SPOLEČNOSTÍ |
Kurz |
Termíny školení |
Místo konání kurzu |
Podobné kurzy |
Popis kurzu |
Témata kurzu |
Profesionální recepce |
07.04.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
=> => Získáte informace o tom, jak by měla recepce fungovat, aby byl vytvořen a zachován první dobrý dojem. Odnesete si informace, jak vystupovat, jak komunikovat s klienty osobně, mailem i po telefonu.
Určeno recepčním v komerčních společnostech i státní správě, ve zdravotnických zařízeních. Užitečné a hlavně praktické informace si odnesou také asistentky a office managerky.
|
|
Buďme na úrovni |
30.05.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
„Buďme na úrovni“ je název kurzu , který nabízí potřebné znalosti a dovednosti pro prvotřídní prezentaci Vaší firmy před obchodními klienty. Znalosti 100% využijí jak manažeři, tak i zaměstnanci a živnostníci.
Kurz Buďme na úrovni probíhá v malé skupině účastníků. Kurzu Buďme na úrovni se účastní maximálně 8 osob.
|
|
Systém korporátního řízení rizik (Enterprise Risk Management – ERM) |
17.06.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Poskytnout ucelený pohled na praxi Korporátního řízení rizik zejména nejen z oblasti obchodních společností, vycházející z reálných a ověřených postupů, historických zkušeností a z praxe několika národních i nadnárodních společností a jejich vlastníků, manažerů, vedoucích interního auditu, vedoucích
* ÚROVEŇ Pro všechny úrovně. URČENO PRO Interní auditory, specialisty řízení rizik, compliance kontroly kvality či jiných kontrolních funkcí a obecně vedoucí pracovníky ve všech obchodních, finančních, výrobních či infrastrukturálních organizacích, ne.
|
|
Základy interní komunikace - Efektivní interní PR jako podpora firemní strategie |
19.06.2025
|
Praha 1 |
Podobné kurzy |
Vybudujte si účinný systém vnitrofiremní komunikace Míváte pocit, že ve vaší společnosti vázne komunikace, což negativně ovlivňuje vaši práci? Vstřebali jste už množství teorie, ale v praxi se vám nedaří zavést funkční systém interní komunikace?
|
|
ZÁKLADY PODNIKÁNÍ |
15.09.2025
|
Havířov, Karviná, Frýdek Míste |
Podobné kurzy |
128 hodin + 5 hodin závěrečná zkouška * Absolvent vzdělávacího programu zná základy podnikatelské činnosti, daňové a účetní problematiky, ekonomiky, managementu a marketingu. Umí zpracovat vlastní podnikatelský záměr.
Minimálně ukončené střední vzdělání. Dále schopnost zvládnout základní úkony na počítači [základy obsluhy osobního počítače].
|
|
ZÁKLADY PODNIKÁNÍ |
18.10.2025
|
Havířov, Karviná, Frýdek Míste |
Podobné kurzy |
128 hodin + 5 hodin závěrečná zkouška * Absolvent vzdělávacího programu zná základy podnikatelské činnosti, daňové a účetní problematiky, ekonomiky, managementu a marketingu. Umí zpracovat vlastní podnikatelský záměr.
Minimálně ukončené střední vzdělání. Dále schopnost zvládnout základní úkony na počítači [základy obsluhy osobního počítače].
|
|
Základní orientace v personalistice |
16.01.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Odnesete si mnoho praktických a užitečných rad k vaší každodenní personalistické práci. => => Získáte aktuální informace a praktické návody, jak připravovat, zpracovávat a následně profesionálně vést personální agendu.
Seminář je určen pro všechny, kteří: • začínají pracovat v oblasti personalistiky, • se do personalistiky vracejí a rádi by osvěžili a aktualizovali své znalosti v této oblasti, • pracují v jiné profesi, nicméně základní znalost personalistiky potřebují ke své práci.
|
|
Finanční analýza a finanční řízení pro majitele firem, management a odpovědné pracovníky (praktické příklady, vlastní „case study“) |
03.02.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Praktické tipy pro práci s finančními výkazy, analýzami a ukazateli k okamžitému využití ve vaší praxi. Rozhodně do detailu projdeme firmy, data, která přinesete.
Z pohledu finančního řízení podnik neřídí pouze finanční manažer, ale především nefinanční manažeři svými každodenními rozhodnutími. Proto musí rozumět podstatě podnikových financí a finančnímu řízení podniku.
|
|
Finanční analýza a finanční řízení pro majitele firem, management a odpovědné pracovníky (praktické příklady, vlastní „case study“) |
03.02.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Praktické tipy pro práci s finančními výkazy, analýzami a ukazateli k okamžitému využití ve vaší praxi. Rozhodně do detailu projdeme firmy, data, která přinesete.
Z pohledu finančního řízení podnik neřídí pouze finanční manažer, ale především nefinanční manažeři svými každodenními rozhodnutími. Proto musí rozumět podstatě podnikových financí a finančnímu řízení podniku.
|
|
DPH ve stavebnictví na příkladech z praxe |
12.02.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Na prakticky orientovaném semináři lektorka zmapuje problematické oblasti zákona, vysvětlí výkladové a legislativní změny, upozorní na časté chyby pomocí mnoha příkladů a odpoví na dotazy posluchačů. Obdržíte podrobný písemný materiál.
Již zkušeným účetním a „daňařům“ stavebních firem i příjemcům jejich služeb, plátcům DPH, kteří se prakticky setkávají s operacemi u nemovitých věcí.
|
|
DPH ve stavebnictví na příkladech z praxe |
12.02.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Na prakticky orientovaném semináři lektorka zmapuje problematické oblasti zákona, vysvětlí výkladové a legislativní změny, upozorní na časté chyby pomocí mnoha příkladů a odpoví na dotazy posluchačů. Obdržíte podrobný písemný materiál.
Již zkušeným účetním a „daňařům“ stavebních firem i příjemcům jejich služeb, plátcům DPH, kteří se prakticky setkávají s operacemi u nemovitých věcí.
|
|
Základní orientace v personalistice |
28.02.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Odnesete si mnoho praktických a užitečných rad k vaší každodenní personalistické práci. => => Získáte aktuální informace a praktické návody, jak připravovat, zpracovávat a následně profesionálně vést personální agendu.
Seminář je určen pro všechny, kteří: • začínají pracovat v oblasti personalistiky, • se do personalistiky vracejí a rádi by osvěžili a aktualizovali své znalosti v této oblasti, • pracují v jiné profesi, nicméně základní znalost personalistiky potřebují ke své práci.
|
|
Tvorba systému firemního vzdělávání - Od analýzy potřeb k realizaci rozvojových programů |
18.03.2025
|
Praha 1 |
Podobné kurzy |
Vytvořte ve své společnosti efektivní vzdělávací systém Vzdělaní a motivovaní zaměstnanci pomáhají firmě udržet konkurenceschopnost. Naučte se diagnostikovat vzdělávací potřeby ve své firmě, seznamte se s nejčastějšími chybami v oblasti vzdělávání zaměstnanců a osvojte si postupy rozpočtování a
|
|
Pohledávky – účetní a daňové aspekty |
25.03.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Na semináři vám bude představen komplexní pohled na oblast pohledávek v jejich daňových a účetních souvislostech se zdůrazněním praktických dopadů zákonných ustanovení v denní praxi podnikatelských subjektů. Pozornost bude také věnována změnám, které přinesly novely daňových a účetních předpis
Seminář se zaměřuje agendu pracovníků finančních účtáren a ekonomických úseků.
|
|
Pohledávky – účetní a daňové aspekty |
25.03.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Na semináři vám bude představen komplexní pohled na oblast pohledávek v jejich daňových a účetních souvislostech se zdůrazněním praktických dopadů zákonných ustanovení v denní praxi podnikatelských subjektů. Pozornost bude také věnována změnám, které přinesly novely daňových a účetních předpis
Seminář se zaměřuje agendu pracovníků finančních účtáren a ekonomických úseků.
|
|
HR marketing |
31.03.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
HR Marketing * HR marketing kombinuje marketing, brand management a personální psychologii. Cílem HR marketingu je vybudovat značku „atraktivního zaměstnavatele“, cíleně a za použití vhodných marketingových nástrojů a technik oslovovat dobře vymezené skupiny potencionálních uchazečů o zaměstnání
Východiska HR marketingu Zaměstnanec Externí HR marketing Interní HR marketing Vybrané nástroje HR marketingu Diskuze, shrnutí, závěr HR marketing kombinuje marketing, brand management a personální psychologii. Cílem HR marketingu je vybudovat značku „atraktivního zaměstnavatele
|
|
HR marketing |
07.04.2025
|
Brno |
Podobné kurzy |
HR Marketing * HR marketing kombinuje marketing, brand management a personální psychologii. Cílem HR marketingu je vybudovat značku „atraktivního zaměstnavatele“, cíleně a za použití vhodných marketingových nástrojů a technik oslovovat dobře vymezené skupiny potencionálních uchazečů o zaměstnání
Východiska HR marketingu Zaměstnanec Externí HR marketing Interní HR marketing Vybrané nástroje HR marketingu Diskuze, shrnutí, závěr HR marketing kombinuje marketing, brand management a personální psychologii. Cílem HR marketingu je vybudovat značku „atraktivního zaměstnavatele
|
|
Základní orientace v personalistice |
22.04.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Odnesete si mnoho praktických a užitečných rad k vaší každodenní personalistické práci. => => Získáte aktuální informace a praktické návody, jak připravovat, zpracovávat a následně profesionálně vést personální agendu.
Seminář je určen pro všechny, kteří: • začínají pracovat v oblasti personalistiky, • se do personalistiky vracejí a rádi by osvěžili a aktualizovali své znalosti v této oblasti, • pracují v jiné profesi, nicméně základní znalost personalistiky potřebují ke své práci.
|
|
Osm lekcí ze základů interního auditu |
05.05.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Interní audit posiluje schopnost společnosti vytvářet, chránit a udržovat hodnotu tím, že poskytuje orgánům a vedení společnosti nezávislé, na rizika zaměřené a objektivní ujištění, rady, porozumění podstatě věci a předvídavý pohled. Interní auditoři pracují nejen v obchodních společnostech a ve fi
* ÚROVEŇ Pro začátečníky. URČENO PRO Začínající interní auditory.
|
|
Příklady řízení rizik a interního auditu v praxi |
02.06.2025
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Cílem je předvést řadu příkladů řízení rizik ve velkých společnostech, veřejnosprávních institucích a nadnárodních firmách s provázaností na provádění interního auditu. Představíme si analýzy, řešení a řízení rizik na aktuálních případech.
* ÚROVEŇ Pro všechny úrovně. URČENO PRO Seminář je určen vedoucí pracovníky, interní auditory, manažery, risk managery a vedoucí pracovníky, kteří řeší rizika a interní audit v různých organizacích.
|
|
Tvorba systému firemního vzdělávání - Od analýzy potřeb k realizaci rozvojových programů |
10.06.2025
|
Praha 8 |
Podobné kurzy |
Vytvořte ve své společnosti efektivní vzdělávací systém Vzdělaní a motivovaní zaměstnanci pomáhají firmě udržet konkurenceschopnost. Naučte se diagnostikovat vzdělávací potřeby ve své firmě, seznamte se s nejčastějšími chybami v oblasti vzdělávání zaměstnanců a osvojte si postupy rozpočtování a
|
|
Intelligent Automation |
17.06.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
odborníci a manažeři v oblasti controllingu, financí, podnikového plánování a reportingu všichni, kteří jsou zodpovědní za digitalizaci procesů ve firmě a chtějí podpořit digitální transformaci controllingu a finančního oddělení Lektoři Darina Režná RPA Leader Ernst & Young, s. r.
|
|
HR marketing |
23.06.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
HR Marketing * HR marketing kombinuje marketing, brand management a personální psychologii. Cílem HR marketingu je vybudovat značku „atraktivního zaměstnavatele“, cíleně a za použití vhodných marketingových nástrojů a technik oslovovat dobře vymezené skupiny potencionálních uchazečů o zaměstnání
Východiska HR marketingu Zaměstnanec Externí HR marketing Interní HR marketing Vybrané nástroje HR marketingu Diskuze, shrnutí, závěr HR marketing kombinuje marketing, brand management a personální psychologii. Cílem HR marketingu je vybudovat značku „atraktivního zaměstnavatele
|
|
HR marketing |
30.06.2025
|
Brno |
Podobné kurzy |
HR Marketing * HR marketing kombinuje marketing, brand management a personální psychologii. Cílem HR marketingu je vybudovat značku „atraktivního zaměstnavatele“, cíleně a za použití vhodných marketingových nástrojů a technik oslovovat dobře vymezené skupiny potencionálních uchazečů o zaměstnání
Východiska HR marketingu Zaměstnanec Externí HR marketing Interní HR marketing Vybrané nástroje HR marketingu Diskuze, shrnutí, závěr HR marketing kombinuje marketing, brand management a personální psychologii. Cílem HR marketingu je vybudovat značku „atraktivního zaměstnavatele
|
|
HR marketing |
15.09.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
HR Marketing * HR marketing kombinuje marketing, brand management a personální psychologii. Cílem HR marketingu je vybudovat značku „atraktivního zaměstnavatele“, cíleně a za použití vhodných marketingových nástrojů a technik oslovovat dobře vymezené skupiny potencionálních uchazečů o zaměstnání
Východiska HR marketingu Zaměstnanec Externí HR marketing Interní HR marketing Vybrané nástroje HR marketingu Diskuze, shrnutí, závěr HR marketing kombinuje marketing, brand management a personální psychologii. Cílem HR marketingu je vybudovat značku „atraktivního zaměstnavatele
|
|
HR marketing |
22.09.2025
|
Brno |
Podobné kurzy |
HR Marketing * HR marketing kombinuje marketing, brand management a personální psychologii. Cílem HR marketingu je vybudovat značku „atraktivního zaměstnavatele“, cíleně a za použití vhodných marketingových nástrojů a technik oslovovat dobře vymezené skupiny potencionálních uchazečů o zaměstnání
Východiska HR marketingu Zaměstnanec Externí HR marketing Interní HR marketing Vybrané nástroje HR marketingu Diskuze, shrnutí, závěr HR marketing kombinuje marketing, brand management a personální psychologii. Cílem HR marketingu je vybudovat značku „atraktivního zaměstnavatele
|
|
Asistentka – královna předpokoje |
06.01.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Zvládněte svoji práci s přehledem, profesionalitou i elegancí. Každý šéf vyžaduje od své asistentky jiné povinnosti.
Tento seminář ocení asistentky, osobní sekretářky, vedoucí sekretariátů i recepční.
|
|
Oracle databáze - programování v PL/SQL |
06.01.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Oracle Database - Programming in PL - SQL * Školení programování v PL - SQL - procedurální jazyk vyvinutý společností Oracle pro práci s její databázovou platformou. Jazyk PL - SQL je postaven na SQL (Structured Query Language) a umožňuje vytvářet uložené procedury, funkce, triggery, balíč
Opakování vlastností jazyka SQL, pokročilejší metody dotazování. Úvod do PL - SQL, struktura, prostředí a vlastnosti PL - SQL Získávání dat v PL - SQL Řízení transakcí Příkazy větvení a cyklů, řízení běhu programu v PL - SQL Ošetření výjimek (Exception Handling) Vytvoření ulo
|
|
Pracovník / pracovnice grafického studia (Adobe produkty) – kombinovaná výuka |
08.01.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Předpokládané znalosti Práce s počítačem na úrovni běžného uživatele. Cíl kurzu Zvládnout profesionálně, samostatně a kreativně pracovat s grafickými programy společnosti Adobe.
Délka: 80 výukových hodin , hodina: 9:00–16:00 Zenklova 32 - 28 Praha CZ - - - -
|
|
Pracovník grafického studia (Adobe produkty) – rekvalifikační kurz |
08.01.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Předpokládané znalosti Práce s počítačem na úrovni běžného uživatele. Cíl kurzu Zvládnout profesionálně, samostatně a kreativně pracovat s grafickými programy společnosti Adobe.
Délka: 80 výukových hodin , hodina: 9:00–16:00 Zenklova 32 - 28 Praha CZ - - - -
|
|
Účetnictví právnických osob, daň z příjmů a DPH v roce 2025 |
08.01.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Účastí na celém cyklu seminářů získáte ucelené a praktické informace o změnách nejdůležitějších účetních a daňových předpisů platných pro rok 2025. Seznámíte se také s dopady posledních tzv.
Cyklus seminářů je určen hlavním i samostatným účetním, auditorům, daňovým poradcům, ekonomickým a finančním manažerům a také všem, kteří se zabývají daňovou problematikou, pracují s účetnictvím nebo s jeho výstupy.
|
|
Účetnictví právnických osob, daň z příjmů a DPH v roce 2025 |
08.01.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Účastí na celém cyklu seminářů získáte ucelené a praktické informace o změnách nejdůležitějších účetních a daňových předpisů platných pro rok 2025. Seznámíte se také s dopady posledních tzv.
Cyklus seminářů je určen hlavním i samostatným účetním, auditorům, daňovým poradcům, ekonomickým a finančním manažerům a také všem, kteří se zabývají daňovou problematikou, pracují s účetnictvím nebo s jeho výstupy.
|
|
Zaměstnávání cizinců v ČR a vysílání pracovníků nejen v ročním zúčtování – v případových studiích |
08.01.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Cílem semináře je přehledně vysvětlit problematiku zaměstnávání cizinců a vysílání pracovníků do zahraničí, zejména do EU, z pohledu sociálního a zdravotního pojištění, zejména nařízení Rady EU 883 - 2004 a jeho prováděcí nařízení 987 - 2009 a bilaterálních smluv, jakož i z pohledu zákona o dani z
Seminář je určen především mzdovým účetním a personalistům, pracovníkům poradenských firem, ale i finančním ředitelům, daňovým poradcům a auditorům, kteří se ve své práci setkávají s občany EU i z třetích států zaměstnanými v ČR. Seminář je také přínosný pro české zaměstnavatele, kteří vysílají z
|
|
Zaměstnávání cizinců v ČR a vysílání pracovníků nejen v ročním zúčtování – v případových studiích |
08.01.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Cílem semináře je přehledně vysvětlit problematiku zaměstnávání cizinců a vysílání pracovníků do zahraničí, zejména do EU, z pohledu sociálního a zdravotního pojištění, zejména nařízení Rady EU 883 - 2004 a jeho prováděcí nařízení 987 - 2009 a bilaterálních smluv, jakož i z pohledu zákona o dani z
Seminář je určen především mzdovým účetním a personalistům, pracovníkům poradenských firem, ale i finančním ředitelům, daňovým poradcům a auditorům, kteří se ve své práci setkávají s občany EU i z třetích států zaměstnanými v ČR. Seminář je také přínosný pro české zaměstnavatele, kteří vysílají z
|
|
Novinky v daních a účetnictví 2024-2.pololetí a od 1.1.2025 |
09.01.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
znalost aktuální situace v legislativě, změnách v zákonech týkajících se účetnictví a daní a jejich dopadem do povinností účetních i podnikatelů v novém roce * • Změny v zákoně o daních z příjmů od 1. 7.
účetní i podnikatele
|
|
Novinky v daních a účetnictví 2024-2.pololetí a od 1.1.2025 |
09.01.2025
|
online |
Podobné kurzy |
znalost aktuální situace v legislativě, změnách v zákonech týkajících se účetnictví a daní a jejich dopadem do povinností účetních i podnikatelů v novém roce * • Změny v zákoně o daních z příjmů od 1. 7.
účetní i podnikatele
|
|
Moderní Controlling: Navigace k Úspěšnému Podnikání |
10.01.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Cílem tohoto kurzu je poskytnout účastníkům komplexní pohled na moderní controlling a jeho aplikaci ve firemním prostředí. Kurz vás provede rozdíly mezi tradičním a moderním přístupem k controllingu a seznámí vás s praktickými nástroji a metodami, které vám pomohou efektivně řídit vaši organizaci
Tento kurz je určen zejména pro: • Finanční controllery, kteří chtějí porozumět modernímu pojetí controllingu jako manažerské navigace a business partnerství. • Manažery a jednatele firem, i neekonomy, kteří chtějí chápat principy a metody moderního controllingu.
|
|
Moderní Controlling: Navigace k Úspěšnému Podnikání |
10.01.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Cílem tohoto kurzu je poskytnout účastníkům komplexní pohled na moderní controlling a jeho aplikaci ve firemním prostředí. Kurz vás provede rozdíly mezi tradičním a moderním přístupem k controllingu a seznámí vás s praktickými nástroji a metodami, které vám pomohou efektivně řídit vaši organizaci
Tento kurz je určen zejména pro: • Finanční controllery, kteří chtějí porozumět modernímu pojetí controllingu jako manažerské navigace a business partnerství. • Manažery a jednatele firem, i neekonomy, kteří chtějí chápat principy a metody moderního controllingu.
|
|
Daň z příjmů za rok 2024 a novinky pro rok 2025 |
10.01.2025
|
online |
Podobné kurzy |
Na semináři získáte aktuální informace o dani z příjmů pro rok 2025. Seznámíte se také s dopady tzv.
Pro účetní, hlavní účetní, daňové a účetní metodiky, eventuálně finanční manažery.
|
|
Daň z příjmů za rok 2024 a novinky pro rok 2025 |
10.01.2025
|
Praha |
Podobné kurzy |
Na semináři získáte aktuální informace o dani z příjmů pro rok 2025. Seznámíte se také s dopady tzv.
Pro účetní, hlavní účetní, daňové a účetní metodiky, eventuálně finanční manažery.
|
|
...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...