[skoleni-kurzy.eu] Zde najdete různé kurzy, školení, semináře a rekvalifikační kurzy z různých oborů.
Nenašli jste kurz, školení a/nebo seminář?
Pošlete nám nezávaznou poptávku po kurzu a my se ho pokusíme najít a pošleme Vám kontakt na vzdělávací firmu a/nebo Vaši poptávku kurzu zveřejníme v seznamu poptávek.
Registrace školící firmy
Jste školící firma, vzdělávací instituce a/nebo pořádáte školení, kurzy, rekvalifikační semináře?
Zaregistrujte svoji firmu na serveru a zvyšte počet svých klientů.
Náhodný kurz/školeníAdaptační proces a mentoring - Aliaves Co., a.s.
• Forma Interaktivní výklad s řízenou diskuzí a řešením konkrétních dotazů z každodenní praxe účastníků. Komu je seminář určen zaměstnancům personálních útvarů, manažerům, všem, kteří se zajímají o personální práci, mají zájem se zorientovat v oblasti řízení lidských zdrojů ^ PRAKTIKUM PRO ZACINAJICI A MIRNE POKROCILE PERSONALISTY A MZDOVE UCETNI OD ROKU 2024Viz také následující kurzy :
- Účetnictví, daně a mzdy pro praxi - rekvalifikační kurz
 - Mzdové účetnictví s výukou mzdového programu na PC - rekvalifikační kurz
- SPECIALISTA MARKETINGU - rekvalifikační kurz DÁLKOVĚ se získáním profesní kvalifikace s garancí MPSV
- Mzdové účetnictví pro praxi - rekvalifikační kurz
- PRACOVNÍK V ADMINISTRATIVĚ - rekvalifikační kurz se získáním profesní kvalifikace s garancí MPSV
|
Kurz - Praktikum pro začínající a mírně pokročilé personalisty a mzdové účetní od roku 2024
| Tento vzdělávací kurz/seminář již proběhl - Původní program vzdělávacího kurzu
Tento kurz již byl smazán
Tento kurz pořádala firma: © 1. VOX s.r.o. -
Praha 4
Další podobné školení nebo kurzy:
^
Popis kurzu
Praktikum pro začínající a mírně pokročilé personalisty a mzdové účetní od roku 2024
Kurz je určen pro ...DOPORUČUJEME
Tento aplikační seminář je určen pro začínající a mírně pokročilé mzdové účetní, personalisty a ostatní zaměstnance, kteří budou zpracovávat mzdovou agendu.
Lektoři kurzu
Zdeněk Křížek
[Kurz] Program kurzu (obsah přednášky/semináře/rekvalifikace/studia) ...
1. den Osobní a mzdová agenda v roce 2024 – povinnosti zaměstnavatele:
Vedení osobní evidence, potřebné údaje při přijímaní uchazečů o zaměstnání – předsmluvní povinnosti. Osobní spis. Ochrana osobních údajů a ochrana majetkových zájmů zaměstnavatele a ochrana soukromí zaměstnance. Vnitřní firemní předpisy. Předsmluvní povinnosti zaměstnavatele. Vstupní a další školení v otázkách bezpečnosti práce, předcházení pracovních úrazů a nemocí z povolání.
Elektronizace vedení osobní agendy. Zákon o pracovnělékařské službě v roce 2024:
Právní předpisy upravující problematiku pracovnělékařských služeb.
Co musí dodržovat zaměstnavatel a co zaměstnanec.
Zařazení zaměstnanců – kategorizace prací (rizikové skupiny prací), vztah a povinnosti zaměstnavatele ke krajské hygienické stanici. Vyhláška k Zákonu o pracovně lékařských službách. Připravované změny u vstupních lékařských prohlídek – otevření Zákona o pracovně lékařských službách a případné zrušení vstupních pracovně lékařských prohlídek k kategorii první a druhé. Vzory – vnitřní předpis o postupech při zabezpečení pracovnělékařských prohlídek. Žádost o provedení pracovně lékařských prohlídek. Posudek a jeho obsah. Možnost uplatnění námitek do vydaného posudku a jeho výroku. Novela ZÁKONÍKU PRÁCE od 1.10.2023 a 2024:
Uzavírání pracovněprávních vztahů. Náležitosti pracovní smlouvy. Informování o obsahu pracovního poměru. Zkušební doba. Uzavírání PP na dobu určitou, neurčitou. Dohody o pracích mimo pracovní poměr 2024 – kompletní výklad podle poslední schválené právní úpravy. Doporučené vzory (obsah) těchto dohod a další parametry, které musí zaměstnavatelé dodržet při uzavírání těchto pracovně právních vztahů. Rovnováha mezi pracovním a soukromým životem rodičů pečujících o dítě mladší 3 roky. Zásadní změny u výkonu práce na dálku – práce mimo pracoviště zaměstnavatele.
Změny v pracovním poměru – přeložení zaměstnance, pracovní cesty zaměstnanců, dočasné přidělení, návrat do práce po uplynutí překážek v práci.
Skončení pracovněprávních vztahů – zrušení pracovního poměru ve zkušební době, dohodou, výpovědí ze strany zaměstnance a zaměstnavatele, okamžité zrušení pracovního poměru, postupy, zásadní změny v doručování písemností a možné formy. Obsah a vydávání zápočtového listu – potvrzení o zaměstnání. Pracovní posudek. Archivace spisů po skončení pracovně právního vztahu mzdové listy, osobní spis, výplatní pásky atd…. Doporučený vzor – archivační a skartační řád. Pracovní doba, dovolená, překážky v práci, náhrady škody 2024:
Určování pracovní doby – rovnoměrná a nerovnoměrná pracovní doba, vícesměnné provozy pojem čtyř směnný provoz, práce na dálku a nastavení zásadních pravidel, denní odpočinek, týdenní nepřetržitý odpočinek, dny pracovního klidu – případný výkon práce, přestávky v práci na jídlo o odpočinek, práce přesčas, práce v noci a dohody o pracovní pohotovosti. Nastavení režimu u pružné pracovní doby. Zvláštní režimy úvazků u pedagogických pracovníků – přímá pedagogická činnost, přespočetné hodiny, volno k samostudiu. Evidence o pracovní době § 96 Zákoníku práce. Na co se zaměřuje inspektorát práce. Dovolená 2024.
Čerpání dovolené a její principy, které musí dodržet zaměstnavatel, ale i zaměstnanec. Zvláštní specifické postupy při výpočtu dovolené (nerovnoměrná pracovní doba, kratší úvazky, mateřská dovolená a dovolená).
Krácení dovolené při neomluvené absenci. Náhradní doba a její započitatelnost na dovolenou. Problémy s výpočty dovolených po skončení mateřské dovolené. Dovolená u dohod počínaje od 1.1.2024. Názorné ukázky různých variant výpočtu dovolené. Možné sankce za neplnění povinností ze strany čerpání dovolené pro zaměstnavatele. Překážky v práci – na straně zaměstnavatele a zaměstnance.
Důležité osobní překážky v práci na straně zaměstnance – Nařízení vlády 590/2006 Sb. Nároky s náhradou nebo bez náhrady mzdy, platu. Překážky v práci podle zákoníku práce – obecný zájem, dávky nemocenského pojištění, jako překážka v práci. Rodičovský příspěvek a změny v délce poskytování rodičovské dovolené od roku 2024. Překážky v práci na straně zaměstnanců činných na základě dohod o provedení práce a pracovní činnosti. Překážky v práci na straně zaměstnavatele. Náhrady škody v roce 2024 – pracovní úrazy, zásadní postupy při řešení úrazového děje, § 105 Zákoníku práce. Nařízení vlády o povinné evidenci pracovních úrazů. Odškodňování úrazů a nemocí z povolání. Výpočty újmy na zdraví podle zákoníku práce. Pracovní úrazy u dohod o provedení práce a pracovní činnosti. Výčet jednotlivých náhrad za újmu na zdraví a jejich výše. Agenturní zaměstnávání 2024 – Změna v Zákoně o zaměstnanosti. Dohoda podle Zákoníku práce mezi uživatelem a agenturou práce. Doporučený vzor smlouvy mezi uživatelem a agenturou práce.
Další důležité informace podle zákona o zaměstnanosti. Agenturní zaměstnávání cizinců – uprchlíků z Ukrajiny. Klady a zápory při agenturním zaměstnávání. Praktické zkušenosti a poznatky lektora. 2. den Odměňování zaměstnanců – mzda, plat, odměna 2024:
Zařazování zaměstnanců – mzda, plat. Mzdový výměr, platový výměr. Právní předpisy. Minimální zaručená mzda, od roku 2024 – zásadní koncepční změna při určování minimální nebo zaručené mzdy. Institut smluvní mzdy. Co není mzdou, platem. Zákonné příplatky ke mzdě, platu – příplatek za práci přesčas, svátek, víkend, v noci, ztížené pracovní prostředí.
Další možné příplatky k tarifnímu platu. Odměna za pracovní pohotovost. Praktická ukázka výpočtů mzdy, platu, nebo odměny. Průměrný výdělek v roce 2024
Rozhodné období, započitatelný výdělek, formy průměrného výdělku, pravděpodobný výdělek, zvláštní výpočty průměrného výdělku, průměrný výdělek u dohod o provedení práce a pracovní činnosti. Výpočet průměrného výdělku, jako podklad pro úřad práce. Praktické zkušenosti. Srážky ze mzdy v roce 2024 – vývoj průběhu výpočtu nezabavitelných částek Srážky ze mzdy, platu nebo odměny podle zákoníku práce, občanského soudního řádu.
Další důležité právní předpisy týkající se provádění srážek ze mzdy. Příjmy, které se zahrnují pro účely srážek. Pořadí provádění srážek
• dohody mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem
• přednostní a nepřednostní pohledávky. Výpočet srážek – nezabavitelné částky na povinného a vyživované osoby od 1. 1. 2024. Názorné ukázky výpočtů. Insolvence zaměstnance – oddlužení formou splátkového kalendáře, návrh na změnu Zákona o insolvenci od 1.7.2023.
Paušální náhrada zaměstnavatelům za zpracování exekucí od roku 2024
• provádění srážek
• sleva na dani za zastavenou exekuci
• chráněný účet dlužníka a povinnosti zaměstnavatelů
• součinnost zaměstnavatele vůči exekutorům
• celá řada názorných výpočtů a doporučených vzorů. Výpočet dovolené v roce 2024 – zásadní informace o nároku na dovolenou u zaměstnanců činných na základě DPP a DPČ.
Další ukázky specifických případových studií výpočtu dovolených při – změnách pracovních úvazků, mateřské a rodičovské dovolené, nerovnoměrného rozvrženého režimu pracovní doby. Zaměstnávání občanů EU a cizinců od roku 2024 – základní nejdůležitější informace o povinnostech zaměstnavatelů vůči jednotlivým institucím a povinnosti samotných občanů EU a cizinců. Pojistné na sociální zabezpečení a zdravotní pojištění
• zákon o nemocenském pojištění – výtah nejdůležitějších změn pro rok 2024. Výše rozhodné částky pro vznik na pojištění u zaměstnanců malého rozsahu od 1.1.2024 –§ 7 Zákona o nemocenském pojištění. Hlášení nepojištěných dohod o provedení práce s pravděpodobnou účinností od 1.7.2024. Rozhodný výše příjmu pro rok 2024 u DPP. Slevy na pojistném 2024 – Podrobný materiál s celou řadou názorných ukázek, kdy lez, či nikoliv uplatnit slevu na pojistném.
Další důležité informace
a) Vyhláška o výši tuzemského a zahraničního stravného od 2024.
b) Konsolidační balíček v roce 2024 a jeho dopady do:
?Uplatnění slev a daňových zvýhodnění, zrušení ročních slev od 2024.
?Pojem příspěvek na stravování – stravování poskytované jako nepeněžní plnění ke spotřebě na pracovišti, stravenka, nebo peněžitý příspěvek na stravování – zásadní změna.
?Změny v poskytování benefitů a jejich omezení,
?Spoření na penzi – penzijní připojištění se státním příspěvkem, životní pojištění a spoření do dlouhodobých investičních produktů
Případné doplnění programu podle posledního vývoje legislativy ke dni akce. Odpovědi na dotazy. PS: Posluchači obdrží velmi podrobné materiály k daným tematickým okruhům.
[Kurz] Obsah kurzu/školení... 1. den Osobní a mzdová agenda v roce 2024 – povinnosti zaměstnavatele:
Vedení osobní evidence, potřebné údaje při přijímaní uchazečů o zaměstnání – předsmluvní povinnosti. Osobní spis. Ochrana osobních údajů a ochrana majetkových zájmů zaměstnavatele a ochrana soukromí zaměstnance. Vnitřní firemní předpisy. Předsmluvní povinnosti zaměstnavatele. Vstupní a další školení v otázkách bezpečnosti práce, předcházení pracovních úrazů a nemocí z povolání.
Elektronizace vedení osobní agendy. Zákon o pracovnělékařské službě v roce 2024:
Právní předpisy upravující problematiku pracovnělékařských služeb.
Co musí dodržovat zaměstnavatel a co zaměstnanec.
Zařazení zaměstnanců – kategorizace prací (rizikové skupiny prací), vztah a povinnosti zaměstnavatele ke krajské hygienické stanici. Vyhláška k Zákonu o pracovně lékařských službách. Připravované změny u vstupních lékařských prohlídek – otevření Zákona o pracovně lékařských službách a případné zrušení vstupních pracovně lékařských prohlídek k kategorii první a druhé. Vzory – vnitřní předpis o postupech při zabezpečení pracovnělékařských prohlídek. Žádost o provedení pracovně lékařských prohlídek. Posudek a jeho obsah. Možnost uplatnění námitek do vydaného posudku a jeho výroku. Novela ZÁKONÍKU PRÁCE od 1.10.2023 a 2024:
Uzavírání pracovněprávních vztahů. Náležitosti pracovní smlouvy. Informování o obsahu pracovního poměru. Zkušební doba. Uzavírání PP na dobu určitou, neurčitou. Dohody o pracích mimo pracovní poměr 2024 – kompletní výklad podle poslední schválené právní úpravy. Doporučené vzory (obsah) těchto dohod a další parametry, které musí zaměstnavatelé dodržet při uzavírání těchto pracovně právních vztahů. Rovnováha mezi pracovním a soukromým životem rodičů pečujících o dítě mladší 3 roky. Zásadní změny u výkonu práce na dálku – práce mimo pracoviště zaměstnavatele.
Změny v pracovním poměru – přeložení zaměstnance, pracovní cesty zaměstnanců, dočasné přidělení, návrat do práce po uplynutí překážek v práci.
Skončení pracovněprávních vztahů – zrušení pracovního poměru ve zkušební době, dohodou, výpovědí ze strany zaměstnance a zaměstnavatele, okamžité zrušení pracovního poměru, postupy, zásadní změny v doručování písemností a možné formy. Obsah a vydávání zápočtového listu – potvrzení o zaměstnání. Pracovní posudek. Archivace spisů po skončení pracovně právního vztahu mzdové listy, osobní spis, výplatní pásky atd…. Doporučený vzor – archivační a skartační řád. Pracovní doba, dovolená, překážky v práci, náhrady škody 2024:
Určování pracovní doby – rovnoměrná a nerovnoměrná pracovní doba, vícesměnné provozy pojem čtyř směnný provoz, práce na dálku a nastavení zásadních pravidel, denní odpočinek, týdenní nepřetržitý odpočinek, dny pracovního klidu – případný výkon práce, přestávky v práci na jídlo o odpočinek, práce přesčas, práce v noci a dohody o pracovní pohotovosti. Nastavení režimu u pružné pracovní doby. Zvláštní režimy úvazků u pedagogických pracovníků – přímá pedagogická činnost, přespočetné hodiny, volno k samostudiu. Evidence o pracovní době § 96 Zákoníku práce. Na co se zaměřuje inspektorát práce. Dovolená 2024.
Čerpání dovolené a její principy, které musí dodržet zaměstnavatel, ale i zaměstnanec. Zvláštní specifické postupy při výpočtu dovolené (nerovnoměrná pracovní doba, kratší úvazky, mateřská dovolená a dovolená).
Krácení dovolené při neomluvené absenci. Náhradní doba a její započitatelnost na dovolenou. Problémy s výpočty dovolených po skončení mateřské dovolené. Dovolená u dohod počínaje od 1.1.2024. Názorné ukázky různých variant výpočtu dovolené. Možné sankce za neplnění povinností ze strany čerpání dovolené pro zaměstnavatele. Překážky v práci – na straně zaměstnavatele a zaměstnance.
Důležité osobní překážky v práci na straně zaměstnance – Nařízení vlády 590/2006 Sb. Nároky s náhradou nebo bez náhrady mzdy, platu. Překážky v práci podle zákoníku práce – obecný zájem, dávky nemocenského pojištění, jako překážka v práci. Rodičovský příspěvek a změny v délce poskytování rodičovské dovolené od roku 2024. Překážky v práci na straně zaměstnanců činných na základě dohod o provedení práce a pracovní činnosti. Překážky v práci na straně zaměstnavatele. Náhrady škody v roce 2024 – pracovní úrazy, zásadní postupy při řešení úrazového děje, § 105 Zákoníku práce. Nařízení vlády o povinné evidenci pracovních úrazů. Odškodňování úrazů a nemocí z povolání. Výpočty újmy na zdraví podle zákoníku práce. Pracovní úrazy u dohod o provedení práce a pracovní činnosti. Výčet jednotlivých náhrad za újmu na zdraví a jejich výše. Agenturní zaměstnávání 2024 – Změna v Zákoně o zaměstnanosti. Dohoda podle Zákoníku práce mezi uživatelem a agenturou práce. Doporučený vzor smlouvy mezi uživatelem a agenturou práce.
Další důležité informace podle zákona o zaměstnanosti. Agenturní zaměstnávání cizinců – uprchlíků z Ukrajiny. Klady a zápory při agenturním zaměstnávání. Praktické zkušenosti a poznatky lektora. 2. den Odměňování zaměstnanců – mzda, plat, odměna 2024:
Zařazování zaměstnanců – mzda, plat. Mzdový výměr, platový výměr. Právní předpisy. Minimální zaručená mzda, od roku 2024 – zásadní koncepční změna při určování minimální nebo zaručené mzdy. Institut smluvní mzdy. Co není mzdou, platem. Zákonné příplatky ke mzdě, platu – příplatek za práci přesčas, svátek, víkend, v noci, ztížené pracovní prostředí.
Další možné příplatky k tarifnímu platu. Odměna za pracovní pohotovost. Praktická ukázka výpočtů mzdy, platu, nebo odměny. Průměrný výdělek v roce 2024
Rozhodné období, započitatelný výdělek, formy průměrného výdělku, pravděpodobný výdělek, zvláštní výpočty průměrného výdělku, průměrný výdělek u dohod o provedení práce a pracovní činnosti. Výpočet průměrného výdělku, jako podklad pro úřad práce. Praktické zkušenosti. Srážky ze mzdy v roce 2024 – vývoj průběhu výpočtu nezabavitelných částek Srážky ze mzdy, platu nebo odměny podle zákoníku práce, občanského soudního řádu.
Další důležité právní předpisy týkající se provádění srážek ze mzdy. Příjmy, které se zahrnují pro účely srážek. Pořadí provádění srážek
• dohody mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem
• přednostní a nepřednostní pohledávky. Výpočet srážek – nezabavitelné částky na povinného a vyživované osoby od 1. 1. 2024. Názorné ukázky výpočtů. Insolvence zaměstnance – oddlužení formou splátkového kalendáře, návrh na změnu Zákona o insolvenci od 1.7.2023.
Paušální náhrada zaměstnavatelům za zpracování exekucí od roku 2024
• provádění srážek
• sleva na dani za zastavenou exekuci
• chráněný účet dlužníka a povinnosti zaměstnavatelů
• součinnost zaměstnavatele vůči exekutorům
• celá řada názorných výpočtů a doporučených vzorů. Výpočet dovolené v roce 2024 – zásadní informace o nároku na dovolenou u zaměstnanců činných na základě DPP a DPČ.
Další ukázky specifických případových studií výpočtu dovolených při – změnách pracovních úvazků, mateřské a rodičovské dovolené, nerovnoměrného rozvrženého režimu pracovní doby. Zaměstnávání občanů EU a cizinců od roku 2024 – základní nejdůležitější informace o povinnostech zaměstnavatelů vůči jednotlivým institucím a povinnosti samotných občanů EU a cizinců. Pojistné na sociální zabezpečení a zdravotní pojištění
• zákon o nemocenském pojištění – výtah nejdůležitějších změn pro rok 2024. Výše rozhodné částky pro vznik na pojištění u zaměstnanců malého rozsahu od 1.1.2024 –§ 7 Zákona o nemocenském pojištění. Hlášení nepojištěných dohod o provedení práce s pravděpodobnou účinností od 1.7.2024. Rozhodný výše příjmu pro rok 2024 u DPP. Slevy na pojistném 2024 – Podrobný materiál s celou řadou názorných ukázek, kdy lez, či nikoliv uplatnit slevu na pojistném.
Další důležité informace
a) Vyhláška o výši tuzemského a zahraničního stravného od 2024.
b) Konsolidační balíček v roce 2024 a jeho dopady do:
?Uplatnění slev a daňových zvýhodnění, zrušení ročních slev od 2024.
?Pojem příspěvek na stravování – stravování poskytované jako nepeněžní plnění ke spotřebě na pracovišti, stravenka, nebo peněžitý příspěvek na stravování – zásadní změna.
?Změny v poskytování benefitů a jejich omezení,
?Spoření na penzi – penzijní připojištění se státním příspěvkem, životní pojištění a spoření do dlouhodobých investičních produktů
Případné doplnění programu podle posledního vývoje legislativy ke dni akce. Odpovědi na dotazy. PS: Posluchači obdrží velmi podrobné materiály k daným tematickým okruhům. |
[Kurz] Cíl školení / poznámka ke kurzu...Účastníci této akce se podrobně seznámí se změnami v personální a mzdové oblasti pro rok 2024 a to nejen po stránce legislativní, ale i praktického výkladu s celou řadou názorných ukázek doporučených vzorů, vnitřních předpisů, a výpočtů. |
[Školení] Další popis kurzu (úroveň, minimální znalosti, informace o cenách kurzu) ...Samozřejmostí je občerstvení, podkladové materiály a osvědčení o absolvování pro každého účastníka. Pokud neobdržíme písemné storno, je objednavatel povinen uhradit plnou cenu dle zaslané objednávky/faktury (více v Obchodních podmínkách).
Veřejná správa
Mzdy, sociální a zdravotní pojištění
Další kurzy a školení: Praktikum pro začínající a mírně pokročilé personalisty a mzdové účetní od roku 2024 Odkaz na podobné školení a/nebo školení od jiné firmy a v jiné ceně:
| Podobný kurz |
Popis kurzu |
Další kurzy a školení |
Pokročilé praktikum uzavírání smluv - seminář volně navazující na semináře zabývající se uzavíráním smluv
|
Jiný kurz v jiné ceně : Z obsahu semináře (výběrově): * Nástin a podrobný rozbor problémových smluvních formulací a příkladů z praxe a jejich řešení (konkrétní znění problémových smluvních ustanovení vyňatých z různých druhů smluv ve vztahu k možnostem jejich výkladu i s ohledem na platn
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Pokročilé praktikum uzavírání smluv - seminář volně navazující na semináře zabývající se uzavíráním smluv - ON-LINE
|
Jiný kurz v jiné ceně : Z obsahu semináře (výběrově): * Nástin a podrobný rozbor problémových smluvních formulací a příkladů z praxe a jejich řešení (konkrétní znění problémových smluvních ustanovení vyňatých z různých druhů smluv ve vztahu k možnostem jejich výkladu i s ohledem na platn
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Nekalé obchodní praktiky uplatňované podnikateli vůči spotřebitelům (včetně chystané novelizace v souvislosti s tzv. greenwashingem)
|
Jiný kurz v jiné ceně : Z odborného programu semináře: * směrnice 2005 - 29 o nekalých obchodních praktikách a zákon o ochraně spotřebitele, jejich aktuální novelizace * nekalé obchodní praktiky – podstata, věcná a osobní působnost právní úpravy, kvalifikační postup *
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Nekalé obchodní praktiky uplatňované podnikateli vůči spotřebitelům (včetně chystané novelizace v souvislosti s tzv. greenwashingem) - ON-LINE
|
Jiný kurz v jiné ceně : Z odborného programu semináře: * směrnice 2005 - 29 o nekalých obchodních praktikách a zákon o ochraně spotřebitele, jejich aktuální novelizace * nekalé obchodní praktiky – podstata, věcná a osobní působnost právní úpravy, kvalifikační postup *
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Mzdové účetnictví se základy personalistiky v programu POHODA, rekvalifikace MŠMT ČR
|
Jiný kurz v jiné ceně : Kurz je určen pro zájemce, kteří se chtějí věnovat mzdovému účetnictví v praxi. Je určen pro začátečníky nebo pro ty, kteří si chtějí oprášit základní znalosti a nabýt nové dovednosti z oblasti mzdového účetnictví.
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Mzdové účetnictví se základy personalistiky, rekvalifikace MŠMT ČR
|
Jiný kurz v jiné ceně : Kurz je určen pro zájemce, kteří se chtějí věnovat mzdovému účetnictví v praxi. Je určen pro začátečníky nebo pro ty, kteří si chtějí oprášit základní znalosti a nabýt nové dovednosti z oblasti mzdového účetnictví.
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Archivace dat a ochrana osobních údajů pro personalisty a mzdové účetní – aktuálně v roce 2025
|
Jiný kurz v jiné ceně : Archivace dat Právní předpisy Evidence, uchovávání a vyřazování dokumentů Základní pojmy – dokument, původce dokumentu, archiválie, archiv Archivace digitální a analogová Archivace dat jiným subjektem za úplatu Ohlašovací povinnosti vůči OSSZ při ukončení
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Vedení mzdové agendy pro začínající mzdové účetní - 2denní
|
Jiný kurz v jiné ceně : Tento seminář je rámcovým shrnutím celého cyklu pro začínající mzdové účetní. Stručný přehled právních předpisů vztahujících se k práci mzdové účetní Mzda sjednaná se zaměstnancem, mzda stanovená zaměstnavatelem Agenda spojená s přijetím zaměstnance podle formy
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Znakový jazyk pro mírně pokročilé [II. modul]
|
Jiný kurz v jiné ceně : Veškeré lidské dění je o komunikaci - tou dokážeme dávat i přijímat, a to nejen informace, ale také své city, vůli či myšlenky. Komunikace s handicapovanými je na první pohled jiná, ale to není důvodem, proč se ji bát!
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Excel mírně pokročilý
|
Jiný kurz v jiné ceně : Školení je určené uživatelům programu Excel, kteří chtějí používat v tabulkách vzorce a funkce, efektivně pracovat s rozsáhlými tabulkami a tabulky formátovat podle svých představ. Posluchači se naučí zadávat složitější funkce a ve vzorcích používat absolutní odkazy.
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Word mírně pokročilý
|
Jiný kurz v jiné ceně : Školení je určené pro uživatele programu Word, kterým již nestačí základní formátování. Posluchači se naučí vytvářet dokumenty se složitějším formátováním, s obrázky, tabulkami a grafy.
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Aktuální otázky vypořádání společného jmění manželů se zaměřením na rozhodovací praxi Nejvyššího soudu České republiky (pro mírně pokročilé a pokročilé)
|
Jiný kurz v jiné ceně : Cíl semináře Seminář určený posluchačům alespoň se základními znalostmi společného jmění manželů bude zaměřen na některá složitější témata spojená se společným jměním manželů promítající se do právních otázek spojených s vypořádáním společného jmění manželů. Výklad bu
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Microsoft Excel – pro mírně pokročilé
|
Jiný kurz v jiné ceně : Předpokládané znalosti Znalosti odpovídající obsahu kurzu : Microsoft Excel – základní kurz. Cíl kurzu Rychle a automatizovaně zpracovávat a prezentovat velké množství dat v programu MS Excel díky mož.
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Školení MS Word pro mírně pokročilé v Olomouci
|
Jiný kurz v jiné ceně : Asistentky - asistenty, Nákupčí, Personalisty, Vedoucí pracovníky, Účetní a mzdové účetní Lektor kurzu : MIKLÁŠ Daniel Školení probíhá v počítačové učebně, každý účastník bude mít k dispozici počítač. Je však také možné donést si svůj vlastní notebook.
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Školení MS Word pro mírně pokročilé – online školení
|
Jiný kurz v jiné ceně : Asistentky - asistenty, Nákupčí, Personalisty, Vedoucí pracovníky, Účetní a mzdové účetní Lektor kurzu : MIKLÁŠ Daniel Účastníci školení obdrží certifikát o absolvování kurzu .
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
AutoCAD - pro mírně pokročilé
|
Jiný kurz v jiné ceně : AutoCAD - for Advanced Users * Toto školení je určeno pro pracovníky projekčních kanceláří, kteří chtějí zdokonalit své využívání systému CAD. Cílem je, aby si účastníci kurzu prohloubili své znalosti použití programu AutoCAD a seznámili se s pokročilejšími funkcemi a
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Pracovně lékařské služby v praxi # pro personalisty, manažery firem
|
... PLS v praxi
Jiný kurz v jiné ceně : Úvod do zákona o PLS tématika zpracování posudků o zdr. způsobilosti povinnosti zaměstnavatele a další témata !
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Personalista, zkouška z profesní kvalifikace
|
Jiný kurz v jiné ceně : Chcete pracovat v oblasti personalistiky, máte znalosti z praxe nebo ze studia podobných předmětů, ale chybí Vám doklad, který by potvrdil Vaši odbornost přímo pro pozici personalisty? Získejte celostátně uznávaný certifikát, a to splněním jediné zkoušky!
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Personalistika v praxi # pro personalisty a manažery
|
... Práce v personalistice [ HR ]
Jiný kurz v jiné ceně : pracovní postupy personalisty soulad se zákoníkem práce BOZP a PO pracovně lékařské služby
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Personalista – rekvalifikační kurz a profesní zkouška
|
... 04. 12. 2024 - 02. 03. 2025
Jiný kurz v jiné ceně : Rekvalifikační kurz zakončen profesní zkouškou podle standardu Národní soustavy kvalifikací dle zákona č. 179 - 2006 Sb.
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
 = Podobný kurz nebo školení^
Poslední aktualizace: 2024-10-21 12:27:17
1. VOX s.r.o. |
Praktikum pro začínající a mírně pokročilé personalisty a mzdové účetní od roku 2024 # Rekvalifikační vzdělávací kurzy + Finanční, právní, daňové, mzdové a účetní kurzy a semináře + Management, marketing, prodej a ostatní manažerské kurzy a školení
Téma kurzů nebo školení:
  Manažerské kurzy
Personalistika a osobnostní rozvoj
Účetní a daňové kurzy, mzdy a pojištění
Právo a legislativa
Virtualizace
Kurzy pro začínající a mírně
Komentáře a dotazy na školení a nebo kurz
Pro tento kurz již nelze poslat žádný dotaz Hledáte náhodou nějakou práci?^ Podobné kurzy # praktikum + mírně + personalisty + mzdové + účetní-
Únor 2025
Účetnictví, daně, daňová evidence a mzdy s praxí na PC - rekvalifikační kurz - Centrum služeb pro podnikání s.r.o.
-
Leden 2025
Účetnictví, daně, daňová evidence a mzdy s praxí na PC - rekvalifikační kurz - Centrum služeb pro podnikání s.r.o.
-
Listopad 2024
Účetnictví, daně, daňová evidence a mzdy s praxí na PC - rekvalifikační kurz - Centrum služeb pro podnikání s.r.o.
-
Leden 2025
Účetnictví, daně, daňová evidence a mzdy s praxí na PC - rekvalifikační kurz - Centrum služeb pro podnikání s.r.o.
-
Březen 2025
Účetnictví, daně, daňová evidence a mzdy s praxí na PC - rekvalifikační kurz - Centrum služeb pro podnikání s.r.o.
-
Březen 2025
Účetnictví, daně, daňová evidence a mzdy s praxí na PC - rekvalifikační kurz - Centrum služeb pro podnikání s.r.o.
-
Únor 2025
Účetnictví, daně, daňová evidence a mzdy s praxí na PC - rekvalifikační kurz - Centrum služeb pro podnikání s.r.o.
|
[Rekvalifikační kurzy, školení] Novinky z oblasti vzdělávacích kurzů a školení
Nalezeno celkem : zpráv | aktualizace každou hodinu ^
Poslední hledané kurzy a/nebo školeníakreditované kurzy chiropraktik , or automechanik or rekvalifikace , automechanik-rekvalifikace-ostrava , wx-lt-redirect-php-url-research-shutkeys-net-remove-powered-by-oxwall-id , rekvalifikace stříhání psů v Ústí nad Labem , rekvalifikační kurz instalatér OR topenář , geodet , pedagog volného času , pedagogické minimum kunovice , automechanik-rekvalifikace-ostrava , pedagog volného času , or automechanik or rekvalifikace , rekvalifikace instalatér topenář , Pedikérka nehtová , obkladac , rekvalifikace , studium rekvalifikace zednik obkladac , kurzy pro lidi se zakladnim vzdelanim , kurzy pro lidi se zakladnim vzdelanim , trackback , trackback , asistent pedagoga brno hybešova , trackback , trackback , or-mechária , or-mechária , or-mechária , instalatér , or-mechária , or-mechária , wx-lt-redirect-php-url-shop-business-xyz-blogs-viewstory-10236 , kurzy pro lidi OR zakladnim OR vzdelanim , kurzy-pro-lidi-se-zakladnim-vzdelanim , kurzy-pro-lidi-se-zakladnim-vzdelanim , Prodavačka , dále viz: statistika | Náhodně hledané školení^ |
