<< | 3 | 6 | 9 | 12 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19| >>

SOCIÁLNÍ­
Kurz	Termíny školení	Místo konání kurzu	Podobné kurzy	Popis kurzu	Témata kurzu
Schvalování dopravního značení v praxi	14.01.2025	Praha	Podobné kurzy	Akreditace: MV - MV-AK - PV-275 - 2024; Schvalování dopravního značení v praxi (webinář) Cíl semináře Cílem semináře je prohloubit znalosti v agendě schvalování dopravního značení. Lektor se věnuje především praktickým otázkám a problematickým aspektům právní úpravy na tomto úseku správníh Cíl semináře Cílem semináře je prohloubit znalosti v agendě schvalování dopravního značení. Lektor se věnuje především praktickým otázkám a problematickým aspektům právní úpravy na tomto úseku správního práva.	Doprava, Logistika [br] Doprava, logistika Logistika
Schvalování dopravního značení v praxi	14.01.2025	online	Podobné kurzy	Akreditace: MV - MV-AK - PV-275 - 2024; Schvalování dopravního značení v praxi (webinář) Cíl semináře Cílem semináře je prohloubit znalosti v agendě schvalování dopravního značení. Lektor se věnuje především praktickým otázkám a problematickým aspektům právní úpravy na tomto úseku správníh Cíl semináře Cílem semináře je prohloubit znalosti v agendě schvalování dopravního značení. Lektor se věnuje především praktickým otázkám a problematickým aspektům právní úpravy na tomto úseku správního práva.	Doprava, Logistika [br] Logistika
Připojování stavebních záměrů na pozemní komunikace	27.01.2025	Praha	Podobné kurzy	Akreditace: MV - Ministerstvo vnitra Cíl semináře Cílem kurzu je seznámit zejména stavební úřady s novou právní úpravou připojování staveb na pozemní komunikace. V rámci rekodifikace stavebního práva došlo ke kompetenčním změnám, proto bude pozornost věnována praktickým otázkám v projednáván Cíl semináře Cílem kurzu je seznámit zejména stavební úřady s novou právní úpravou připojování staveb na pozemní komunikace. V rámci rekodifikace stavebního práva došlo ke kompetenčním změnám, proto bude pozornost věnována praktickým otázkám v projednávání tohoto typu stavebních záměrů a prováz	Doprava, Logistika [br] Stavebnictví, architektura Další právní normy
Připojování stavebních záměrů na pozemní komunikace	27.01.2025	online	Podobné kurzy	Akreditace: MV - Ministerstvo vnitra Cíl semináře Cílem kurzu je seznámit zejména stavební úřady s novou právní úpravou připojování staveb na pozemní komunikace. V rámci rekodifikace stavebního práva došlo ke kompetenčním změnám, proto bude pozornost věnována praktickým otázkám v projednáván Cíl semináře Cílem kurzu je seznámit zejména stavební úřady s novou právní úpravou připojování staveb na pozemní komunikace. V rámci rekodifikace stavebního práva došlo ke kompetenčním změnám, proto bude pozornost věnována praktickým otázkám v projednávání tohoto typu stavebních záměrů a prováz	Doprava, Logistika [br] Stavebnictví, architektura Doprava, logistika
Kreativní: Jak tvořit obsah na LinkedIn	18.02.2025	On-Line	Podobné kurzy	Program kurzu DEN 1 Jaký obsah na LinkedIn buduje značku a generuje leady a poptávky. LinkedIn Creator Mode (Tvůrčí mód): jak pomáhá a jak ho nastavit. 18.2.2025	Počítačové a IT kurzy Budování zpětných odkazů (seo-link-building)
Získávání a výběr zaměstnanců	24.02.2025	Praha	Podobné kurzy	• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen * zaměstnancům personálních útvarů,* manažerům,* všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení • Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen * zaměstnancům personálních útvarů,* manažerům,* všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidský	Měkké dovednosti, Informatika Ostatní [br]
Získávání a výběr zaměstnanců	24.02.2025	online	Podobné kurzy	• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen * zaměstnancům personálních útvarů,* manažerům,* všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení • Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen * zaměstnancům personálních útvarů,* manažerům,* všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidský	Měkké dovednosti, Informatika Ostatní [br] Výběr zaměstnanců
Adaptační proces a mentoring	26.02.2025	Praha	Podobné kurzy	• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů • Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez	Měkké dovednosti, Informatika [br]
Adaptační proces a mentoring	26.02.2025	online	Podobné kurzy	• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů • Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez	Měkké dovednosti, Informatika [br] Koučink
Hodnocení zaměstnanců	03.03.2025	Praha	Podobné kurzy	• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů • Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez	Měkké dovednosti, Informatika [br] Personalistika (HR manažer, pracovní právo) Řízení projektů a týmů Personální strategie a politika
Hodnocení zaměstnanců	03.03.2025	online	Podobné kurzy	• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů • Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez	Měkké dovednosti, Informatika [br] Řízení projektů a týmů Výběr zaměstnanců
Kompetence a kompetenční modely	05.03.2025	Praha	Podobné kurzy	• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů • Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez	Měkké dovednosti, Informatika Ostatní [br]
Kompetence a kompetenční modely	05.03.2025	online	Podobné kurzy	• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů • Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez	Měkké dovednosti, Informatika Ostatní [br]
Základní kurz pro finanční kontrolu a interní audit	17.03.2025	Praha 2	Podobné kurzy	Posluchači získají základní znalosti nezbytné pro orientaci a provádění interního auditu v orgánech veřejné správy. Součástí jednotlivých témat budou rovněž případové studie a praktické zkušenosti z veřejné správy. * ÚROVEŇ Pro začátečníky. URČENO PRO Začínající interní auditory ve veřejné správě.	Finance a bankovnictví Audit Řízení projektů a týmů
Schvalování dopravního značení v praxi	15.04.2025	Praha	Podobné kurzy	Akreditace: MV - MV-AK - PV-275 - 2024; Schvalování dopravního značení v praxi (webinář) Cíl semináře Cílem semináře je prohloubit znalosti v agendě schvalování dopravního značení. Lektor se věnuje především praktickým otázkám a problematickým aspektům právní úpravy na tomto úseku správníh Cíl semináře Cílem semináře je prohloubit znalosti v agendě schvalování dopravního značení. Lektor se věnuje především praktickým otázkám a problematickým aspektům právní úpravy na tomto úseku správního práva.	Doprava, Logistika [br] Doprava, logistika Logistika
Schvalování dopravního značení v praxi	15.04.2025	online	Podobné kurzy	Akreditace: MV - MV-AK - PV-275 - 2024; Schvalování dopravního značení v praxi (webinář) Cíl semináře Cílem semináře je prohloubit znalosti v agendě schvalování dopravního značení. Lektor se věnuje především praktickým otázkám a problematickým aspektům právní úpravy na tomto úseku správníh Cíl semináře Cílem semináře je prohloubit znalosti v agendě schvalování dopravního značení. Lektor se věnuje především praktickým otázkám a problematickým aspektům právní úpravy na tomto úseku správního práva.	Doprava, Logistika [br]
Pracovní právo a judikatura ve víru změn roku 2025 – a co nás čeká dál?	15.04.2025	Praha 2	Podobné kurzy	Flexibilizační novelizace zákoníku práce, která nabyde účinnosti v roce 2025 vstoupí do dějin českého pracovního práva změnami, které pod dlouhých letech relativní stability mají potenciál rozkolísat (byť jen dočasně) významné oblasti pracovního práva: zkušební doba, pracovní poměr na dobu určitou, * ÚROVEŇ Pro všechny úrovně. URČENO PRO Interní auditory, kontrolory, compliance pracovníky, personalisty, risk manažery a další, pro které je potřebné orientovat se v aktuálních změnách v pracovním právu a v souvisejících oblastech.	Další právní normy Manažerské dovednosti (soft skills)
Právní minimum pro efektivní nákup	24.04.2025	Praha	Podobné kurzy	title= info > Školení je součástí cyklu Manažer nákupu , lze jej však absolvovat i samostatně. V rámci semináře si vysvětlíme důležitost právního zajištění nákupu, budou identifikovány různé druhy rizik spojené s nákupem a zároveň popsány metody jejich eliminace.	Obchodní, prodejní dovednosti (Marketing)
Auditní interview	25.04.2025	Praha 2	Podobné kurzy	Naučit se plánovat, připravit, vést a dokumentovat auditní interview v souladu s právními předpisy a tak, aby bylo přínosné. OBSAH SEMINÁŘE Navázání kontaktu. * ÚROVEŇ Pro všechny úrovně. URČENO PRO Interní auditoři a management v centrálních a dalších správních úřadech (organizační složky státu a jimi zřízené organizace, územní samosprávné celky a jimi zřizované organizace).	Audit
Praktická realizace interního auditu	28.04.2025	Praha 2	Podobné kurzy	Posluchači kurzu si s vazbou na navazující teoretické základy získané v rámci základního kurzu a atestační kurzu Praktické dovednosti pro výkon interního auditu, dále rozšíří již získané znalosti a dovednosti nezbytné pro provádění interního auditu v orgánech veřejné správy. Posluchačům budou * ÚROVEŇ Pro všechny úrovně. URČENO PRO Kurz je určen pro začínající interní auditory orgánů a organizací veřejného sektoru vykonávající práce v oblasti interního auditu.	Audit Řízení projektů a týmů
Prezentace výsledků interního auditu	16.05.2025	Praha 2	Podobné kurzy	Pomoci auditorům působícím v rozpočtové sféře prezentovat výsledky interních auditů vedoucím těchto úřadů zejména v případech, kdy musí sdělovat nevítané skutečnosti. OBSAH SEMINÁŘE Výhody a nevýhody jednotlivých způsobů prezentace zprávy z interního auditu (pouze předání písemného vyhotovení * ÚROVEŇ Pro všechny úrovně. URČENO PRO Interní auditoři působící v útvarech interního auditu v ústředních správních úřadech, na krajských, městských a obecních úřadech.	Audit Řízení projektů a týmů
Pověřen výkonem interního auditu v organizaci – jak dál?	06.06.2025	Praha 2	Podobné kurzy	Pomoci zaměstnancům, kteří nemají předchozí zkušenost s interním auditem zorientovat se v nastalé situaci a poskytnout jim srozumitelný rámcový návod, jak začít a jak vybudovat jednočlenný útvar interního auditu, a naopak na co si dát pozor a čeho se vyvarovat. OBSAH SEMINÁŘE Právní rámec půso * ÚROVEŇ Pro všechny úrovně. URČENO PRO Zaměstnanci bez praxe v interním auditu nově pověření výkonem interního auditu v organizaci, kde před tím interní audit nepůsobil.	Audit Řízení projektů a týmů
Audit integrovaného systému řízení informačních a komunikačních technologií	10.06.2025	Praha 2	Podobné kurzy	Poskytnutí informací a možnosti konzultace v rámci případové studie z oblasti auditu zaměřeného na integrovaný systém řízení informačních a komunikačních technologií. OBSAH SEMINÁŘE Integrovaný systém řízení informačních a komunikačních technologií: úvod: trendy, terminologie, vývoj, problémy * ÚROVEŇ Pro všechny úrovně. URČENO PRO Interní auditory, pracovníky útvaru informačních a komunikačních technologií, vedoucí pracovníky organizací, majitele společností.	Audit
Audit klíčových oblastí veřejné správy	11.06.2025	Praha 2	Podobné kurzy	1. Seznámit posluchače s metodologií související s auditem veřejných zakázek, auditem vnitřního kontrolního systému a auditem majetku. * ÚROVEŇ Pro všechny úrovně. URČENO PRO Interní auditory (příp.	Veřejná správa Další právní normy
Získávání a výběr zaměstnanců	16.06.2025	Praha	Podobné kurzy	• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen * zaměstnancům personálních útvarů,* manažerům,* všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení • Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen * zaměstnancům personálních útvarů,* manažerům,* všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidský	Měkké dovednosti, Informatika Ostatní [br] Řízení projektů a týmů Personální strategie a politika Výběr zaměstnanců
Získávání a výběr zaměstnanců	16.06.2025	online	Podobné kurzy	• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen * zaměstnancům personálních útvarů,* manažerům,* všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení • Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen * zaměstnancům personálních útvarů,* manažerům,* všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidský	Měkké dovednosti, Informatika Ostatní [br] Řízení projektů a týmů Výběr zaměstnanců
Adaptační proces a mentoring	18.06.2025	Praha	Podobné kurzy	• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů • Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez	Měkké dovednosti, Informatika [br]
Adaptační proces a mentoring	18.06.2025	online	Podobné kurzy	• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů • Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez	Měkké dovednosti, Informatika [br] Koučink
Hodnocení zaměstnanců	23.06.2025	Praha	Podobné kurzy	• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů • Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez	Měkké dovednosti, Informatika [br] Personální strategie a politika Výběr zaměstnanců
Hodnocení zaměstnanců	23.06.2025	online	Podobné kurzy	• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů • Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez	Měkké dovednosti, Informatika [br] Personalistika (HR manažer, pracovní právo) Řízení projektů a týmů Personální strategie a politika Výběr zaměstnanců
Kompetence a kompetenční modely	25.06.2025	Praha	Podobné kurzy	• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů • Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez	Měkké dovednosti, Informatika Ostatní [br]
Kompetence a kompetenční modely	25.06.2025	online	Podobné kurzy	• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů • Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez	Měkké dovednosti, Informatika Ostatní [br]

<< | 3 | 6 | 9 | 12 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19| >>

Školení - Kurzy # sociální­

... -Kdekoliv- | ... Praha | ... Středočeský | ... Jihočeský | ... Plzeňský | ... Karlovarský | ... Ústecký | ... Liberecký | ... Královéhradecký | ... Pardubický | ... Vysočina | ... Jihomoravský | ... Olomoucký | ... Moravskoslezský | ... Zlínský | ... SLOVENSKO | ... MIMO ČR/SK | ... eLearning, Webináře | ... ČR -- místo bude upřesněno -- |

Školení - Kurzy # sociální­

... v Praze | ... v Benešově | ... v Beroune | ... v Kladně | ... v Kolíně | ... v Kutné Hoře | ... v Mělníku | ... v Mladé Boleslavi | ... v Nymburku | ... v Příbrami | ... v Rakovníku | ... v Českých Budějovicích | ... v Českém Krumlově | ... v Jindřichově Hradci | ... v Písku | ... v Prachaticích | ... ve Strakonicích | ... v Táboře | ... v Domažlicích | ... v Klatově | ... v Plzni | ... v Rokycanech | ... v Tachově | ... v Chebu | ... v Karlových Varech | ... v Sokolově | ... v Děčíně | ... v Chomutově | ... v Litoměřicích | ... v Louně | ... v Mostě | ... v Teplicích | ... v Ústí nad Labem | ... v České lípě | ... v Jablonci | ... v Liberci | ... v Semilách | ... v Hradci Králové | ... v Jičíně | ... v Náchodě | ... v Rychnově | ... v Trutnově | ... v Chrudimi | ... v Pardubicích | ... v Svitavách | ... v Ústí | ... v Havlíčkovém Brodě | ... v Jihlavě | ... v Pelhřimově | ... v Třebíči | ... ve Žďáru nad Sázavou | ... v Blansku | ... v Brně | ... v Břeclavi | ... v Hodoníně | ... ve Vyškově | ... ve Znojmě | ... v Jeseníku | ... v Olomouci | ... v Prostějově | ... v Přerově | ... v Šumperku | ... v Kroměříži | ... v Uherském Hradišti | ... ve Vsetíně | ... ve Zlíně | ... v Bruntále | ... ve Frýdku-Místku | ... v Karviné | ... v Novém Jičíně | ... v Opavě | ... v Ostravě |