SOUKU |
Kurz |
Termíny školení |
Místo konání kurzu |
Podobné kurzy |
Popis kurzu |
Témata kurzu |
Jak vést ženský tým |
11.03.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Ženské týmy často vynikají v budování silných vztahů mezi členy týmu, v kooperativní komunikaci. Konflikty v těchto týmech bývají řešeny spíše prostřednictvím diskuse a hledání kompromisů než konfrontace.
*
|
|
Jak vést ženský tým |
11.03.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Ženské týmy často vynikají v budování silných vztahů mezi členy týmu, v kooperativní komunikaci. Konflikty v těchto týmech bývají řešeny spíše prostřednictvím diskuse a hledání kompromisů než konfrontace.
*
|
|
Zákon o hl. městě Praze - aplikační praxe |
11.03.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Akreditace: MV - AK - PV-53 - 2024; Zákon o hl. městě Praze - aplikační praxe po novele (webinář) Cíl semináře Cílem semináře je seznámit účastníky s aplikační praxí zákona č.
Cíl semináře Cílem semináře je seznámit účastníky s aplikační praxí zákona č. 131 - 2000 Sb.
|
|
Zákon o hl. městě Praze - aplikační praxe |
11.03.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Akreditace: MV - AK - PV-53 - 2024; Zákon o hl. městě Praze - aplikační praxe po novele (webinář) Cíl semináře Cílem semináře je seznámit účastníky s aplikační praxí zákona č.
Cíl semináře Cílem semináře je seznámit účastníky s aplikační praxí zákona č. 131 - 2000 Sb.
|
|
Veřejnosprávní kontrola – Protokol o kontrole a popis kontrolních zjištění |
13.03.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Proces veřejnosprávní kontroly na časové ose se zaměřením na obsah protokolu o kontrole, včetně struktury a způsobu zpracování jednotlivých kontrolních zjištění. OBSAH SEMINÁŘE Veřejnosprávní kontrola od její přípravy až po ukončení kontroly, a to prostřednictvím praktických vzorových dokumentů,
|
|
Empatická komunikace |
17.03.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Každý z nás se denně setkává s různými lidmi a nějak s nimi jedná. Ne vždy je však komunikace taková, aby vedla ke všestranné spokojenosti.
|
|
Proces kontroly ve veřejné správě a zpracování kontrolních zjištění |
18.03.2025
|
Brno |
Podobné kurzy |
Podmínky a formy kontroly – působnost zákona č. 255 - 2012 Sb.
Osvědčení bude předáno po ukončení semináře Akreditace akreditovaný seminář obnoven MV ČR - AK - PV, AK - VE
|
|
Plán kontinuity činností, jeho rizika |
21.03.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Účastníci se seznámí se základními přístupy při tvorbě plánu kontinuity činností (BCP) a rozdílem mezi plánem obnovy (DRP). Cílem školení je pochopení významnosti a to nejen z důvodu požadavků regulace (např.
|
|
Prověření vnitřního řídicího a kontrolního systému |
01.04.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Seznámit účastníky se základními prvky vnitřního řídicího a kontrolního systému a dát inspiraci a návod pro ověření jednotlivých částí kontrolního systému. OBSAH SEMINÁŘE Prvky kontrolního systému.
|
|
Využití myšlenkových map při analýze dat a popisu procesů |
01.04.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Seznámit posluchače s možnostmi myšlenkových map a jejich aplikací v individuální i týmové práci. OBSAH SEMINÁŘE Pojem myšlenkové mapy.
|
|
DPH - pro začátečníky |
01.04.2025
|
On-Line |
Podobné kurzy |
Program kurzu co je daňový doklad pro účely DPH druhy daňových dokladů náležitosti daňových dokladů vystavování daňových dokladů opravy a změny již vystavených daňových dokladů - co nelze, opravný daňový doklad datum zdanitelného plnění výpočet DPH shora”, zdola” sazby DPH - kdy se
1.4.2025
|
|
Audit zajištění obecné údržby, provozu a správy budov |
09.04.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Prakticky ukázat obsah a průběh auditu zajištění obecné údržby, provozu a správy budov se zaměřením na identifikaci a řízení rizik a optimalizaci procesů v organizaci. OBSAH SEMINÁŘE Shrnutí přehledu znalostí a požadavků z právních předpisů ČR.
|
|
5+1 kroků k profesní excelenci |
14.04.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Poskytnout interním auditorům praktické nástroje a techniky, jak být v organizaci vnímáni jako partneři, důvěryhodný zdroj podpory pro zlepšování a aktivní spolupracovníci, kteří přinášejí organizaci hodnotu a podporují její cíle. * Účastníci se naučí aktivně naslouchat, vést konverzace vedoucí k s
|
|
DPH - řádek po řádku |
15.04.2025
|
On-Line |
Podobné kurzy |
Program kurzu Program kurzu bude včas doplněn dle aktuálně platné legislativy. Lektorka si vyhrazuje právo upravit časový rozsah školení v závislosti na rychlosti probrané látky a množství či složitosti dotazů.
15.4.2025
|
|
Audit kybernetické bezpečnosti |
16.04.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Účastníci se seznámí s průběhem realizace auditu zaměřeného na bezpečnost informací. Zároveň si vydefinujeme možnost témat zařazených do programu auditu a podrobně si rozebereme přístupy k těmto tématům.
|
|
Metody výběru vzorků pro účely auditu |
24.04.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Cílem semináře je rekapitulace základních statistických pojmů, ukázka využití MS Excelu a zejména metody výběru vzorků a technická realizace. OBSAH SEMINÁŘE Obecně o statistických metodách: Statistický soubor, výběr.
|
|
Umělá inteligence (AI) a bezpečnost |
25.04.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Účastníci se seznámí se novým trendem využití umělé inteligence a jejími riziky. Cílem školení je pochopení významnosti umělé inteligence v procesech a jak se na toto téma připravit.
|
|
Proces kontroly ve veřejné správě a zpracování kontrolních zjištění |
29.04.2025
|
Olomouc |
Podobné kurzy |
Podmínky a formy kontroly – působnost zákona č. 255 - 2012 Sb.
Osvědčení bude předáno po ukončení semináře Akreditace akreditovaný seminář obnoven MV ČR - AK - PV, AK - VE
|
|
Bezpečnost v cloudových službách |
06.05.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Seznámit účastníky s jednotlivými typy cloudových služeb, s riziky, které z jejich používání vyplývají a způsobu jejich řízení. OBSAH SEMINÁŘE Seminář rámcově vychází z auditní praxe a standardů v oblasti řízení bezpečnosti cloudových služeb.
|
|
Personální audit zajištěný prostřednictvím interního auditu |
06.05.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Seznámit se základními oblastmi, nástroji a postupy pro provedení personálního auditu ve vybraných oblastech. * Formou příkladů a případových studií dát návod na provedení personálního auditu.
|
|
Jak vést ženský tým |
22.05.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Ženské týmy často vynikají v budování silných vztahů mezi členy týmu, v kooperativní komunikaci. Konflikty v těchto týmech bývají řešeny spíše prostřednictvím diskuse a hledání kompromisů než konfrontace.
*
|
|
Jak vést ženský tým |
22.05.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Ženské týmy často vynikají v budování silných vztahů mezi členy týmu, v kooperativní komunikaci. Konflikty v těchto týmech bývají řešeny spíše prostřednictvím diskuse a hledání kompromisů než konfrontace.
*
|
|
Umění sebe/prezentace |
27.05.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Každý z nás se v životě dostane do situace, kdy má něco prodat – sebe, svůj nápad, práci, obhájit svoji myšlenku. Ostatně, je to téměř denně.
|
|
Návrh nového zákona o kybernetické bezpečnosti optikou interního auditu |
28.05.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Získat přehled o aktuálním vývoji přijímání nového zákona o kybernetické bezpečnosti a jeho aktuálním obsahu s cílem zavčasu identifikovat očekávatelné změny a mít možnost s předstihem připravit organizaci a interní auditní mechanismy na tyto změny. OBSAH SEMINÁŘE Úvod do problematiky veřej
|
|
Ohrožené děti - projednávání a rozhodování případů |
29.05.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Akreditace: MPSV - A2023 - 0219-SP; Cochemská praxe a další formy interdisciplinární spolupráce ve věcech péče soudu o nezletilé MV - AK - PV-162 - 2022; Ohrožené děti - projednávání a rozhodování případů Cíl semináře Cílem vzdělávacího
Cíl semináře Cílem vzdělávacího programu je seznámit účastníky s teoretickými východisky a principy spolupráce, oprávněními a povinnostmi zúčastněných subjektů a sesíťováním jejich kompetencí, včetně příkladů možného nastavení interdisciplinárních procesů. Probráno bude strukturované vyhodnocení
|
|
Ohrožené děti - projednávání a rozhodování případů |
29.05.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Akreditace: MPSV - A2023 - 0219-SP; Cochemská praxe a další formy interdisciplinární spolupráce ve věcech péče soudu o nezletilé MV - AK - PV-162 - 2022; Ohrožené děti - projednávání a rozhodování případů Cíl semináře Cílem vzdělávacího
Cíl semináře Cílem vzdělávacího programu je seznámit účastníky s teoretickými východisky a principy spolupráce, oprávněními a povinnostmi zúčastněných subjektů a sesíťováním jejich kompetencí, včetně příkladů možného nastavení interdisciplinárních procesů. Probráno bude strukturované vyhodnocení
|
|
Akademie auditu kybernetické bezpečnosti |
02.06.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Akademie auditu kybernetické bezpečnosti je šestidenní vzdělávací cyklus vzájemně provázaných samostatných seminářů, jejichž cílem je předat účastníkům praktické znalosti v oblasti kybernetické bezpečnosti a jejího auditu. Účastníkům umožní poznat nejčastější hrozby a zranitelnosti, jimž jsou organ
|
|
Audit integrovaného systému řízení informačních a komunikačních technologií |
10.06.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Poskytnutí informací a možnosti konzultace v rámci případové studie z oblasti auditu zaměřeného na integrovaný systém řízení informačních a komunikačních technologií. OBSAH SEMINÁŘE Integrovaný systém řízení informačních a komunikačních technologií: úvod: trendy, terminologie, vývoj, problé
|
|
Audit klíčových oblastí veřejné správy |
11.06.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
1. Seznámit posluchače s metodologií související s auditem veřejných zakázek, auditem vnitřního kontrolního systému a auditem majetku.
|
|
Novinky v rozhodovací praxi ÚOOÚ |
12.06.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Účastníci se připomenou rizikové oblasti právního rámce ochrany osobních údajů tzv. obecné nařízení o ochraně osobních údajů (General Data Protection Regulation, GDPR ).
|
|
Získávání a výběr zaměstnanců |
16.06.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen * zaměstnancům personálních útvarů,* manažerům,* všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen * zaměstnancům personálních útvarů,* manažerům,* všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidský
|
|
Získávání a výběr zaměstnanců |
16.06.2025
|
online |
Podobné kurzy |
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen * zaměstnancům personálních útvarů,* manažerům,* všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen * zaměstnancům personálních útvarů,* manažerům,* všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidský
|
|
Zákon o hl. městě Praze - aplikační praxe |
17.06.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Akreditace: MV - AK - PV-53 - 2024; Zákon o hl. městě Praze - aplikační praxe po novele (webinář) Cíl semináře Cílem semináře je seznámit účastníky s aplikační praxí zákona č.
Cíl semináře Cílem semináře je seznámit účastníky s aplikační praxí zákona č. 131 - 2000 Sb.
|
|
Zákon o hl. městě Praze - aplikační praxe |
17.06.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Akreditace: MV - AK - PV-53 - 2024; Zákon o hl. městě Praze - aplikační praxe po novele (webinář) Cíl semináře Cílem semináře je seznámit účastníky s aplikační praxí zákona č.
Cíl semináře Cílem semináře je seznámit účastníky s aplikační praxí zákona č. 131 - 2000 Sb.
|
|
Adaptační proces a mentoring |
18.06.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez
|
|
Adaptační proces a mentoring |
18.06.2025
|
online |
Podobné kurzy |
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez
|
|
Hodnocení zaměstnanců |
23.06.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez
|
|
Hodnocení zaměstnanců |
23.06.2025
|
online |
Podobné kurzy |
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez
|
|
Kompetence a kompetenční modely |
25.06.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez
|
|
Kompetence a kompetenční modely |
25.06.2025
|
online |
Podobné kurzy |
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů a sez
|
|
...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...