PROJEK |
Kurz |
Termíny školení |
Místo konání kurzu |
Podobné kurzy |
Popis kurzu |
Témata kurzu |
Kontrola, terénní šetření a navazující správní řízení o ukládání sankcí a opatření k nápravě v praxi |
20.03.2025
|
Olomouc |
Podobné kurzy |
1. Kontrola x terénní šetření, vztah k navazujícím správním řízením.
Osvědčení bude předáno po ukončení semináře Akreditace obnovena akreditace MV ČR, číslo: AK - PV, AK - VE
|
|
Dohody o provedení práce a dohody o pracovní činnosti v roce 2025 - aktuální pravidla a možnosti |
21.03.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Konkrétní program je následující: * Základní pracovněprávní vztahy * Uzavírání a náležitosti dohody o provedení práce * Uzavírání a náležitosti dohody o pracovní činnosti * Informování o obsahu právního vztahu z dohody a při vysílání do zahraničí
|
|
Dohody o provedení práce a dohody o pracovní činnosti v roce 2025 - aktuální pravidla a možnosti - ON-LINE |
21.03.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Konkrétní program je následující: * Základní pracovněprávní vztahy * Uzavírání a náležitosti dohody o provedení práce * Uzavírání a náležitosti dohody o pracovní činnosti * Informování o obsahu právního vztahu z dohody a při vysílání do zahraničí
|
|
Kompletní know-how celního řízení - Praktické informace z oblasti provádění celních operací |
25.03.2025
|
Praha 1 |
Podobné kurzy |
Naučte se rozumět celnímu řízení a staňte se profesionálními celními deklaranty Zboží dovážené na území EU podléhá celnímu dohledu. V celním řízení se rozhoduje o propuštění zboží do deklarantem navrhovaného celního režimu, nebo se zboží přiděluje jiné celně schválené určení.
25.03.2025 - 25.03.2025; v čase 09:00-16:30 Počet dní: 1 Počet dní: Národní 416 - 37 11000 Praha 1 - - - - - 6990 Kč bez DPH
|
|
Školení interní auditor ISO 9001 a ISO 14001 |
25.03.2025
|
Pardubice |
Podobné kurzy |
99 % účastníků doporučuje Garantujeme konání Pro začátečníky U nás ISO pochopíte a jako bonus dostanete vzorové ISO dokumenty. Na konkrétních příkladech vám ukážeme, že dobře zavedený systém řízení kvality dle ISO 9001 a ISO 14001 je dlouhodobě pro firmu reálným přínosem a ne jenom papírem
U nás ISO pochopíte a jako bonus dostanete vzorové ISO dokumenty. Na konkrétních příkladech vám ukážeme, že dobře zavedený systém řízení kvality dle ISO 9001 a ISO 14001 je dlouhodobě pro firmu reálným přínosem a ne jenom papírem na zdi.
|
|
Školení interní auditor ISO 9001, ISO 14001 a ISO 45001 |
25.03.2025
|
Pardubice |
Podobné kurzy |
99 % účastníků doporučuje Garantujeme konání Pro začátečníky U nás ISO pochopíte a jako bonus dostanete vzorové ISO dokumenty. Na konkrétních příkladech vám ukážeme, že dobře zavedený systém řízení kvality dle ISO 9001, ISO 14001 a ISO 45001 je dlouhodobě pro firmu reálným přínosem a ne jen
U nás ISO pochopíte a jako bonus dostanete vzorové ISO dokumenty. Na konkrétních příkladech vám ukážeme, že dobře zavedený systém řízení kvality dle ISO 9001, ISO 14001 a ISO 45001 je dlouhodobě pro firmu reálným přínosem a ne jenom papírem na zdi.
|
|
Praktické školení interní auditor ISO 9001 |
25.03.2025
|
Pardubice |
Podobné kurzy |
99 % účastníků doporučuje Garantujeme konání Pro začátečníky U nás ISO pochopíte a jako bonus dostanete vzorové ISO dokumenty. Na konkrétních příkladech vám ukážeme, že dobře zavedený systém řízení kvality dle ISO 9001 je dlouhodobě pro firmu reálným přínosem a ne jenom papírem na zdi.
U nás ISO pochopíte a jako bonus dostanete vzorové ISO dokumenty. Na konkrétních příkladech vám ukážeme, že dobře zavedený systém řízení kvality dle ISO 9001 je dlouhodobě pro firmu reálným přínosem a ne jenom papírem na zdi.
|
|
Moderní metody řízení pracovního výkonu aneb efektivní hodnocení |
25.03.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Cíl semináře Už dávno zaměstnanci od organizace neočekávají jen mzdu připsanou pravidelně každý měsíc v přibližně stejnou dobu na svůj účet. Stejně tak řada společností dlouhodobě ustupuje od modelu plně fixního platu a snaží se přejít k motivačním modelům, jejichž cílem je zvýšit výkon zaměstnan
*
|
|
Moderní metody řízení pracovního výkonu aneb efektivní hodnocení |
25.03.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Cíl semináře Už dávno zaměstnanci od organizace neočekávají jen mzdu připsanou pravidelně každý měsíc v přibližně stejnou dobu na svůj účet. Stejně tak řada společností dlouhodobě ustupuje od modelu plně fixního platu a snaží se přejít k motivačním modelům, jejichž cílem je zvýšit výkon zaměstnan
*
|
|
Krizové řízení – legislativa, novinky i aktuální praxe pro ústřední úřady, kraje a obce |
25.03.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Akreditace: MV - AK - PV-332 - 2021; Krizové řízení (webinář) Krizové řízení jako takové bezprostředně souvisí s bezpečností a jeho hlavním cílem je příprava na řešení krizových situací a jejich řešení, ať už se jedná o přírodní pohromy nebo další mimořádné události, spojené s ochranou zákl
Krizové řízení jako takové bezprostředně souvisí s bezpečností a jeho hlavním cílem je příprava na řešení krizových situací a jejich řešení, ať už se jedná o přírodní pohromy nebo další mimořádné události, spojené s ochranou základních hodnot, tj. životů, zdraví, majetku a životního prostředí.
|
|
Krizové řízení – legislativa, novinky i aktuální praxe pro ústřední úřady, kraje a obce |
25.03.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Akreditace: MV - AK - PV-332 - 2021; Krizové řízení (webinář) Krizové řízení jako takové bezprostředně souvisí s bezpečností a jeho hlavním cílem je příprava na řešení krizových situací a jejich řešení, ať už se jedná o přírodní pohromy nebo další mimořádné události, spojené s ochranou zákl
Krizové řízení jako takové bezprostředně souvisí s bezpečností a jeho hlavním cílem je příprava na řešení krizových situací a jejich řešení, ať už se jedná o přírodní pohromy nebo další mimořádné události, spojené s ochranou základních hodnot, tj. životů, zdraví, majetku a životního prostředí.
|
|
Jak prosadit sebe a svůj tým v korporaci - Buďte motivujícím i motivovaným leaderem |
27.03.2025
|
Praha 1 |
Podobné kurzy |
Buďte motivujícím i motivovaným leaderem, zahoďte pochybnosti a prosaďte se Dosahování výsledků, chování a vedení lidí v korporátním prostředí má svá specifika. Dobrý manažer zvládá kvalitní a dobře načasovanou sebeprezentaci a sebeprosazení stejně jako schopnost čelit „špinavým“ korporátním
27.03.2025 - 27.03.2025; v čase 09:00-16:30 Počet dní: 1 Počet dní: Národní 416 - 37 11000 Praha 1 - - - - - 9990 Kč bez DPH
|
|
Time management – řízením času řídíte život |
27.03.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Uvědomíte si, jakou roli hrají v životě člověka vaše možnosti a cíle – pracovní i ty osobní. Zjistíte, jak moc na vaši psychiku může působit bezcílnost.
• jak se tvoří návyky, • jak řídíte svůj čas vy (test), • typologie osobnosti v řízení času, • vaše výkonnostní křivka a jak s ní pracovat, • bezcílnost, • jak a proč si stanovit cíle v práci a doma, jak je formulovat, abychom cílů dosáhli, • systém plánování cílů a priorit, •
|
|
Testování software - QA prakticky |
31.03.2025
|
Brno |
Podobné kurzy |
Software testing - QA in practice * Toto dvoudenní intenzivní školení si klade za cíl seznámit účastníky s problematikou testování softwaru. Předcházející IT vědomosti nejsou třeba, účastníkům bude dostačovat analytické myšlení a důsledný přístup.
SDLC (Software Development Life Cycle) Úvod do testování Exploratory testování Testovací strategie Bug management Risk analýza Úvod do automatizace Toto dvoudenní intenzivní školení si klade za cíl seznámit účastníky s problematikou testování softwaru. Předcházející IT
|
|
Řízení změn – change management |
31.03.2025
|
Brno |
Podobné kurzy |
Cílem praktického workshopu je zjistit, jak se vůči změnám chovat odpovědně, pochopit, jak optimalizovat cestu k úspěchu bez časových ztrát a ekonomických škod. Seznámíte se s nástroji a postupy, které umožňují registrovat změny a pomáhat při tvorbě konceptů.
Management změn Management jako činitel změny Produktivní změny Ovlivňování změn Cílem praktického workshopu je zjistit, jak se vůči změnám chovat odpovědně, pochopit, jak optimalizovat cestu k úspěchu bez časových ztrát a ekonomických škod. Seznámíte se s nástroji a postupy, které
|
|
Řízení změn – change management |
31.03.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Cílem praktického workshopu je zjistit, jak se vůči změnám chovat odpovědně, pochopit, jak optimalizovat cestu k úspěchu bez časových ztrát a ekonomických škod. Seznámíte se s nástroji a postupy, které umožňují registrovat změny a pomáhat při tvorbě konceptů.
Management změn Management jako činitel změny Produktivní změny Ovlivňování změn Cílem praktického workshopu je zjistit, jak se vůči změnám chovat odpovědně, pochopit, jak optimalizovat cestu k úspěchu bez časových ztrát a ekonomických škod. Seznámíte se s nástroji a postupy, které
|
|
Vedení porad a meetingů |
01.04.2025
|
Brno |
Podobné kurzy |
Cílem praktického workshopu je umět odlišit poradu od pouhého předávání informací, poznat přístupy, které vedou k efektivitě setkání, ať v prezenční nebo online formě. => => Získáte povědomí, jak využívat čas věnovaný poradám a pracovním setkáním, jak „rozmluvit“ jednotlivé účastníky.
Kontext vedení porad Kompozice porady Součástí porady Zapojování účastníků Cílem praktického workshopu je umět odlišit poradu od pouhého předávání informací, poznat přístupy, které vedou k efektivitě setkání, ať v prezenční nebo online formě. => => Získáte povědomí, jak využívat
|
|
Vedení porad a meetingů |
01.04.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Cílem praktického workshopu je umět odlišit poradu od pouhého předávání informací, poznat přístupy, které vedou k efektivitě setkání, ať v prezenční nebo online formě. => => Získáte povědomí, jak využívat čas věnovaný poradám a pracovním setkáním, jak „rozmluvit“ jednotlivé účastníky.
Kontext vedení porad Kompozice porady Součástí porady Zapojování účastníků Cílem praktického workshopu je umět odlišit poradu od pouhého předávání informací, poznat přístupy, které vedou k efektivitě setkání, ať v prezenční nebo online formě. => => Získáte povědomí, jak využívat
|
|
Kurz vazby kytic # pro začátečníky |
01.04.2025
|
Ostrava Přívoz |
Podobné kurzy |
Vázání kytic může na první pohled vypadat jednoduše, ale ve skutečnosti je to umění, které vyžaduje určité dovednosti a techniky. Přijďte se k nám naučit, jak správně vytvářet kytice pomocí spirálového a paralelního úvazku a mnoho dalšího, co patří k tomuto krásnému řemeslu.
Pro ty, kteří chtějí se naučit základní techniku vázání kytic – spirálu. Kurz je otevřený pro úplné začátečníky, kteří ještě nikdy nevázali kytici.
|
|
Key Account Management |
02.04.2025
|
Brno |
Podobné kurzy |
Key Account Management * Kurz se zabývá problematikou klíčových zákazníků a péčí o ně. S oblibou se říká, že není ani tak těžké zákazníka získat, jako si jej udržet a primární příčinou ztráty zákazníka je právě nedostatečná zákaznická péče.
Klíčový zákazník Firemní strategie Management Komunikace se zákazníkem Praktický nácvik Diskuze, shrnutí, závěr Kurz se zabývá problematikou klíčových zákazníků a péčí o ně. S oblibou se říká, že není ani tak těžké zákazníka získat, jako si jej udržet a primární příčinou ztráty
|
|
Key Account Management |
02.04.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Key Account Management * Kurz se zabývá problematikou klíčových zákazníků a péčí o ně. S oblibou se říká, že není ani tak těžké zákazníka získat, jako si jej udržet a primární příčinou ztráty zákazníka je právě nedostatečná zákaznická péče.
Klíčový zákazník Firemní strategie Management Komunikace se zákazníkem Praktický nácvik Diskuze, shrnutí, závěr Kurz se zabývá problematikou klíčových zákazníků a péčí o ně. S oblibou se říká, že není ani tak těžké zákazníka získat, jako si jej udržet a primární příčinou ztráty
|
|
Vedení a motivace týmu |
02.04.2025
|
Brno |
Podobné kurzy |
Cílem praktického workshopu je vyzkoušet si techniky vedení týmu, využívat zpětnou vazbu pro rozvoj týmové spolupráce a získat náměty na chování v obtížných situacích při vedení týmu a jednotlivců v něm. Porozumíte tomu, co jsou týmové role, a jak s nimi pracovat.
Role manažera týmu Vývoj týmu a jeho vedení Fungování týmu a komunikace Jednání s týmem Cílem praktického workshopu je vyzkoušet si techniky vedení týmu, využívat zpětnou vazbu pro rozvoj týmové spolupráce a získat náměty na chování v obtížných situacích při vedení týmu a jednotlivců v
|
|
Vedení a motivace týmu |
02.04.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Cílem praktického workshopu je vyzkoušet si techniky vedení týmu, využívat zpětnou vazbu pro rozvoj týmové spolupráce a získat náměty na chování v obtížných situacích při vedení týmu a jednotlivců v něm. Porozumíte tomu, co jsou týmové role, a jak s nimi pracovat.
Role manažera týmu Vývoj týmu a jeho vedení Fungování týmu a komunikace Jednání s týmem Cílem praktického workshopu je vyzkoušet si techniky vedení týmu, využívat zpětnou vazbu pro rozvoj týmové spolupráce a získat náměty na chování v obtížných situacích při vedení týmu a jednotlivců v
|
|
POZITIVNÍ LEADER: Budujte tým, který miluje svou práci - Koučování a kreativita ve vedení týmu |
02.04.2025
|
Praha 1 |
Podobné kurzy |
Vedení týmů v dnešním prostředí vyžaduje širokou škálu dovedností a nároky na práci s týmem se neustále zvyšují. Team leader i manažer musí své lidi inspirovat, motivovat a vytvářet pracovní prostředí, kde se každý cítí respektován, oceněn a podporován.
02.04.2025 - 02.04.2025; v čase 09:00-16:30 Počet dní: 1 Počet dní: Národní 416 - 37 11000 Praha 1 - - - - - 8990 Kč bez DPH
|
|
Microsoft 365 pro vedoucí týmů |
02.04.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Kurz Microsoft 365 pro vedoucí týmů probíhá v malé skupině účastníků. Kurzu Microsoft 365 pro vedoucí týmů se účastní maximálně 8 osob.
|
|
Microsoft 365 pro vedoucí týmů |
02.04.2025
|
Kolín |
Podobné kurzy |
Kurz Microsoft 365 pro vedoucí týmů probíhá v malé skupině účastníků. Kurzu Microsoft 365 pro vedoucí týmů se účastní maximálně 8 osob.
|
|
Keep Cool: Obratná komunikace v konfliktních situacích - Bravurní zvládání nesnadných situací |
02.04.2025
|
Praha 1 |
Podobné kurzy |
Praktický trénink odmítání a reagování na kritiku, námitku nebo urážku Dostáváte se často v rámci své profese jako manažer do citlivých, nesnadných a konfliktních situací svých podřízených, a ne vždy si jste jisti, zda reagujete tak, aby byla situace vyřešena zdárně pro obě strany?
02.04.2025 - 02.04.2025; v čase 09:00-16:30 Počet dní: 1 Počet dní: Národní 416 - 37 11000 Praha 1 - - - - - 7490 Kč bez DPH
|
|
OPEN Information Security Management Maturity Model 2.0 |
03.04.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
OPEN Information Security Management Maturity Model 2. 0 * Kurz Open Information Security Management Maturity Model 2.
Introduction and Key Concepts O-ISM3 in Business Context O-ISM3 Process Model Outsourcing Implementing O-ISM3 Index of Processess Compatibility with other Standards and Frameworks Kurz Open Information Security Management Maturity Model 2. 0 poskytuje komplexní povědomí o zr
|
|
Správní řád se zaměřením na správní řízení na prvním a druhém stupni |
03.04.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Program semináře: * Rozsah působnosti správního řádu a jeho systematika - správní řád a veřejná správa - správní řízení, vč. exekuce - jiné úkony správních orgánů (vyjádření, osvědčení, sdělení) - veřejnoprávní smlouvy - op
|
|
Insolvenční řízení - věřitelé (uplatňování a uspokojování pohledávek) - aktuální výkladové problémy a judikatura |
03.04.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Program: * Druhy pohledávek v insolvenčním řízení * Způsob uplatňování jednotlivých druhů pohledávek v insolvenčním řízení * Výkon práv věřitelů spojených s pohledávkou v insolvenčním řízení; hlasovací právo * Způsob uspokojování jednotlivých druhů pohled
|
|
Insolvenční řízení - věřitelé (uplatňování a uspokojování pohledávek) - aktuální výkladové problémy a judikatura - ON-LINE |
03.04.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Program: * Druhy pohledávek v insolvenčním řízení * Způsob uplatňování jednotlivých druhů pohledávek v insolvenčním řízení * Výkon práv věřitelů spojených s pohledávkou v insolvenčním řízení; hlasovací právo * Způsob uspokojování jednotlivých druhů pohled
|
|
Zneužití zákona č.106 ve správním řízení po jeho rozsáhlé novelizaci pro rok 2025 |
04.04.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Akreditace: MV - AK - PV-299 - 2023; Zneužití zákona 106 ve správním řízení (webinář) Přístup k právu na informace zůstává dlouhodobým problémem zejména ve vztahu ke zneužívání tohoto práva kverulanty. Judikatura Nejvyššího správního soudu k tomuto problému vytvořila určité obranné mechani
Přístup k právu na informace zůstává dlouhodobým problémem zejména ve vztahu ke zneužívání tohoto práva kverulanty. Judikatura Nejvyššího správního soudu k tomuto problému vytvořila určité obranné mechanismy.
|
|
Zneužití zákona č.106 ve správním řízení po jeho rozsáhlé novelizaci pro rok 2025 |
04.04.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Akreditace: MV - AK - PV-299 - 2023; Zneužití zákona 106 ve správním řízení (webinář) Přístup k právu na informace zůstává dlouhodobým problémem zejména ve vztahu ke zneužívání tohoto práva kverulanty. Judikatura Nejvyššího správního soudu k tomuto problému vytvořila určité obranné mechani
Přístup k právu na informace zůstává dlouhodobým problémem zejména ve vztahu ke zneužívání tohoto práva kverulanty. Judikatura Nejvyššího správního soudu k tomuto problému vytvořila určité obranné mechanismy.
|
|
Personální výběr |
07.04.2025
|
Brno |
Podobné kurzy |
Personal selection * Kurz je určen personalistům a manažerům, aby stanovením vhodně definovaných kompetencí pracovních pozic minimalizovali rizika spojená s nekompatibilitou uchazeče a pracovní pozice. Formou kombinace teoretických zásad a řady praktických ukázek účastníci získají povědomí o ko
Kompetenční modely Výběrový pohovor Další kombinační metody Behaviorální interview Praktické cvičení Diskuze, shrnutí, závěr Kurz je určen personalistům a manažerům, aby stanovením vhodně definovaných kompetencí pracovních pozic minimalizovali rizika spojená s nekompatibilitou uc
|
|
Personální výběr |
07.04.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Personal selection * Kurz je určen personalistům a manažerům, aby stanovením vhodně definovaných kompetencí pracovních pozic minimalizovali rizika spojená s nekompatibilitou uchazeče a pracovní pozice. Formou kombinace teoretických zásad a řady praktických ukázek účastníci získají povědomí o ko
Kompetenční modely Výběrový pohovor Další kombinační metody Behaviorální interview Praktické cvičení Diskuze, shrnutí, závěr Kurz je určen personalistům a manažerům, aby stanovením vhodně definovaných kompetencí pracovních pozic minimalizovali rizika spojená s nekompatibilitou uc
|
|
Řízení IT bezpečnosti aneb ISO 27001 za 1 den |
07.04.2025
|
Brno |
Podobné kurzy |
ISMS - ISO 27001 in 1 day * Nový intenzivní kurz je určen všem, kteří se potřebují rychle a efektivně zorientovat v řízení informační - kybernetické bezpečnosti (ISMS) dle celosvětově nejpoužívanějšího a nejrespektovanějšího standardu v této oblasti – normě ISO - IEC 27001. Motivací jsou typ
1. den: Ekosystém řízení informační bezpečnosti v návaznosti na normu ISO - IEC 27001 a další Pozn.
|
|
Řízení IT bezpečnosti aneb ISO 27001 za 1 den |
07.04.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
ISMS - ISO 27001 in 1 day * Nový intenzivní kurz je určen všem, kteří se potřebují rychle a efektivně zorientovat v řízení informační - kybernetické bezpečnosti (ISMS) dle celosvětově nejpoužívanějšího a nejrespektovanějšího standardu v této oblasti – normě ISO - IEC 27001. Motivací jsou typ
1. den: Ekosystém řízení informační bezpečnosti v návaznosti na normu ISO - IEC 27001 a další Pozn.
|
|
Jak propojit generace ke spolupráci a vzájemnému porozumění |
07.04.2025
|
Brno |
Podobné kurzy |
How to connect generations for cooperation and mutual understanding * Cílem praktického workshopu je pochopit jak a proč která generace funguje, jaké jsou jejich potřeby a hodnoty. Na základě toho se naučit, jak vzájemně spolupracovat a komunikovat.
Opravdu bylo kdysi všechno jinak - lepší? Detailní pohled na jednotlivé generace Různé etapy života Pilíře spolupráce a komunikace Cílem praktického workshopu je pochopit jak a proč která generace funguje, jaké jsou jejich potřeby a hodnoty.
|
|
Jak propojit generace ke spolupráci a vzájemnému porozumění |
07.04.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
How to connect generations for cooperation and mutual understanding * Cílem praktického workshopu je pochopit jak a proč která generace funguje, jaké jsou jejich potřeby a hodnoty. Na základě toho se naučit, jak vzájemně spolupracovat a komunikovat.
Opravdu bylo kdysi všechno jinak - lepší? Detailní pohled na jednotlivé generace Různé etapy života Pilíře spolupráce a komunikace Cílem praktického workshopu je pochopit jak a proč která generace funguje, jaké jsou jejich potřeby a hodnoty.
|
|
Adhezní řízení – možnosti poškozeného domáhat se náhrady škody a nemajetkové újmy |
07.04.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Akreditace: MV - AK - PV-473 - 2024; Adhezní řízení – možnosti poškozeného domáhat se náhrady škody a nemajetkové újmy (webinář) Cíl semináře Vysvětlit zásady a specifika adhezního řízení a základy občanskoprávní úpravy povinnosti hradit škodu a nemajetkovou újmu
Cíl semináře Vysvětlit zásady a specifika adhezního řízení a základy občanskoprávní úpravy povinnosti hradit škodu a nemajetkovou újmu Obsah semináře Povaha a zásady adhezního řízení Postup orgánů činných v trestním řízení a soudů při uplatnění nároků poškozeným Vztah adhezního říze
|
|
...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...