzdělávání dle §17 odst. 5 a §20 odst.
Cíl semináře Cílem školení je prohloubit znalosti účastníků vzdělávání v oblasti správy místních poplatků a zaměřit se na nejčastější situace, ke kterým dochází při stanovování a placení místních poplatků. Zároveň budou rozebrány problematické aspekty správy místních poplatků v návaznosti na kons
|
|
Místní poplatky – jejich specifika v praxi |
06.11.2025
|
online |
Podobné kurzy  |
Akreditace: MV - Absolvováním celého semináře touto formou vzniká účastníkům nárok na osvědčení, které lze započítat do 9 dnů povinného vzdělávání dle §17 odst. 5 a §20 odst.
Cíl semináře Cílem školení je prohloubit znalosti účastníků vzdělávání v oblasti správy místních poplatků a zaměřit se na nejčastější situace, ke kterým dochází při stanovování a placení místních poplatků. Zároveň budou rozebrány problematické aspekty správy místních poplatků v návaznosti na kons
|
|
Mzdové účetnictví se základy personalistiky v programu POHODA, rekvalifikace MŠMT ČR |
07.11.2025
|
Moravská Ostrava a Přívoz |
Podobné kurzy  |
Kurz je určen pro zájemce, kteří se chtějí věnovat mzdovému účetnictví v praxi. Je určen pro začátečníky nebo pro ty, kteří si chtějí oprášit základní znalosti a nabýt nové dovednosti z oblasti mzdového účetnictví.
1. Osobní mzdová evidence - vedení evidence 2. Pracovněprávní minimum - pracovní smlouvy, dohody, odměňování 3. Průměrný výdělek, hrubá mzda - základní pravidla, rozhodné období, výpočet ¨ 4. Srážky ze mzdy - postupy, výpočet 5. Daně z příjmů - nezda
|
|
Mzdové účetnictví se základy personalistiky, rekvalifikace MŠMT ČR |
07.11.2025
|
Moravská Ostrava a Přívoz |
Podobné kurzy  |
Kurz je určen pro zájemce, kteří se chtějí věnovat mzdovému účetnictví v praxi. Je určen pro začátečníky nebo pro ty, kteří si chtějí oprášit základní znalosti a nabýt nové dovednosti z oblasti mzdového účetnictví.
1. Osobní mzdová evidence - vedení evidence 2. Pracovněprávní minimum - pracovní smlouvy, dohody, odměňování 3. Průměrný výdělek, hrubá mzda - základní pravidla, rozhodné období, výpočet 4. Srážky ze mzdy - postupy, výpočet 5. Daně z příjmů - nezdani
|
|
Chůva pro děti v dětské skupině Frýdek-Místek, rekvalifikace MŠMT ČR |
10.11.2025
|
Moravská Ostrava a Přívoz |
Podobné kurzy  |
Baví vás práce s dětmi? Chcete o ně pečovat profesionálně?
Rekvalifikační kurz je vhodný pro zájemce, kteří nemají potřebné znalosti a dovednosti k vykonání zkoušky z profesní kvalifikace, která se řídí Kvalifikačním a hodnotícím standardem Národní soustavy kvalifikací.
|
|
Chůva pro děti v dětské skupině Karviná, rekvalifikace MŠMT ČR |
10.11.2025
|
Moravská Ostrava a Přívoz |
Podobné kurzy  |
Baví vás práce s dětmi? Chcete o ně pečovat profesionálně?
Rekvalifikační kurz je vhodný pro zájemce, kteří nemají potřebné znalosti a dovednosti k vykonání zkoušky z profesní kvalifikace, která se řídí Kvalifikačním a hodnotícím standardem Národní soustavy kvalifikací.
|
|
Chůva pro děti v dětské skupině Opava, rekvalifikace MŠMT ČR |
10.11.2025
|
Moravská Ostrava a Přívoz |
Podobné kurzy  |
Baví vás práce s dětmi? Chcete o ně pečovat profesionálně?
Rekvalifikační kurz je vhodný pro zájemce, kteří nemají potřebné znalosti a dovednosti k vykonání zkoušky z profesní kvalifikace, která se řídí Kvalifikačním a hodnotícím standardem Národní soustavy kvalifikací.
|
|
Chůva pro děti v dětské skupině Ostrava, rekvalifikace MŠMT ČR |
10.11.2025
|
Moravská Ostrava a Přívoz |
Podobné kurzy  |
Baví vás práce s dětmi? Chcete o ně pečovat profesionálně?
Rekvalifikační kurz je vhodný pro zájemce, kteří nemají potřebné znalosti a dovednosti k vykonání zkoušky z profesní kvalifikace, která se řídí Kvalifikačním a hodnotícím standardem Národní soustavy kvalifikací.
|
|
ASISTENT, ASISTENTKA |
10.11.2025
|
Havířov, Karviná, Frýdek Míste |
Podobné kurzy  |
Po ukončení kurzu absolvent má veškeré kompetence a dovednosti vyplývající z aktuálně platného hodnotícího standardu profesní kvalifikace.
Minimálně ukončené základní vzdělání. Zařazení do rekvalifikace bude umožněno všem zájemcům produktivního věku, kteří splňují vstupní předpoklady.
|
|
Systém managementu hospodaření s energií [IA EnMS] – Interní auditor [ČSN EN ISO 50001] |
10.11.2025
|
Praha 4 |
Podobné kurzy  |
=gt; =gt; =gt; => => Získáte znalosti a dovednosti potřebné pro vykonávání funkce interního auditora hospodaření s energií. Seznámíte se praktickou formou s průběhem auditů, jeho dokumentováním a zásadami chování při auditu.
Zájemcům o výkon funkce interního auditora systémů managementu hospodaření s energií podle ČSN EN ISO 50001 — každému, kdo se podílí na zavádění a udržování systému managementu hospodaření s energií — pracovníkům poradenských organizací provádějících interní audity v rámci své poradenské činnosti —
|
|
Chůva pro děti v dětské skupině Frýdek-Místek, rekvalifikace MŠMT ČR |
14.11.2025
|
Moravská Ostrava a Přívoz |
Podobné kurzy  |
Baví vás práce s dětmi? Chcete o ně pečovat profesionálně?
Rekvalifikační kurz je vhodný pro zájemce, kteří nemají potřebné znalosti a dovednosti k vykonání zkoušky z profesní kvalifikace, která se řídí Kvalifikačním a hodnotícím standardem Národní soustavy kvalifikací.
|
|
Chůva pro děti v dětské skupině Karviná, rekvalifikace MŠMT ČR |
14.11.2025
|
Moravská Ostrava a Přívoz |
Podobné kurzy  |
Baví vás práce s dětmi? Chcete o ně pečovat profesionálně?
Rekvalifikační kurz je vhodný pro zájemce, kteří nemají potřebné znalosti a dovednosti k vykonání zkoušky z profesní kvalifikace, která se řídí Kvalifikačním a hodnotícím standardem Národní soustavy kvalifikací.
|
|
Chůva pro děti v dětské skupině Opava, rekvalifikace MŠMT ČR |
14.11.2025
|
Moravská Ostrava a Přívoz |
Podobné kurzy  |
Baví vás práce s dětmi? Chcete o ně pečovat profesionálně?
Rekvalifikační kurz je vhodný pro zájemce, kteří nemají potřebné znalosti a dovednosti k vykonání zkoušky z profesní kvalifikace, která se řídí Kvalifikačním a hodnotícím standardem Národní soustavy kvalifikací.
|
|
Chůva pro děti v dětské skupině Ostrava, rekvalifikace MŠMT ČR |
14.11.2025
|
Moravská Ostrava a Přívoz |
Podobné kurzy  |
Baví vás práce s dětmi? Chcete o ně pečovat profesionálně?
Rekvalifikační kurz je vhodný pro zájemce, kteří nemají potřebné znalosti a dovednosti k vykonání zkoušky z profesní kvalifikace, která se řídí Kvalifikačním a hodnotícím standardem Národní soustavy kvalifikací.
|
|
Člen první pomoci, rekvalifikace MŠMT ČR |
14.11.2025
|
Moravská Ostrava a Přívoz |
Podobné kurzy  |
Bezpochyby jste se již v životě ocitli v situaci, kdy bylo ohroženo zdraví někoho ve vašem okolí. S námi se již nebudete bát poskytnout první pomoc a možná i vy zachráníte lidský život.
Zúčastnit se mohou všichni, kteří se chtějí v této oblasti vzdělat. Je vhodný třeba pro vedoucí dětských táborů, plavčíky, lidi s aktivním stylem života, kteří se mohou dostat do nebezpečných situací a všechny ostatní!
|
|
Člen první pomoci, rekvalifikace MŠMT ČR |
18.11.2025
|
Moravská Ostrava a Přívoz |
Podobné kurzy  |
Bezpochyby jste se již v životě ocitli v situaci, kdy bylo ohroženo zdraví někoho ve vašem okolí. S námi se již nebudete bát poskytnout první pomoc a možná i vy zachráníte lidský život.
Zúčastnit se mohou všichni, kteří se chtějí v této oblasti vzdělat. Je vhodný třeba pro vedoucí dětských táborů, plavčíky, lidi s aktivním stylem života, kteří se mohou dostat do nebezpečných situací a všechny ostatní!
|
|
BOZP a BOZ při sportovně-turistických akcích a tělesné výchově |
20.11.2025
|
Praha |
Podobné kurzy  |
Dodržování základních pravidel bezpečnosti při pořádání sportovně-turistických akcí a výuce tělesné výchovy je stále více a více aktuální. Všechny právní předpisy z oblasti školství jsou stále více zaměřeny na bezpečnost žáků.
*
|
|
BOZP a BOZ při sportovně-turistických akcích a tělesné výchově |
20.11.2025
|
online |
Podobné kurzy  |
Dodržování základních pravidel bezpečnosti při pořádání sportovně-turistických akcí a výuce tělesné výchovy je stále více a více aktuální. Všechny právní předpisy z oblasti školství jsou stále více zaměřeny na bezpečnost žáků.
*
|
|
Praktický přípravný kurz projektových manažerů dle IPMA® II. - Projektové řízení a IPMA prakticky |
24.11.2025
|
Praha 1 |
Podobné kurzy  |
Chcete vyniknout v projektovém řízení a zvažujete mezinárodní certifikaci IPMA nebo se pohybujete v projektovém řízení a chcete se v této oblasti rozvíjet? Naše akademie vás připraví na složení zkoušky a zároveň vás vybaví praktickými dovednostmi, které potřebujete k úspěchu v každodenní praxi.
|
|
Budujte správné návyky - Praktické rady z praxe skutečně efektivních lidí |
25.11.2025
|
Praha 1 |
Podobné kurzy  |
Víte, že vítězové a poražení mívají stejné cíle? Víte, jaké návyky pomáhají vítězům, a co nedělali poražení?
|
|
Jak vést ženský tým |
25.11.2025
|
Praha |
Podobné kurzy  |
Akreditace: MV - Absolvováním celého semináře touto formou vzniká účastníkům nárok na osvědčení, které lze započítat do 9 dnů povinného vzdělávání dle § 17 odst. 5 a § 20 odst.
Ženské týmy často vynikají v budování silných vztahů mezi členy týmu, v kooperativní komunikaci. Konflikty v těchto týmech bývají řešeny spíše prostřednictvím diskuse a hledání kompromisů než konfrontace.
|
|
Jak vést ženský tým |
25.11.2025
|
online |
Podobné kurzy  |
Akreditace: MV - Absolvováním celého semináře touto formou vzniká účastníkům nárok na osvědčení, které lze započítat do 9 dnů povinného vzdělávání dle § 17 odst. 5 a § 20 odst.
Ženské týmy často vynikají v budování silných vztahů mezi členy týmu, v kooperativní komunikaci. Konflikty v těchto týmech bývají řešeny spíše prostřednictvím diskuse a hledání kompromisů než konfrontace.
|
|
Mentoring a koučink v manažerské praxi - Jak se stát lepším lídrem skrze koučovací přístup. |
26.11.2025
|
Praha 1 |
Podobné kurzy  |
Ideálním stavem, o který se má manažer snažit se svým týmem, je vzájemná DŮVĚRA. K vytvoření důvěryhodného pracovního prostředí přispívají nástroje a techniky koučinku a mentoringu, manažer mentoringem a koučinkem zaměstnance podporuje, motivuje, dodává sebedůvěru a vede je k samostatnosti při plně
|
|
Leadership Akademie - Od filosofie k řemeslu leadershipu |
03.12.2025
|
Praha 1 |
Podobné kurzy  |
„Úkolem managementu je dělat věci správně, úkolem leadershipu je dělat správné věci. (Peter Drucker) Leadership je dnes módní slovo.
|
|
Generace Z – jak využít potenciál nové generace na pracovišti |
05.12.2025
|
Praha |
Podobné kurzy  |
Akreditace: MV - Absolvováním celého semináře touto formou vzniká účastníkům nárok na osvědčení, které lze započítat do 9 dnů povinného vzdělávání dle § 17 odst. 5 a § 20 odst.
Cíl semináře Generace Z postupně vstupuje na trh práce a přináší nové hodnoty, očekávání a pracovní návyky, které se výrazně liší od předchozích generací. Během semináře se zaměříme na charakteristické rysy Generace Z, jejich přístup k práci, očekávání v oblasti kariérního růstu, komunikace i tec
|
|
Generace Z – jak využít potenciál nové generace na pracovišti |
05.12.2025
|
online |
Podobné kurzy  |
Akreditace: MV - Absolvováním celého semináře touto formou vzniká účastníkům nárok na osvědčení, které lze započítat do 9 dnů povinného vzdělávání dle § 17 odst. 5 a § 20 odst.
Cíl semináře Generace Z postupně vstupuje na trh práce a přináší nové hodnoty, očekávání a pracovní návyky, které se výrazně liší od předchozích generací. Během semináře se zaměříme na charakteristické rysy Generace Z, jejich přístup k práci, očekávání v oblasti kariérního růstu, komunikace i tec
|
|
Partnerské a rodinné vztahy |
05.12.2025
|
Praha |
Podobné kurzy  |
Akreditace: MPSV - A2024 - 1394-SP; Partnerské a rodinné vztahy Seminář poskytuje základní orientaci v oblasti rodinných vztahů. Definuje pojmy týkající se struktury a dynamiky rodiny, sleduje rodinné funkce, aktuální sociální kontext rodiny včetně historických souvislostí.
Seminář poskytuje základní orientaci v oblasti rodinných vztahů. Definuje pojmy týkající se struktury a dynamiky rodiny, sleduje rodinné funkce, aktuální sociální kontext rodiny včetně historických souvislostí.
|
|
Partnerské a rodinné vztahy |
05.12.2025
|
online |
Podobné kurzy  |
Akreditace: MPSV - A2024 - 1394-SP; Partnerské a rodinné vztahy Seminář poskytuje základní orientaci v oblasti rodinných vztahů. Definuje pojmy týkající se struktury a dynamiky rodiny, sleduje rodinné funkce, aktuální sociální kontext rodiny včetně historických souvislostí.
Seminář poskytuje základní orientaci v oblasti rodinných vztahů. Definuje pojmy týkající se struktury a dynamiky rodiny, sleduje rodinné funkce, aktuální sociální kontext rodiny včetně historických souvislostí.
|
|
Elektronické dokumenty v právní praxi |
09.12.2025
|
Praha |
Podobné kurzy  |
Akreditace: MV - Absolvováním celého semináře touto formou vzniká účastníkům nárok na osvědčení, které lze započítat do 9 dnů povinného vzdělávání dle §17 odst. 5 a §20 odst.
Cíl semináře Cílem semináře je seznámit účastníky s průřezovou problematikou elektronických dokumentů v právní praxi během jejich životního cyklu, a to s důrazem na vysvětlení pravidelně užívaného pojmosloví, systematiku relevantní právní úpravy a s odkazy na recentní judikaturu soudů. Na seminář
|
|
Elektronické dokumenty v právní praxi |
09.12.2025
|
online |
Podobné kurzy  |
Akreditace: MV - Absolvováním celého semináře touto formou vzniká účastníkům nárok na osvědčení, které lze započítat do 9 dnů povinného vzdělávání dle §17 odst. 5 a §20 odst.
Cíl semináře Cílem semináře je seznámit účastníky s průřezovou problematikou elektronických dokumentů v právní praxi během jejich životního cyklu, a to s důrazem na vysvětlení pravidelně užívaného pojmosloví, systematiku relevantní právní úpravy a s odkazy na recentní judikaturu soudů. Na seminář
|
|
Auditní zprávy optikou Globálních standardů IA, jak na zjištění a doporučení |
15.04.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy  |
Formou interaktivního semináře budou přítomní účastníci seznámeni se strukturou a základními postupy při tvorbě a prezentaci závěrečné auditní zprávy s ohledem na požadavky Globálních standardů IA. Budou probrána východiska pro identifikaci nedostatků při hodnocení a testování řídicího a kontrolníh
* ÚROVEŇ Pro interní auditory s menšími zkušenostmi. URČENO PRO Začínající interní auditory.
|
|
Kontrolní činnost v územní samosprávě |
25.04.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy  |
Lektor probere legislativní požadavky na zajišťování kontrolní činnosti na obecních úřadech a statutárních městech. Z praktických zkušeností popíše způsoby jejich naplňování jak v organizační struktuře, tak ve vytvořených vnitřních předpisech.
* ÚROVEŇ Pro všechny úrovně. URČENO PRO Interní auditory.
|
|
Umělá inteligence (AI) a bezpečnost |
25.04.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy  |
Účastníci se seznámí se novým trendem využití umělé inteligence a jejími riziky. Cílem školení je pochopení významnosti umělé inteligence v procesech a jak se na toto téma připravit.
* ÚROVEŇ Pro všechny úrovně. URČENO PRO Interní auditory, vedoucí pracovníky, manažery, compliance specialisty, manažery kybernetické bezpečnosti a všechny ostatní, kteří se s danou problematikou chtějí seznámit.
|
|
Osm lekcí ze základů interního auditu |
05.05.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy  |
Interní audit posiluje schopnost společnosti vytvářet, chránit a udržovat hodnotu tím, že poskytuje orgánům a vedení společnosti nezávislé, na rizika zaměřené a objektivní ujištění, rady, porozumění podstatě věci a předvídavý pohled. Interní auditoři pracují nejen v obchodních společnostech a ve fi
* ÚROVEŇ Pro začátečníky. URČENO PRO Začínající interní auditory.
|
|
Bezpečnost v cloudových službách |
06.05.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy  |
Seznámit účastníky s jednotlivými typy cloudových služeb, s riziky, které z jejich používání vyplývají a způsobu jejich řízení. OBSAH SEMINÁŘE Seminář rámcově vychází z auditní praxe a standardů v oblasti řízení bezpečnosti cloudových služeb.
* ÚROVEŇ Pro středně pokročilé, bude využívána technická terminologie. URČENO PRO Interní auditory, pracovníky v oblasti řízení rizik a další pracovníky v oblasti bezpečnosti informací.
|
|
Supervize souladu s Globálními standardy při výkonu interního auditu |
14.05.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy  |
Cílem semináře je připravit manažery interního auditu vykonávající supervizi na požadavky vyplývající z nových Globálních standardů IA. Projde s účastníky upravené požadavky na zajištění a zvyšování kvality IA.
* ÚROVEŇ Pro pokročilé interní auditory. URČENO PRO Vedoucí interního auditu, senior auditory, samostatně praktikující auditory.
|
|
Od Strategie IA přes roční plány k programu auditu |
26.05.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy  |
Seminář se zaměří na sestavení Strategie IA dle nových Globálních standardů IA. Plněním strategických cílů se dotkne analýzy strategických a operačních rizik k sestavení střednědobého a ročního plánu.
* ÚROVEŇ Pro pokročilé interní auditory. URČENO PRO Vedoucí interního auditu, senior auditory, samostatně praktikující auditory.
|
|
...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...