| Hledat školení | Registrace Školícího střediska |
Kalendář | Poptávky | Komentáře | Přihlásit se |
|---|
Kurzy # zážitek Náhodný kurz/školeníAccess pokročilý - AbecedaPC Školení je určené uživatelům programu Access, kteří chtějí vytvářet složitější databáze a navrhovat databázové aplikace pro víceuživatelské prostředí. Posluchači se seznámí s pokročilými možnostmi vytváření tabulek a dotazů, naučí se vytvářet dotazy pro úpravu dat včetně použití základních SQL dota ^
Další zlevněné kurzy |
Školení # zážitek
RSS - nové termíny školení: ZÁŽITEK
Program kurzu: zážitek[Školení] Profesionální zákaznická péče - Pro nadstandardní zákaznický zážitek Klient si může dovolit cokoliv, konzultant byl měl cokoliv zvládnout. Naučte se komunikovat s náročnými klienty Zákaznická zkušenost významně ovlivňuje celkové vnímání společnosti a její značky. ... ... ... Klient si může dovolit cokoliv, konzultant byl měl cokoliv zvládnout. Naučte se komunikovat s náročnými klienty Zákaznická zkušenost významně ovlivňuje celkové vnímání společnosti a její značky. ... Nejbližší termín školení : 2025-02-06 Praha 1[Školení] IMPROVIZACE: Kreativní řešení problémů - Osvojte si kreativní přístup k řešení nečekaných situacíImprovizace aplikovaná do manažerské praxe je dnes nepostradatelnou dovedností, která podporuje komunikační a prezentační dovednosti, inovativní a kreativní řešení, týmovou kooperaci, koncentraci na výkon a přirozenou agilitu. A to vše aktivní a zábavnou formou skrze, díky které se na pracovišti vy ... ... ... Improvizace aplikovaná do manažerské praxe je dnes nepostradatelnou dovedností, která podporuje komunikační a prezentační dovednosti, inovativní a kreativní řešení, týmovou kooperaci, koncentraci na výkon a přirozenou agilitu. A to vše aktivní a zábavnou formou skrze, díky které se na pracovišti vy ... Nejbližší termín školení : 2025-01-21 Praha 1[Školení] Nábor a výběr zaměstnanců a vedení výběrového rozhovoruCíl semináře Cílem semináře je seznámit se s moderním pojetím výběrového řízení, zaměřeného na získání kvalitních, motivovaných a stabilních zaměstnanců. Kurz se zabývá všemi hlavními fázemi náboru a výběru zaměstnanců, zásadami výběrových rozhovorů i použitím dalších výběrových metod. ... ... ... Cíl semináře Cílem semináře je seznámit se s moderním pojetím výběrového řízení, zaměřeného na získání kvalitních, motivovaných a stabilních zaměstnanců. Kurz se zabývá všemi hlavními fázemi náboru a výběru zaměstnanců, zásadami výběrových rozhovorů i použitím dalších výběrových metod. ... Nejbližší termín školení : 2025-03-06 online
...Málo kurzů? # Další kurzy a školení > zážitek [Rekvalifikační kurzy, školení] Novinky z oblasti vzdělávacích kurzů a školení
Novinky z oblasti vzdělávacích kurzů a školení [NEWS]
Nové rekvalifikační vzdělávací kurzy a školení [FIRST MINUTE]
Poslední hledané kurzy a/nebo školenícévkování mužů , cévkování-mužů , cévkování mužů , cévkování-mužů , odběrová sestra , cévkování-mužů-pro-zdravotní-sestry , cévkování mužů pro zdravotní sestry , cévkování mužů pro zdravotní sestry , cévkování mužů pro zdravotní sestry , Energetická náročnost budov , Energetická náročnost budov , byt-or-správa-or-společenství-or-vlastníků-or-bytový-or-bytová-or-družstvo-or-družstva-or-správce-or , Event Manager , vodní-hospodářství , účetnictví a daňová evidence , Florista , CUKRÁŘ, CUKRÁŘKA PRO VÝROBU ZÁKUSKŮ A , cukrářský kurz hradec králové , wx-lt-redirect-php-url-mgclub-org-ua-showthread-php-t-62p-1242viewfull-1 , asistent pedagoga , školení hlavních vedoucích dětských táborů , JUNIOR CONTROLLER , EVENT MANAGER , or-sanitářský-kurz-frydek-or-mistek , or-sanitářský-kurz-frydek-or-mistek , or-sanitářský-kurz-frydek-or-mistek , or-sanitářský-kurz-frydek-or-mistek , or-sanitářský-kurz-frydek-or-mistek , sanitářský kurz frydek OR mistek , asistent pedagoga přerov , Prodavačka , rekvalifikační kurz asistent pedagoga havířov , floristka teplice , rekvalifikační-kurz-asistent-pedagoga-svitavy , rekvalifikační-kurz-asistent-pedagoga-svitavy , dále viz: statistika | Náhodně hledané školení ^ |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
